やりますね、小池都知事。
ここしかない！
そんなタイミングで、
安倍総理大臣の解散！
の前日に、
仕掛けました。
希望の党、
他の政党を巻き込み、
民進党すら合流し（正確には吸収しｗ）、
大きくなっていくことでしょう。
日本をリセットする、
しがらみのない政治を、
そんなキレイに聞こえますが、
実際のところはどうでしょうか。。。。
よくわからない、
よく見えない、
忖度で何かと決まってしまう、
おっさん政治より、
少しはましな気がするのは私だけでないはず。
きっと、都知事になった瞬間から、
（もしかしてその前から）、
国政を狙っていたのでしょう。
虎視眈々と・・・・
あなおそろしや・・・・・
実は。。。
あなたの会社も、
狙われています。
虎視眈々と。。。。
それは、
就職希望者です。
弊社の求人の出し方は、
一般の会社様と違い、
万年求人を出す、
ということをしていません。
必要になった時に、
必要な職種で、
求人を出しています。
それって、
不安じゃない？
そういわれたことがありますが、
はい、
不安です(笑)。
が、
結論から言うと、
必要なタイミングで、
必要な人が応募に来てくださる、
ということです。
この１２年でよくよくわかりました。
ずっと求人を出していると、
メリハリがありません（個人の感想です）。
必要に応じて求人を出すと、
狙っている方がいるのです。
虎視眈々と・・・・
（こんなｗ）
今年に入って、
建物を増築してからというもの、
・介護士
・ケアマネージャ
・看護師
・調理師
・介護タクシー
など求人を出しています。
ほぼ全職種、
採用できています。
ハローワークからの紹介で、
今年だけで１０名以上面接しています。
こちらの力量不足で、
採用に至らなかった方もいます、
断られた方もいます。
ので、反省もしています。
（フルオープンにしすぎかしら・・・と）
が、数名、採用しました。
その方々から意見を聞くと、
・あんしん村の求人が出るのを待っていました。
・４０件ちかく見て、最後にあんしん村があるのを見つけて来ました。
タイミング、
運、
ご縁、
もあるのでしょうが、
採用できているのですから、
成果が上がっています。
先日、
防火管理責任者、グループホームの管理者、介護福祉士、ケアマネージャ、
といったものすごい、資格と実績のある方で、明るい方の応募があり、即内定を出しましたが・・・・・
断られてしまいました(泣)。
内定を出したあとで断られる原因は弊社にもいろいろとあるのでしょうが、、、、
あまり思いつかないので、
本人に起因するのだと、
（強引に）納得させています。
というのも、
弊社から内定を出すと、
宿題が出ます。
○○を書いて来てください。
断られた理由は、
きっとこれじゃないかと思います。
普段書かないから、
言えないから、
めったに書かないから、
○○を書く、
という弊社の文化を拒否されたのであれば、、、、、
すごい経歴と資格をお持ちの方でも、
ご縁がないとしか言いようがないですよね。
と、一人で無理やり納得させております。
採用は、
見つける → 見学 → 面接 → 現場体験 → 採用 → 試用期間 → 本採用
このタイミングが上手に行かないとつながりませんし、
どこかでつまづくと、、、、
きっと、本採用後も、問題を抱えると思います。
随分、わき道にそれましたので、
話を戻します(笑)
御社で働きたい！
そう、虎視眈々と狙っている方がいることは事実です。
その方々は、
会社の採用のホームページや、
会社のブログや、
社長のブログや、
Facebookを、
間違いなく見ています。
おいで～～
という情報発信をすることも大事ですよね。
ちなみに。
弊社もまだ、
介護スタッフを募集しております。
ご連絡はこちらまで。
0776-54-2931
または、ハローワークへ。
採用のステマでした(笑)。
長い前振りでしたね。
ネタを頂き、
小池知事、ありがとうございました。
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