リフレーミング、声かけ、話の聞き方など、オールインワンで学びと実践！はればれ子育て講座

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12Apr
- 相手の気持ちを考えて言葉を選ぶ
  言葉は選んで使いたいですね。「心不全も末期なので手術をしてもどうなのか」」と「心不全が進んでいる状態ではありますが動きは悪くありません。手や足のチアノーゼが出ていて循環が悪いことがわかりますのでそれに対処する薬を出しましょう」脳外科医（上）と循環器医（下）のドクターの言葉の使い方（選び方）がだいぶ違います。じつは、時系列でいうと、循環器のドクターの言葉を先に聞いています。（母が循環器で心臓の検査を受けた時、日曜日にてんかん発作で倒れ硬膜下血腫の診断を受けた時）これが逆だったら脳外科医の説明を受けた私は正気でいられなかったかもしれません。まるで明日にでも心臓が止まりそうに思いませんか？この言葉が家族にどんな衝撃を与えるのかこの状況に対してどれほど衝撃を受けるのか考えて言葉を選んでいただけたらいいのにと思います。接遇講師としても悲しい気持ちになりました。家族にも最悪なことが起こることの心の準備も必要ですが冷静な判断と行動をするためには正気を保つことが必要ですものね。命を救っていただくことが第一ですが家族の気持ちも考えて言葉を選んでいただけたらと思います。かくいう私も「あ、言っちゃった！」ということたくさんあります。とっさの時でも相手の気持ちを考えた言葉が選べる人になりたいなぁ。
11Apr
- 幸せを高める実践アイテムご紹介
  「幸せを高める実践アイテム」を教えていただきました。①一日の終わりに今日良かった3つのことを書き出す。②その良かったことは何故起こったのかを書き出す。この二つをすると良いんですって。実際に、１つだけ書き出して、どうしてそれが起こったのかを考えてみました。するとすると・・・・・その良いことに関わった人たちへの感謝の気持ちが湧いてきてさらにそのことが起こるまでの自分の行動や選択がよかったんじゃないかなと、自分にもOKが出せる感覚がありました。それに、その良かったことを味わおうとしている自分がいてそれが何とも言えない『幸せ感』を作ってくれました。この「幸せを高める実践アイテム」時間もお金もかけず夜寝る前に少しだけ時間を取るだけでできますね☺おススメです💕ちなみに・・・私が書き出した「良かった」ことは・・・ガレットが上手にできて、とてもおいしかったこと。こんな小さな「良かったこと」でも充分幸せ感味わえましたよ～☺でした。
08Apr
- 『話す=手放す』を手伝うスキル
  新入社員研修。毎年頂いている仕事を今年も対面にて。対面なので新入社員の意欲とかもう疲れてる？とかエネルギーとかバリバリ伝わってきます。入社式からの数日でいろんなこと感じてるんでしょうね〜。自分の長男が就職してしばらくは電話で毎日グチを聴いていたことを思い出します😿話す=放す、と言われますよね。その日のいやな気持ちを手放して明日に向かう儀式だったのかもしれないなぁ。話を聴いてくれる人がそばにいてくれると乗り越えられることが増えます。聞き下手だった私ですがキャリコンでトレーニングを積んでいてよかったと今心から思います。
07Apr
- 「夢」を追いかけると・・・
  4年生の時に「医療用ロボットを作る人になりたい」と書いた子が今、高専の5年生。就活中です。先日、京都の大学での実験に参加していい成果を出せたと喜んでいました。小学校の時に描いた将来の自分にまっしぐら。すごいなぁ(@_@)ところが・・・じつは、第一希望の企業の一次試験を落ちてしまったそう。「夢」描いて頑張ると上手くいかなかった時のダメージが強いから「夢」なんて描かない方がいいよって教える方がいます。この子の話をしたら「ほら、やっぱり！」って言われそうですね。でも、もしその「夢」がなかったらここまで彼は頑張れたかな？大学の教授にOKをもらえる技術の知識を身につけられたかな？デス。「夢」を描いてそこに向かう途中で人はいろんな人や風景に出会ったり宝物を拾ったりします。そうして身に付けたものを活かしておおきな目標「医療用ロボットを作る人」に近づけばいい。と思うのです。子供さんが「夢」を持った時否定しないで応援することで子供さんの可能性、グンと広がります。
04Apr
- 子供の意欲を湧かせる土台作りは…。
  あいさつは『小さいけれど、自分の気持ちを相手に伝える大きな道具』と思っています。マメに相手に気持ちを伝えることで信頼関係が作られたり維持できたり。思っている以上に頼れるヤツなんです。------------------------------昨年の秋に引きこもりの方の支援を仕事になさっている方からこんな言葉を聴きました。「意欲は”安らぎの中から生まれる”」-------------------------------とくに良いことを言わなくてもいいかこつけなくてもいいあいさつ言葉で気持ちを伝え合うこと。これができていたら家庭も安らぎの場になるんじゃないかしら。我が家の長男は一時期、担任の先生と折り合いが悪く不登校気味になったり不良と言われたりの時期がありましたが「俺は、家族が好きだから本物の不良にはなれない」って言っていました（笑）子供たちの安心して過ごせる場を作って、意欲を湧かせられたらいいですね。
03Apr
- 仲直りのスピードを加速させるものは？
  朝起きて「おはよう」朝ごはんを食べる時「いいただきまーす」「ごちそうさま～」出かける時「いってきます」あいさつ言葉って、たくさんあります。でも、学生たちに書き出しをさせると3つぐらいしか出てこない、多い子で10個くらいかな。普段、あまり使っていない人が多いのかもしれませんね～。「挨拶」は仏教用語なんですって。近づいて心を開くという意味だそうです。声をかけることでこちらから気持ちをオープンにして相手の懐に飛び込むというイメージかしら。なんとなく記号化された言葉のように感じる「あいさつ言葉」だけれど「あいさつ」は実は心を交わしているんです。なので、前の日にけんかしたという朝「口も聞きたくないなんて思うとき）もほんの一言「おはよう」があると気持ちを交わすことになって仲直りのスピードが速くなるんです。お家の中でも「あいさつ」をたくさん交わしてくださいね～。
01Apr
- 「叱る」に効果はない？！
  今日届いたメルマガにこんな記事が紹介されていました。-------------------------------------- 世の中には子どもを叱ることを正当化する言説が少なくありません。たとえば「自分は厳しく𠮟られたからこそ、強くなれた」というような「生存者バイアス」はそのひとつです。しかし、脳科学から見ると「叱る」にはそんな大した効果はないといいます。なぜなら、叱られて「ネガティブ感情」が発生すると、恐怖や不安に反応する脳の「扁桃体」が活性化し、知的な活動に重要だと考えられている「前頭前野」の活動を大きく低下させることが確認されているからです。もともと扁桃体を中心とした脳回路は「防御システム」と呼ばれ、身の危険を察知したときに、瞬間的に「戦うか、逃げるか」を判断するためのメカニズム。つまり、少なくともこの「防御システム」は、人の「学びや成長」を促すシステムではないということです。 ──『〈叱る依存〉がとまらない』より ------------------------------------------ 𠮟るって効果がないんですね？？((+_+)) 叱ることが多かった子育て時代。特に長男長女の子育て中は「きちんとさせなきゃ」って頑張って叱っていました( ﾟДﾟ) そんな関わりをしていたので長男長女は自信がなくなってしまったのかもしれません。次男の時はまずはどんな状況も受け止めようと思っていたので叱ることより、自分で考えさせる声がけが多くしていたように思います。「ダメ」を連発せずに「あ～、やっちゃったね、何がしたかったの？」とか「こんなことになってしまったか。次にどうすればいいと思う？」こんなことで、次男は上手くいかなかった時に、次はどうすればいいのかを考える思考回路ができたのかも？しれません。
31Mar
- VUCAとはなんぞ？？
  VUCAの時代なんだそう。VUCAとはなんぞ？調べてみました。企業向けのサイトですがわかりやすく解説してくれています。【3分でわかる】VUCAの時代で何が変わる？取り残されないための4つのスキルとはVUCA（ブーカ）とはあらゆる環境が目まぐるしく変化し、予測できない状態を示した略語になります。そうした状態が続く現代を「VUCAの時代」と呼び、経営やビジネスの場面でVUCAの時代に合わせる思考や行動の変化が必要となりました。では、企業や組織はVUCAの時代に取り残されないよう、どう変化していけばよいのでしょうか？VUCAについての基本知識、求められるスキ…www.dodadsj.com引用です。「VUCA（ブーカ）」とは、ビジネス環境や市場、組織、個人などあらゆるものを取り巻く環境が変化し、将来の予測が困難になっている状況を意味する造語のこと。「Volatility：変動性」「Uncertainty：不確実性」「Complexity：複雑性」「Ambiguity：曖昧性」という、4つの単語の頭文字から成ります。4つのキーワード「変動制」「不確実性」「複雑性」「曖昧性」を並べただけでも、何やらわかりにくい時代との香りが・・・。スマホの普及やSNSを使った以前はなかったコミュニケーションの取り方。突発的に起きたコロナ禍。ビジネスの多様化。上記の要因でどんどん変わっていくので、どう対応したらいいのかの決定打が見えない。これまでの思考では予測不可能なことが起こっている、ということのようですね。そんな時代を生き抜くためにこちらのサイトでは個人として高めたいスキルとして、次の4つをあげています。・意思決定や迅速な対応・状況の変化に対応する臨機応変さ・多様性を受け入れるコミュニケーション力・もっともよい答えを導き出す問題解決力だそうです。ふむふむ、これらのスキルはこれまでも必要だったに違いないと思うのだけれど、時代の流れが速くなったのでさらに求められるということでしょうか？学校教育では主体的に生きるチカラをはぐくむことを課題として新学習要領にそった授業が始まっていますので、こういった時代に対応するための教育なのかもしれませんね～。お家の人もこんな時代の流れを意識しつつ行動を起こすことで子供たちのいいモデルになるのかもしれません。今日は「のようです」「かもしれません」の言葉が多くなってしまいましたね（笑）おばあちゃん世代になった私も考えてばかりではなく意思決定したら行動に移しましょ💕問題解決力はどうやって伸ばせばいいかな？今度はそれも探ってみましょう～☺
30Mar
- 条件つきの自尊心・自己肯定感
  「自尊心や自己肯定感は大切」とはよく言われていますよね。何かにチャレンジするときや自信を持ちたいときに自尊心や自己肯定感から生まれる「自信」が必要です。でも、この自尊心や自己肯定感がもしも「比較」から生まれるものであったとしたら危ういのだそうです。「比較」とは他の人と比べて優れていると評価すること。なので、条件付きで自分を認めるということになるらしいのです。成績がいいからあなたは立派平均以上の生活レベルがある我が家は良いなど。なので、成績が下がったり生活レベルが前よりも低くなったと感じた時は自尊心が傷ついたり、自己肯定感が下がったりするそうです。運動会で上位を取ったときだけ褒めるテストで100点を取ったときだけ褒める・・・なんてことはありませんか？こんな声がけがその子の「条件付きの自尊心を育てる」ことになるのだそう。例えば運動会でビリをとってもテストで50点をとっても「頑張ったね～」「走るフォームがきれいだったよ」と声がけすると良いのかもしれませんね。無条件の愛情が伝わることでその子の心の中には自分を思いやる力が育つようです。
29Mar
- 虚無蔵さん、ナイス！
  朝ドラ好きです（笑）『カムカムエヴリバディ』はいよいよ大詰め。森山さんは何者？歌うのか歌わないのか？世良公則と歌うのか？虚無蔵さんは主演を断り続けるのか？エンディングはどんな感じ？とかとかまぁいろいろ気になります。このドラマでは大事なことを繰り返し繰り返し声に出すことって大事なんだなぁとおしえてもらっています。虚無蔵さんの言葉では何と言っても「日々鍛錬し、いつ来るともわからぬ機会に備えよ」これですね～私が学んだキャリア論の中で大好きな理論はクルンボルツ教授の『プランドハプンスタンスセオリー』「計画的偶発性理論」「計画された偶発性理論」と日本では訳されています。柱となる考え方は「個人のキャリアの8割は、予期しない偶然によって形成される」というもの。そして、自ら偶然の出来事を引き寄せるアプローチが重要で、実践ポイントとして、次の五つの行動指針が挙げられています。１．好奇心・・・新しい学びのチャンスを模索すること。２，持続性・・・失敗に負けないで努力し続けること３，柔軟性・・・物事に向かう姿勢・状況を変えること４．楽観性・・・新しいチャンスが必ず来る。それを自分のものにできると考えること５．冒険心・・・結果が見えない場合でも行動を起こすこと虚無蔵さんの「日々鍛錬し、いつ来るともわからぬ機会に備えよ」はこの考え方に似ているなぁと思っています。もしお子さんが、何かが大好きで夢中になっているとしたらそこから学ぶことや身に付けるスキルはたくさんあります。「勉強もしないで好きなことばっかりして早く勉強しなさい」と言いたくなる気持ちもわかります。私がそうでした。子供たちがやりたいことを取り上げておいて私がやらせたいことをやらせて、できないと叱る・・・。自分だってできないことたくさんあったくせに。私はやりたいことやってきたくせに・・・です。好きなこと・夢中になれることに一生懸命取り組むことで子供の可能性は広がるようです。
28Mar
- 土日に仕事をするお母さん
  週末はのんびりゆっくり。かわいい福ちゃんのお世話をしたり買い物したりお総菜を作ったり。特に何かしなくちゃ・・・ということがなかったので今、何をしたかな？を思い出さないくらいです（笑）子供たちが小さかったころ私の土日は仕事でした。結婚披露宴の司会の仕事なので土日がメイン。本番がなくても打合せがありますし。運動会も仕事と重ならないように祈ったものです。基本、子供たちの行事を優先しましたが少し時間がかぶってしまって子供の活躍が見れないことも。夫や私の父や母も子供たちを心から応援してくれていましたが私の中では罪悪感が・・・。働き方改革が進み子供の行事があるときに休みを取ることに抵抗感がなくなってきているのかもしれませんね。それでも、私のようにサービス業に従事している方にとっては難しい問題かもしれません。子供のここ一番にどうしても立ち会えなかったときはどうすればいいのでしょう？自分の罪悪感子供たちの寂しさを埋めるためのいい方法ってあるのでしょうか？この記事を読んでいる方でこんな方法があるよ、という方はコメントで教えていただけると嬉しいです。
25Mar
- 性の多様性にも目を向ける
  「愛せぬふたり」というドラマを最終話まで一気に見ました。アロマンティック・アセクシャルな方々を題材にしたドラマです。ん？アロマンティック・アセクシャルとは何ぞ？？ですね。私も、このドラマで初めて知りました。ネットで見つけた言葉を紹介しますと“他者に恋愛感情を抱かない“（アロマンティック）“性的に他者に惹かれない”（アセクシュアル）なのだそうです。LGBTという言葉が身近になってきたと思ったらLGBTQ+という言葉が出てきてちゃんと調べようと思っていたところにこのドラマです。夫と二人で見ながらそういうことなのね、です。男性と女性という二つの性が有って、出会い、恋をして、結婚して、子どもを育てて・・・が普通。という自分の感覚が標準と思っていたら大間違いなんですねー。一人一人がそれぞれに納得のいくキャリアを歩むために性的マイノリティな方にも寛容な社会ができると良いですね。今の子供たちには幼いころから、多様な人と知り合い、ふれあう機会をたくさん持ってほしい。そして今、大人が思っているマイノリティを「個性」としてとらえることができる人になってほしいと思うドラマでした。
23Mar
- 「夢」ってなに？
  キャリア教育として『ドリームマップ🄬』というプログラムを小中学校に届けています。ドリームマップ🄬というからには「夢」を扱う授業です。しか～し、「夢」ってなかなか難しい！みなさんにとって「夢」って何ですか？10人いたら十人十色の答えが出てくるんじゃないかしら。・夜寝る時に見るもの・手の届かぬ大きなものといった答えもありますね。私にとっての夢は小中学校ドリームマップ🄬にある定義と同じで『こうだったらいいな、こうだったら幸せと思う自分の未来』です。なので、大きい小さいは関係なし。他の誰でもない自分だけのもの。誰とも比べなくていいもの。「夢」なんてないよ、と一瞬思った方も『こうだったらいいな、こうだったら幸せと思う自分の未来』ならイメージできるのでは？明日の朝、こんな気持ちで終わりたい今週末、こんなことしたいなでもいいのです。そんなことを考えるだけでも気持ちが明るくなりますね。みなさんは明日の朝、あるいは明日の夜どんな気持ちで迎えたいですか？
22Mar
- コミュニケーションとキャリアは仲良し
  学生支援の仕事をなが～くさせてもらっています。接遇（ビジネスマナー）やキャリアデザインを担当していますがやっぱりキャリアとコミュニケーションはガッチリくっついていると感じています。この2年間で働き方がさらに多様になりましたのでコミュニケーションの取り方も多様になりもともと正解がない（あるいはどれも正解）ものがさらに複雑になるのかもしれません。とはいってもコミュニケーションの大前提は自分も相手も大切にしたものであること。と、私は思います。なので関係性によってコミュニケーションは変わるし、オンとオフでも違う職種によっても違ってきますよね。子どものうちから多様な関係性の中で様々なコミュニケーションを経験し失敗したり傷ついたりもしながらその時々、状況に合わせながらコミュニケーションを取れるようになっていくと良いようですよ～そして、その根っこにあるのは育ててくれる身近な方の愛情。話を聴くときはスマホから目を離しその子を顔を見ながら聞く、といったかんたんなことも愛情が伝わる表現なんだそうです。もし、ついついスマホ見ながら～の方は目の前の子供に気持ちも目も向けてくださいね～
21Mar
- いくつになってもチャレンジ、大事～☺
  起業塾で。インスタのリールをUPするという宿題。もともとネットの世代でもありません。自分の顔を世間の皆さんにさらすことも良しとしませんただ初めてのことにワクワクするし、身近な人がまだやっていないことに挑戦できることにも私らしさを感じるので、ひとまずチャレンジです。こうして子育てママと子供たちを応援したいという気持ちでネットビジネス（って言いますか？）を立ち上げようとしているからにはおばちゃんだっていろいろチャレンジしないとねというわけで愛犬福ちゃんのおしり（しっぽ）の動きに合わせて音楽を付けてみました。Login • InstagramWelcome back to Instagram. Sign in to check out what your friends, family & interests have been capturing & sharing around the world.z-p15.www.instagram.comできないこと、やったことのないことでもまずはやってみる！！大事大事
20Mar
- どんなのりものが好き？からわかるその子の大切。
  昨日のこと。『エニアグラム』のミニ講座を受けましてやっぱり『エニアグラム』、好きって思いました。『エニアグラム』・・・少し前の記事でも触れています↓『色とりどりの個性』私が私の価値観をきちんと認められるようになったのはキャリアカウンセラーの学びの中で「エニアグラム」というアセスメントを体験したことがきっかけです。自分に対…ameblo.jpこのミニ講座のはじまりに自己紹介タイムがあったのですが名前のほかに一言「どんな乗り物が好きですか？そしてその理由は？」もシェア。私は新幹線と飛行機何故なら短時間で目的地に着くことができそのためにいろんな異文化に出会えるから。同じグループのAさんは船旅が好きなので、船目的地につくまでのワクワクが持続する。船の中で出会った人と仲良くなれ情報交換できるのも楽しいというのが好きな理由。Bさんは東京湾クルーズの船。キラキラワクワクできるから。へぇへぇへぇ、いろいろな考え方あるんだなぁとお話ししていてとても楽しい時間でした。きっと家族の中でも違う答えが出てくるんじゃないかしら。そじて、そこから理由を深堀していくとその子の価値観（大切にしていること）が見えてきます。家族が集まる時間にどんな○○が好き？その理由は？を話してみるというのはいかがでしょう？きっと「へぇへぇへぇ」とその子の気持ちが見えてきて楽しい時間になりますよ～
18Mar
- 治らない呪文・・・
  我が家の子供たちはみんなアトピッ子ちゃん。いろんな病院や自然療法を試したり私が考えられることを全部試しましたがよくならず大人になった今でも痒みとともに生きていますアトピーが完治する治療法が一日も早くできますように。と寝る前に今でも祈っています。--------------------------------------------娘にはお風呂上りに全身に薬を塗っていましたがかゆいのでボリボリしたひっかき傷が目についてしましますそれが気になる私は「またこんなに掻いちゃって！こんなに掻き壊したら治らなくなっちゃうよ！！！」と言いながら毎日薬を塗っていました。今思えば、この言葉は、治らなくするための呪文のようです。私たちの脳はイメージした方へと向かうように身体に指令を出すのだそうです。なので、「治らなくなっちゃうよ」は治らない自分の姿を娘の脳内にイメージさせてしまっていたに違いないのです。毎日・・・もしも「ここはよくなってきたね、もう少しだね。よくな～れよくな～れ」とプラスのイメージができる声がけをしていたらどうだったのでしょう。今はもう試すことはできないのが残念。私たちの脳の仕組みを使ってできるだけ「こうなったらいいな」のプラスイメージを持っていること。そのイメージの言葉を口にすることがいいようです
17Mar
- 温かい人間関係が未来を創る
  今日は4月から始まる大学での授業の準備。読みかけになっていた本を参考のために完読したのは。『テレワーク時代の新・ビジネスマナー』この本の内容は横に置くとして・・・仕事をするうえで他人とのコミュニケーションは欠かせないものですね。入社した新入社員が早い時期に辞めていく理由であげられるのは1位　やりがい・達成感を感じない2位　給与が低い3位　企業の将来性に疑問を感じた『エンジャパン』が2019年9月26日に公表した、退職理由に関するアンケートよりだそうです。そして4位は人間関係が悪かったと続きます。もっと人間関係が上位に来るのでは？と不思議に思った方もいるかと思うのですが、そう感じるのはごもっとも1～3位の理由であってもその根っこにあるのは「人間関係」と言われています。「もし、身近に心を開いて相談できる人がいれば辞めなかったのに・・・」という方も多いのだそうですよ。---------------------------------------------------温かい人間関係を自ら作れる人に育てることも明るい未来を創る大きな要素ですそのためには家庭での温かい関わり合いが大事。身近な人と交わすコミュニケーションがその子のコミュニケーションの基礎になりますし、自分も相手もOKにするアサーティブな関わりを自然にするようになるようです。そして、さらにそのためにはお母さんもアサーティブなコミュニケーションを心がけていることが大事ですと、こんなこともお伝えする講座にしたいのです、『はればれ子育て講座』💕
16Mar
- キャリアの積み方の二つ
  『西荻窪　三星洋酒堂』というドラマの中で赤ちゃんを連れた女優（休業中）さんが赤ちゃんはとてもとてもかわいいけれど自分のやりたいこともあきらめたくない・・・と悩む場面を観ました。一方、先日FB友達が「私は、目指すものがないけれど機会に恵まれてここまでやってきた」と新たな仕事が決まったことをこんな風に発信していました。キャリアの積み方には大きく分けてバックキャスティング方式とフォーキャスティング方式の二つあると言われています。●フォーキャスティング方式先を見ないで足元の現状から積み上げていく●バックキャスティング方式まずビジョンを描き、そこから現状を振り返って、そのギャップを埋める計画を立て、実行していくどちらがいいとか悪いとかではなくその人によるものだと思いますし同じ人であってもその時によって違うもの。私はどちらかと言えばバックキャスティング方式でキャリアを積み上げてきた感覚がありますが時にはどこに向かっていいのかわからなくなる時があります。そんなときはフォーキャスティング方式に切り替えて目の前のことをコツコツとこなすことや、小さな目標をつくりそれを達成していくことで気持ちを下げないようにしています。どちらにしても、自分のことは自分で選択する・決定することが大事。誰のせいにも、状況のせいにもしないことで納得のいくキャリアを歩んでいけるのではないかと思うのです。子どもであっても自分で決めたことには自分で責任を持つ。そんな場面を積み上げていくことで先の見えにくい今を主体的に歩んでいく力がつくのではないかなと思っています。こんなこともお伝えする子育て講座を企画中です(^^♪
15Mar
- 色とりどりの個性
  私が私の価値観をきちんと認められるようになったのはキャリアカウンセラーの学びの中で「エニアグラム」というアセスメントを体験したことがきっかけです。自分に対しての違和感が劣等感につながっていたこともわかりまさに目から鱗がポロポロ落ちて自分の本当の姿が見えるようになったのです。エニアグラムは人の性格を9つに分類するものです。はじめ全人類を9つにわけるなんてなんとバカげていると思ったものですところが実際にアセスメントをチェックした結果やその後のワークでの確認で心からの納得感。私って○○なんだ！ですそして・・・夫や子供たちにもこのアセスメントを試してもらうとみんなバラバラの性格・価値観(@_@)私が「こんな風にしたらいいのに」と思うことや「こうするべき」の『私にとっての当たり前』は夫や子供たちにとっての『当たり前』ではなかったことがわかり、かなりショックを受けましたそこから変わった子育て。もちろん完璧ではありませんでしたが『一人一人の個性を認めよう』そんな風に思え、実践できたのではないかなと思います。「エニアグラム」と検索しますといろいろ出てきます。覗いてみてください。講座でも、このエニアグラムを取り入れ自分と他の人の価値観を認め合うワークを入れていきますね～。

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