新人フォロー研修 | 人事コンサルタントのブログ

新人フォロー研修

 昨年の春入社した社員のフォロー研修を行った。1年半も経つと、それなりに社会人らしくなっていた。

 

会社に入ってうれしかったことを聞いてみると
・ 上司にほめてもらったこと
・ 仕事を任せてもらったこと
・ 色々な人と知り合って、仲間になったこと
などの意見が出てきた。

 

そんな中で、中途採用の人(数名一緒に参加)のうれしかったことは
・ この会社に入れたこと
・ 安定した収入がもらえること
・ ボーナスがもらえたこと
という意見だった。

 

年齢的には変わらなくても、過去の経験によって、ずいぶん感じ方が違うものだ