9月は通りがいい方での排卵で、
確実に排卵するための注射を打ち、
かなりいい条件でタイミングが
取れたと思ったのですが。。。
10月、生理が来ます。
_| ̄|○ il||li
今年の3月からタイミングを再開し
(昨年末に流産&手術して、2ヶ月安静後)
9月の失敗。7ヶ月頑張るも実らず。
(→途中、友人出産報告にも辛くなる💦)
年齢的に、すぐ治療に入るべき
だったかもしれないけど、
やれることをやった上で治療に
入ろうという夫婦方針のもと、
ようやく夫も納得して、
今回ダメなら治療に入ります。
人工授精は飛ばして
体外受精を予定します。
生理後、何度か病院へ行かないと
いけなくなるため、スムーズに
時間休暇を取れるよう、上司に
面談予約を入れます。
(関連記録)
……うちの会社はキャリア形成や不安解消に
上司との面談を部下からいつでも入れられる
仕組みになっています。
うちの上司は男性ですが、
とても話しやすくて理解がある方。
私はこれまで
面談をずっと避けてたのですが……
(↑成長にもあまり興味なく。。💦)
今回、初めて面談の申入れをしたら
上司は察したのか、最初の方から
昨年末の残念な件(流産)について
触れてくれて、体と今後を気遣う。
「体は平気かい?」
「今後、どうしていきたい」と。
それで私も話しやすくなり、
夫婦で考えてる方向性を伝える。
「治療を検討してる」
「たまに抜ける事になるので
チームに迷惑かけるかもしれない」
「自分の仕事は勿論責任持ってやる」
(↑最後の1文はアドバイス頂きアピール♡)
そしたら、上司は
自分の人生なんだから
やりたいことをするべき。
少し抜ける事なんて、事前に共有
され準備されてれば何てことない。
周囲を気遣い治療できないなんて
ことは考えなくていい。
と言われ。。。。。
上司、すごいー!!!
と、感動する。
まぁ、
上司もちゃんと聞くよう会社から
恐らく強く言われ教育され。。。
変なこと言えないというのも
あるのかもしれませんが。。
(そして、下線部も大事。。事前準備。)
会社(上司報告)に関する
不安は一個解消。
まぁ、話はそれだけではなく
新たな仕事のコトとか、管理職への
興味なんかもそれとなく聞かれ、
そこはボカしてしまう。。。
それと、秋の資格試験のこと💦
30分の予定が、10分ほどOverするも
とても有意義な時間だった。
次の面談は月末予定。
(過去のマネージャー報告履歴)
2020.11 →妊娠の報告
…喜んでくれつつ奥さんの事例も共有頂き、
体をとても気遣ってくれる。
昨年妊娠したときは
そう思えないほど元気だったもんな
と言われ、
(確かにつわりなくいつも通りだった)
次、もし妊娠できたら
本当に本当に体を第一優先に
考えようと誓います。。。。
(9月の通院記録)
9月にようやく夫婦でセミナー受講し、
体外受精の種類や過程を知ります。。。
(治療の種類)
①通常の体外受精(IVF)
②顕微授精(ICSI)
③胚凍結(FET)
(初購入の妊活グッズ♡)
…オマタの方の記事では、皆さんの妊活
教えていただきありがとうございます♥
2021.10.12 ぱんだ
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改めて考える。。
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