2026年04月のブログ｜仕事の達人になる極意！ -2ページ目
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仕事の達人になる極意！
仕事のできる人の「行動特性」を観察しているとコンピテンシーが高度に磨きぬかれています。成果に貢献できるビジネスマンになるためのノウハウを解説します。
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2026年4月の記事(60件)
■大工を自前で育成する建設会社がある！■
■目的意識、達成意欲を持っている人は成果に貢献する！■
■米は手を汚さずに儲けている中間業者対策が急務です！■
■スイッチをどうやって入れてあげるかを親はよく考えるべき！■
■ドラッグストアのスーパー化で従来のスーパーは不要になる！■
■管理職は部下のいい点と悪い点を抽出して公平に評価すべき！■
■調達と言う行為でまず利益をゲットすること！■
■競走馬と騎手の心の通じ合いもポイントになっている！■
■不況時に 次に到来する好況の準備をしていたやり手経営者！■
■いるはずのない青い鳥を諦めて「目標」をもって生きてほしい！■
■AIを搭載した人型ロボットが製造現場で多数活躍する日も近い！■
■ビジネスマンは、本田宗一郎氏のバイタリティを学んでほしい！■
■営業力や商品力で負けて都落ちした企業は多い！■
■山本五十六氏はコンピテンシーをすでに実践していた！■
■ウイークデーにゴルフやっている社長こそムダそのもの！■
■政治家の「検討します」はやりませんと言う意味です！■
■ノルマを与えている会社は多いがやる気を削いでしまう恐れも！■
■コモディティ化されていない店員は臨機応変に行動する！■
■過度のマニュアル化や標準化は社員の自由裁量権を奪う！■
■「向上心」のある人は、失敗しても別のやり方でやり直す！■
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