こんにちは！ 三浦真弓です。
新年があけて以来、お子さまのスタートダッシュとか受験についてのことを書いてきました。
でも、お母さんにとっても、新しいことが始まりつつありますよね。
新年度は、
・子ども会役員をすることになっている
・ＰＴＡ役員の執行部の声がかかっている
・職場で、部下の研修指導を依頼されている
など。
何人かの方と一緒に活動されたり、お話をされる方は、「人には行動のタイプがある」ということを知っておくとよいですよー。
人には、タイプがあると聴いておいてよかったです。
私は、できれば、一つ一つ説明してもらった方が、安心するんです。
でも、今の大役の方は、丸投げしてもらった方が動きやすい方だったんでしょうね。
なので、私にも「来ればわかるから！」「よろしく頼むね」って丸投げな感じなんです。
行動のタイプを聴いておいてよかったです。
そうじゃなかったら、「丸投げしてくるなんて、いやがらせ？」って思っていたかもしれません（笑）
私は、できれば、一つ一つ説明してもらった方が、安心するんです。
でも、今の大役の方は、丸投げしてもらった方が動きやすい方だったんでしょうね。
なので、私にも「来ればわかるから！」「よろしく頼むね」って丸投げな感じなんです。
行動のタイプを聴いておいてよかったです。
そうじゃなかったら、「丸投げしてくるなんて、いやがらせ？」って思っていたかもしれません（笑）
１５日から始まるコーチングの講座の２学期開催にご参加くださった、Ａさんの感想です。
人には行動のタイプがあると言うことがわかると、相手にわかりやすいように、伝えようという気持ちが生まれますね。
また、相手との関係が上手くいかないように感じたときにも、どうしたらよくなるかな？と考えることができます。
「はじめまして」の人たちと協力し合う必要のある活動場面で、ヒントになることがいっぱいです。