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  経営者は自分を可愛がりすぎてはならない！
• ルーチンワークこそ改革すべきなのです！
• 違う失敗をする人は自己革新能力があります！
• オリンピック関連集団のようになってはおしまい！
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  社員に自己成長できる環境を提供すべき！
• ビジネスマンは協調性を持ったほうがいい！
• 研修で学ぶことの真の目的は行動力です！
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  決断に時間を掛けないことを決断すべき！
• スーパーを切ってやるのが目標でした！
• 小集団活動は目標達成力を高めてくれます！
• チームでの目標達成のカギはリーダーが握る！
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  常に自分をブラシュアップすることです！
• トレーニングは仕事への重要な架け橋です！
• 指導の目的と目標をしっかり認識すべきです！
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  自営と言う目標を達成したいのなら！
• 強烈な達成意欲を持って取り組むことです！
• やる気を示したなら確実に実行すべきです！
• 人情の機微に訴えて商談を成立させる！
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  ■「ノー」を封印して交渉に勝つ！■
• 大工職人に標準時間を設定した住宅会社！

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