箱は人の為ならず
こんにちは、「関係力」コーチ・佐藤真一です。
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「箱」のファシリテーターをやっていてファシリ冥利に尽きること、
・「箱」、すごいです！
・もっと早く出会いたかった
・すごくわかりやすくていい
・周りの人たちや家族にも知ってもらいたい
などなど感想をいただくことです。
そして、箱セミナーで学ばれたことを、それぞれの方が職場や家庭で実践し、
長年の人間関係の問題が改善したり、
チームワークが強化されて職場が楽しくなったり、
家族との絆が深くなったり…
いろいろとみなさんが成果を出されます。たいへんうれしく、心から
「あぁ、やってよかった。」
と思えるんです。幸せを感じます。
でもですね、それと同じぐらい幸せを感じるのは、毎回、ファシリテーターである私自身が、「箱」から出していただけることなんです。
お恥ずかしい話ですが、これまで何度やってきても、箱セミナーを開催する前は「箱」に入ります。
「今回の参加者の方はわかってくれるだろうか…。」
「ちゃんと箱から出せるだろうか…。」
「ファシリテーションが下手だと思われないだろうか。」
「ちゃんと伝えることが出来るだろうか…。」
などなど。
コンテンツの素晴らしさを実感できているだけに、どうしてもファシリテーターである自分自身に意識がいってしまうんですね。
でも、セミナー中の参加者の方々の、自分に向き合っていく姿や抱えている試練や困難、重荷や苦痛に触れ、そこに気がつき、「箱」の外に出る姿を見ていると、
「あぁ、この瞬間に一緒に居られて、幸せだなぁ…」
と思えるんです。
みんな同じように問題や悩みを抱え、痛みや苦しみを感じる「人」なんだなぁ…と心から思えるんです。
そうです
私はセミナーに参加されたり、あなたのようにこのブログを読んでくれている方々によって、箱から出していただいているんです。
「箱」はそれに気づけて出られたときに、なにか清々しさや、ほっこりとしたあったかさや、もやもやが晴れた爽快感や、いろいろなものをくれるんですね。
なによりも自分が幸せになれるんです。
そういう状態になれるから、問題が解決していくんです。
「箱は人の為ならず」
なんですね。
部下やスタッフとの関係を改善し、生産性向上・業績アップを狙う
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記事がお役に立ちましたら、こちらをクリック！勝手に期待して…
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あなたはどんな時にガッカリします？
最近、ある人と話をしたときに、
「なんだよ…、そんなもんなの…。」
と心の中でガッカリしました。
その人はもっと強い思いを持っていると思っていたんです。
もっとやってくれているだろうと思っていたんです。
いや、出来ているのだろうと…。
でも、違ってました…。
そうです、「期待」を裏切られたというか…。
それで、ガッカリしたんです。
でも、ですね。
よく考えてみると、私が勝手に「期待」していたんです。
この人だったら間違いなく…と。
別にその人が私のことを裏切ったのではありません。
詐欺にかけたのでもありません。
私が勝手に「期待」を描いていて、その「期待」と違っただけなんです。
私の「期待」は私が勝手に作り上げたもので、それに一喜一憂したわけです。彼の考えや行動はなんら変化がなかったわけです。
「期待」をかけるのが悪いことなのではありません。
ただその「期待」と違ったリアクションによって、その人すべてを否定したり、非難してしまうことがあるんです。
「期待に応えてくれなかったひどい人」
となってしまうわけです。
期待するぐらいですからその人の良い所もたくさんあったはずですよね？
もしくは私に何か「よこしまな下心」があったか…。
でも一変して、悪い所ばかりが目につくようになって…。
いつの間にかそれがさも当然のように「非難」しているんです。
あなたも最近こんなことありませんでしたか？
もし心当たりがあるようなら、こちら
に来てくださいね。(笑)
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千葉のみなさん、今年最後です！
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私は今年、これ
に参加してとても素晴らしい出会いをいただき、
そしてその人たちが素晴らしい仲間になりました。
千葉在住のみなさん、在住じゃないけど千葉を愛するみなさん、
今年最後の開催です。
今回の幹事はだいごろうさんです。
ブログに詳細が書いてありますので是非のぞいてみてくださいね！
これ
ですよ！
２ヵ月ほど仕事の都合で参加できなかったのですが、
今回は私も参加します！（＾＾）
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原因はみな同じだから…
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「箱」を意識できると、そして意図的に「箱」から出られるようになると、
・相手を歪んだ視点で見なくなります
・成果が出すことに集中できるようになります
・自分が人にどのように影響を及ぼすかわかります
・他人に抵抗し、非難することがなくなります
まだまだいろいろあるでしょう。そして、
・家族とうまくいくようになります
・会社、職場での関係がよくなります
・それ以外の交流、地域での関係もよくなります
職場とプライベートを切り離せと言われますが、私はできないと思っています。
家族との問題を抱えれば、職場に行ったってそのことが頭の片隅に残っていませんか？
職場でうまくいかないことがあると、家に帰ったってそれを引きずっていることないですか？
プライベートでも問題を抱えれば、職場でも問題を抱えることになります。その逆も然り…。
なぜなら、
原因はみな同じだからです。
あなたが抵抗している相手、例えばあなたの部下や上司自身も、
時には父であり、母であり、
息子であり、娘であり、
兄弟であり、姉妹であるから…
そう、あなたと同じ「人」であるということです。
組織やチームもその「人」が集まってできているのですから、あなたが「箱」から出ない限り、
相手の「人となり」は見えてこなく、問題解決にはなんら近づいていかないわけです。
つまりはすべてあなたの「あり方」次第なのです。
でも、大丈夫ですよ！
あなたの中には相手を「人として見る」チップがちゃんと埋め込まれているのですから…。
それをここ で体感してみてください！
大丈夫です。（＾＾）
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檄（ゲキ）を飛ばす！
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さて、今日も私の「箱」ファシリテーター仲間の話です。その仲間の一人が
檄(ゲキ）
を飛ばしてくれました！（＾＾）
「仲間達よ、
今こそ力を合わせてArbinger Japanが発展してゆくための
組織創りのために動こう！」
Arbinger Japan は Arbinger Institute Japanのことで、私が箱セミナーのファシリテーター公認を受けている機関です。
設立２年目で、今日本の一人でも多くの人たちに「箱」を知っていただき、より幸せになってもらいたいという想いの仲間が集まっています。活動も次のステージへの転換期にあると私は思っています。
そしてその仲間の一人が私たち仲間に檄を飛ばしてくれたんです。
そして彼はその檄の最後をこんな言葉で表現してくれました。
────────────────────────────────
皆さん、私達はどんな運命で出逢ったんですかぁ？
これだけの個性豊かな人間達が集まって、
何をしようって言うんですかあ？
何のために生まれて、何のためにここに集合してるんすか？
ちゃらい言葉はいらない。
本気でいこうや、本気で。
ばっくれるな。
目をそむけるな。
がっ！と見て。
明日、死ぬかもしらんのよ。
────────────────────────────────
表面上は過激に見えるかもしれません。
でも彼の仲間に対する想いがビンビン伝わってくるんです。
そして私たちに大事なことを再認識させてくれる...。
そして時間は無限にあるわけではないんです。
「今」なんですよね。
「今、やること！」があるはずなんです。
「今に生きる」ことが大事なんですよね。
今を懸命に生きられなければ、これからも一生懸命生きられない。
今幸せを感じられなければ、未来も幸せを感じられることにはならない。
いつか幸せになれるなんて、ないんですよね...。
そんなことをあらためて感じさせてくれる、私にとっては心が震える「檄」でした。
彼は確かに私たちを「人」として見てくれている、だから伝わります。
何が伝わるのか...「想い」です。
こんな「人間臭い仲間」と一緒に夢を見られることに心から感謝します。
共通の夢のために何ができるのか、
そして、仲間のために何ができるのか、
それを実践していくのみです。
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パンツを脱げ！
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いきなり過激な(?)タイトルですが、真面目な話です。
私たち「箱」のファシリテーター同士で言い合っている言葉なんです。
「パンツを脱げ！」
これを言い合ってます。男も女も...。
ますます、怪しいですね。（＾＾；
実は
「恰好つけるな！恥ずかしい部分をさらけ出せ！」
という意味です。
私たち「箱」のファシリテーターはセミナーに参加していただく方々のいろいろな話を伺います。それも楽しい話ばかりではなく、辛く、苦しい話が多いのです。
あなたなら、そんな自分の辛く、苦しい、また自分ができていないような隠しておきたい話を他人に話したいと思いますか？
思わないですよね？
誰だって言いたくないんです。
自分のひどいところや醜いところなんて...。
でもですね、本当はみんな同じなんです。
みんな平気な顔をして生活していますが、何かしら問題や課題を抱え、過去において、そして今でも障害や試練、重荷や苦痛を抱えながら懸命に生きているんです。
みんな、私やあなたと同じように痛みや重荷を抱えているんですね。
でも、それを隠し、取り繕い、自己正当化をし...「箱」に入る。
だから私たちファシリテーターは自ら恥ずかしい部分を、醜い部分をさらけ出します。
なぜならそれが自分にとっても、周囲の人にとっても、「箱」から出られるひとつの方法であると知っているからです。
もしも興味を持たれたら、どうぞ私たちパンツを脱いだ(?)ファシリテーターに会いに来てください。（＾＾）
もちろん、公衆の面前で本物のパンツは脱いでいないですからね！（＾＾；
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切磋琢磨の仲間です
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先月からあるフォーラムで一緒に切磋琢磨している仲間がいます。
フォーラムの主催はこの人 です。
もうすでに実績を上げ始めている
この人
も一緒です。
アメブロでも赤丸急上昇
で、なんか急に有名人になっちゃいました。
でも、やるべきことを情熱を持ってきちんとやっている努力の賜物なんですね。
他にもこんな人たちがいます。
９０日間☆仕事力ダントツ化プロジェクト
パティシェ独立塾 オーナーパティシェを目指す人を応援します
あなたの魅力倍増計画♪
「実現力」養成講座☆よしっ！これでイケる☆
弁理士試験合格までの道のり
あなたの人生の目的は？自分らしさを活かして自分カラーの人生に！ 前向きに生きたい女性を応援するブログ
みんな進捗は様々ですが、自分の顧客となる人に真の価値を提供しようとそれぞれの情熱を燃やせる分野で頑張れる人たちです。
自分の強みを明確にし、
お客様へどんな価値を届けるのか、
他のサービスとは違う独自性は何なのか、
そしてそれをどのように近い将来のお客様にお伝えするのか…
それを追求し、実践しています。
のお二人は今回も大活躍。WEB制作の専門知識と技術で私たちを強力にバックアップしてくれています。本当にありがたいです。
みんな必ず成功します！
なぜならそれがたくさんの人たちを幸せにすることにつながるからです。
部下やスタッフとの関係を改善し、生産性向上・業績アップを狙う
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あっ、自分の事？
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もしもあなたが、
□部下やスタッフが信用できない
□何度同じことを言ってもわからない部下やスタッフに手を焼いている
□できない部下やスタッフをなんとかして戦力にしたいが、うまくいかない
□どうしようもない部下やスタッフがいて、できれば辞めてほしいと思っている
□「なんでこんなヤツがオレの部下なんだ！」と思っている
□自分はよくやっているつもりなのに、なぜか部下やスタッフがついてこない
□上司は無理難題を押し付けてくるし、部下は勝手なことばかりでもう疲れた
□ビジネス書も読み漁り、セミナーにもさんざん参加したのにうまくいかない
□いい上司だと思われたい、できるリーダーだと思われたいと必死…
□部下やスタッフからどう思われているのか気になってしょうがない
のなかで、「あっ、自分の事が書いてある…。」と思っているなら、
これ に来てみてください。
あなたが今まで何冊のビジネス書を読み漁っても、最新のマネジメント手法を取り入れても解決できなかったのは、たった一つの大事なことをわかっていなかったからです。その理由をこっそりお伝えします。
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信じてないのはオレのほうだ…
こんにちは、「関係力」コーチ・佐藤真一です。
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あるクライアントＡさんと11月の売り上げを20％アップすると目標設定をしました。
でも、11月に入ってなかなか客足が増えません。
すると11月初旬のセッションの中でＡさんが、
「さとうさん、11月ではなくて12月にしましょうか...。」
「どうして？」
「いや、こんなにしてもらっているのにさとうさんに悪いので...。」
どうやら季節要因もあって、客足のピークは12月中旬ごろになりそうだというのも見えてきたのです。
「ちょっと待ってください。まだ11月は終わってませんよ！」
「そうですが...。」
「11月の売り上げは通過点ですよ。
Ａさん、お客さんに喜ばれる店にしたいんでしたよね？
一緒に挑戦しましょうよ！」
「あっ、はい。そうでした。やります！」
「では、11月終わるまでに出来ることはどんなこと？」
「そうですねぇ、これと...。」
Ａさんはやる気を取り戻してくれました。
次の11月中旬のセッションの時のことです。
「Ａさん、見通しはどうですか？」
「あまりよくはないですね...。」
声のトーンが少し下がりました。
「そうですか...厳しいですね。
では、今のＡさんのやり切れる度はどのくらい？」
「もちろん100％ですよ！さとうさんと約束したんですから！」
思いのほか、明るく力強い声が返ってきたのです。その瞬間に、
「はっ、信じてないのはオレのほうだ...。
Ａさんに申し訳ない...。」
と心の中で思いました。Ａさんはもうやる気だったんです。
それを信じ切れていなかったのはコーチである私のほうでした。まだまだ日々精進です。（反省＆感謝）
コーチがクライアントのことを信じきれていない時、コーチ自身が揺らぎます。
私自身のあり方が揺らぐんです。「箱」の中です。
クライアントや部下の目標達成をする時に一番重要なこと、それはクライアントや部下ではなく、コーチや上司であるあなた自身のあり方です。
あなたは部下のことを信じきれていますか？
ドキッとされた方はこちら にどうぞ！
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囚われの身？
こんにちは、「関係力」コーチ・佐藤真一です。
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タイトルに書いた「囚われの身」って誰だ？と思いました？
実はこれ、他の誰のことでもなく、あなたや私のことです。
つまり、「自分自身のこと」です。
私たちは日々考え、判断し、行動して、結果を得ます。そして、何かを感じていますね。
そのなかでこれは「よし！」、これは「ダメ！」と判断をし、決めて生きています。
事象に対して、何かの意味付けをしていきているわけです。まるでポストイットに書いて貼り付けるかのように。
そうやって認知をして知恵をつけ、進化発展してきたのが人間です。ただ、その過程でいろいろな固定観念や判断基準のようなものを作り上げていき、無意識のうちにそこに倣うようになっていきます。
子どものころから常に自分と誰かを比較し、どちらが上か下か、会社に入っても誰が優秀で、誰がダメだとか。
そんな中で、私たちは相手との相対的な評価で、自分のポジションを確立することに慣らされてきてしまっていると思うのです。
ゴルフのメジャー大会の最終日、優勝がかかった最終18番ホール、１アンダーで先にホールアウトしたタイガー・ウッズは同じ１アンダーでバーディ・トライをするライバルに対してどう思うかご存知ですか？
私だったら間違いなく、
「外せ！」
と心の中で叫びます。（苦笑）
でも、タイガーは
「どうか入ってくれ！」
とライバルを応援するのです。
なぜなら、相手へのリスペクトももちろんでしょうが、それで自分がさらに成長できると知っているからです。
相手を蹴落とすのは「生きていく」ための術（すべ）だと言えるのかもしれません。
でも、今の私たちが「よりよく生きていく」ためには、その囚われから解放されないといけないような気がしています。
あなたは、どんなことに囚われていますか？
そんなことに気がつけ、解放されるヒントをこちら でお伝えします。
今抱えている問題や課題をじっくりとうかがい、そのメカニズムを一緒に紐解き、あなたがはまっている「箱」のワナを探っていきます。
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