院長が、スタッフに絶対にしていけないこと。

●　院長が、スタッフに絶対にしていけないこと。

こんにちは。久保佳世子です。

院長とスタッフが同じ目的、目標を持てば歯科医院経営も安定化します。

しかし、院長とスタッフが、うまく噛み合っている組織は少ないです。同床異夢なのです。

噛み合わない理由の１つに、普段のコミュニケーションが上手くいっていないからです。

普段のコミュニケーションすら、うまくいっていないのに、同じ目的目標を持つのは難しいです。

普段から、スタッフにある点に注意して、接していないことが大きく起因しています。

その、ある点について無意識な先生も多いです。これは、歯科業界に限ったことでは、ありません。

どこの業界にも起こりうる事です。

今夜２０時に、スタッフに絶対にしてはいけないことをお書きします。

東京の歯科専門 スタッフ教育・接遇・マナー研修「エッセンス」

受付時間：９時～１９時（月～土）
出張セミナーは土日祝もお受けいたします
東京都中央区明石町１－３－４０２

歯科スタッフのやる気をグングン上げる方法
出張型の歯科接遇マナー単発研修
出張型の歯科接遇マナー継続研修
月次訪問の歯科スタッフ教育コンサル
地域No.1になる！歯科接遇マナーセミナー
歯科スタッフ教育を受けたお客様の声
お問合せフォーム
お電話：０３ー３５４３－１６６８

東京・品川・渋谷・新宿・秋葉原・池袋・上野・有楽町・新橋・蒲田・中野・赤羽・北千住・立川・八王子・町田・浦和・ 大宮・川口・千葉・ 浦安・船橋・横浜・ 川崎・新百合ヶ丘・武蔵小杉

歯科接遇マナーセミナー、歯科開業接遇セミナー、電話応対研修、クレーム応対研修、歯科助手、歯科衛生士、受付セミナー、デンタルショー、歯科医師会講演を承ります。