行動力｜仕事の達人になる極意！ -21ページ目
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仕事の達人になる極意！
仕事のできる人の「行動特性」を観察しているとコンピテンシーが高度に磨きぬかれています。成果に貢献できるビジネスマンになるためのノウハウを解説します。
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■「柔軟性」は能力発揮のひとつのきっかけになります！■
仕事は期限を切ってやらないと根雪になってしまいます！
何をしたいのか迷っているなら片っ端からやってみることです！
未来志向で行動することです！
能力が発揮できないのではなく、能力がないのです！
目標を立てるならステップ方式で立てることです！
考えようによっては「弱み」が「強み」になります！
決断して一歩踏み出す勇気を持つことです！
プロセスは大事ですが結果が全てと考えるべきです！
失敗を多く経験した人が強くなれるのです！
転んでもただでは起き上がらないことです！
年齢と共に仕事の中身を変えなければなりません！
正しいやり方ならきっと成果が得られます！
言いだしっぺがやる覚悟を持つことです！
仕事のできる人はコスト意識からして違います！
学ぶことの真の目的は行動を起こせるようになることです！
まず目の前の目標をクリアすることが先です！
職場異動は買って出ても経験すべきです！
発信力のある率先垂範型リーダーを目指すことです！
打診を受けたらもったいぶらずに即答することです！
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