ブログ記事一覧|仕事の達人になる極意! -179ページ目
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仕事の達人になる極意!
仕事のできる人の「行動特性」を観察しているとコンピテンシーが高度に磨きぬかれています。成果に貢献できるビジネスマンになるためのノウハウを解説します。
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■「若気の至り」は30歳までに卒業すべき!■
■人生目標を決めれば自己革新が加速していく!■
■人を動かすのは「熱意」なのです!■
■自分の市場価値を高めておけば転職も容易です!■
■人生の勝負では地味な成功を収めることです!■
■モチベーションは自分で高めるものと心得えよ!■
上に立つ人ほど優れたコミュニケーターになるべきです!■
■知識が豊富でも実行しなければ経営革新は成就しない!■
■職場異動は買って出てでも経験すべき!■
■社長の公私混同撲滅は立派な経営革新!■
■発信力のある率先垂範型リーダーを目指すことです!■
■心を病んだら一息ついて自己革新を図ることです!■
■壁にぶつかることは伸びるチャンス!■
■リーダーにとって最重要の自己革新は人格を磨くこと!■
■打診を受けたらもったいぶらずに即答することです!■
■成功は人とのよい縁と支援に支えられています!■
■自信のない人は「ガキ大将」的心意気を学ぶことです!■
■差別化商品で勝負するコマツをベンチマークする!■
■「決断力」と「行動力」を両輪にすべきです!■
■「八起会」の講演を聞いて潰さない経営に尽力を!■
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