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  ■まずは仕事の正確さを身につけよう！■
• ■一部の心ある経営者は感性や臭覚で意思決定している！■
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  ■言い訳は後回しにしてまずは相手の怒りを鎮めましょう！■
• ■仕事が替わっても上手に順応するための要件とは！■
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  ■プライオリティ（優先度）を決めて仕事を確実に遂行しましょう！■
• ■いろいろやり方を変えて成功にたどり着く人が人財！■
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  ■ビジネスマンは外交手腕と気転に磨きをかけてください！■
• ■どこからも内定をもらえない学生が実は優秀だった！■
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  ■改革の旗手としての存在感を示してください！■
• ■早熟型よりも大器晩成型の人財が貴重です！■
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  ■活発なホーレンソーで意思の疎通を図ってください！■
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  ■会社から大切にされた社員はCS向上に自発的に動く！■
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  ■顧客にとっての「いいコト」、「いいモノ」を上手に提案してください！■
• ■失敗した社員にリターンマッチを認めるユニークな会社！■
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  ■ビジネス文書の作成力を磨きましょう！■
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  ■侮辱と断りを乗り越えた営業マンがトップセールス！■
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  ■人のアドバイスを素直に採り入れる人は大きく成長します！■
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  ■二人の営業マンの市場調査結果が真逆で面白い！■
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  ■人が知らない手法も身に付けて問題解決に生かす！■
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  ■手柄を部下に与えて成長の起爆剤にする上司は尊い！■

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