【満席御礼・7/4開催】伝える・受け取る「質問力」を身につけようセミナー（柴田朋子さん講師）

7月3日満席になりました。ありがとうございます。

——

お待たせしました！質問力セミナーです！

すぐ申し込みしたいはこちらのフォームから

https://ws.formzu.net/dist/S90625096/

ーーー

あなたの言葉、相手に届いてますか？

「言いたいことがうまく伝わらない」
「子供が言うことを聞かない」
「夫が動いてくれない」
「お客さまに営業できない」

もしそうならひょっとして
「質問力」が足りてないのかもしれません。

伝える・受け取る　「質問力」を身につけよう　セミナー

講師はキャリアカウンセラーの柴田朋子さん

毎回大好評で、リクエストの多いセミナーです。

もとは、柴田さんが普段
ビジネススキルトレーニングで伝えている内容を
人と接するお仕事をしている女性向けにアレンジしていただいたセミナーでしたが
（講師・セラピスト・相談業・販売・子育て）

いまや、男女問わずご参加、ご好評いただき

「人と関わっている人みんな」

つまり

「すべての人」が受けたらいいのに！という内容になっています。

「聞いてインプット」だけでなくロールプレイングを通して

「その場で実践してアウトプットしてフィードバックをもらう」

効果的な学びの一連の流れがプログラムされて

コミュニケーションをとるときにダイジなことがぎゅぎゅっとつまった「刺さる」内容

ほとんどの方はロールプレイングのときにすでに「1回失敗」してしまうので（笑）

持ち帰って実践しやすいのも特長です。

「質問力」セミナーでは

質問の種類や、相手の心を開く問いのあり方を
丁寧にレクチャーしていただきます。

さらに、いろんな事例をもとにした実践ワークを
じっくり時間をかけて行います。

相手がどんなことをダイジにしていて
なんの基準で決めているのか
まっすぐに問いかける「質問力」を身につけます。

こんな人にオススメです

聞いてるだけのつもりなのに、追い詰めて嫌がられる

口べたで、言いたいことが言えずに困っている

説得できたと思っても、相手の行動が変わらない

人に頼みごとをするのが苦手

相手の立場が上だと思うと、緊張して何も言えなくなってしまう

お客さまにご要望を聞いてサービスを提供している方

チームでお仕事している方

家族と上手にコミュニケーションをとりたい方

受講者のご感想
前回のレポはこちら
【レポ】ガツンときた☆「質問力」セミナー

【開催報告】わかっちゃいるけどやめられない、私たちの質問力

早速、子供たち相手に、実践をしました。なかなか難しい、、、
今日は出かけた言葉を飲み込むの連続でした。
今まで、いかに自分が習慣的に子供たちを誘導質問していたことか。。。
もう反射反応の領域です(笑)
そして、さらに主人の子供たちの対応が気になる、気になる。
それ言っちゃう～！？みたいな(笑)いやいや、私も昨日は言ってましたけど(苦笑)
でも、とりあえず、私が出来てないのに、主人を変えることはできないので
私が家族の雰囲気を変える意気込みでチャレンジしていきます！

沈黙がコワい、会話の間がコワいゆえに矢継ぎ早に質問（詰問？）するパターン、克服できるように意識していきます！
まずは家族とのコミュニケーションに活かせるように日々実践するぞ～！

最後のロープレでは、相手を息子に設定した途端、「質問」というテーマが頭から吹っ飛びました。
「質問」をすっかり忘れ、最初から「説得」。挙句の果てに「力でねじ伏せる」という暴挙に出てしまいました。
まっさらな心で頑張ります・笑

ブログでもレポいただきました！

一般社団法人体力メンテナンス協会認定　体力指導士　バランスボールインストラクターＵＣＯさん

質問力セミナーに行ってきた！
名古屋市ママフォトグラファー　ウォレスともみさん
質問力セミナーで撃沈
名古屋のフリー司会・バイリンガルMC　加賀さららさん
柴田朋子さんの質問力セミナー
ライフオーガナイザー　村田佐智代さん
あなたに質問！でもその前に…

講師の柴田朋子さんブログ
質問力セミナーで、大惨事（笑）
これで完璧！と思ったときから劣化が始まるよなあ

【関東セミナー遠征②】質問力アップセミナー、「一人旅」で撃沈なみなさま（笑）

柴田朋子さんからのメッセージ

相手が何をほしがっているかわからないのに

いろいろ想像（妄想）して「これが欲しいでしょ」と言葉をかけているのが

ほとんどの人がやらかしているモンダイ。

交渉できない、うまく伝わらない、という人も

夫が動いてくれない、子どもが言うことを聞かない、という人も

お客様に上手く営業できない、販売できないという人も、実はみんな同じ。

相手があなたと同じテーブルについてくれていないのに

自分一人でそのテーブルに座って、あれこれ話している独り相撲になっている。

そうしないためには、いろいろ想像（妄想）するのではなく

ちゃんと相手に聞かなくちゃいけない。

その聞き方一つで、相手は

「あなたを好きになり」「あなたに心を開き」「あなたに弱みをみせ」

「あなたの話を真剣に聞いてくれ」「あなたを勝手に助けてくれる」ようになる可能性があるのが、質問の力なのです

聞いただけじゃできないので、いろんな事例をもとに、みんなでやってみる時間をたくさん作ります。

日常で困った経験をぜひ持って参加してください。

柴田朋子さんのブログはこちら

キャリアデザインでHAPPYになろう

相手を理解するには、まずは相手を知ろうとすることからだと思います。
知るためには、聞くこと、問いかけること。
「質問」が「詰問」や「誘導」になってたら・・・うまくいくわけなーい！

柴田さんのワークはいつもすごく歯応えがあって学びも深まるし面白い！

とくに、ロールプレイングは見事にみんな成りきり
深い学びが得られますよ！

そして前回の質問力セミナーの後には
もっと学びを深めたい！という受講者が集まり、後日グループレッスンに発展してました☆
それくらい、知れば知るほど「身に着けたい！」と思える内容です。

キャリアカウンセラーとして様々なタイプのクライアントの本質を丸裸にしてきた
柴田さんの質問の秘訣をみんなで聞いちゃいましょう！

＜セミナーの後は参加者同士のランチ交流会もありますよー！

毎回大好評！

伝える・受け取る「質問力」を身につけよう
【日時】2019年7月4日（木）　受付開始　10：15
　10：30～13：30　セミナー
　13：30～14：30　ランチ交流会
【定員】15名満席
【場所】　チクサグリル　パーティールーム
名古屋市東区葵3丁目15-31　住友生命千種ビル1F
（JR中央線・名古屋市営地下鉄東山線千種駅1番出口北徒歩1分）
【参加費】　9500円（ランチ・フリードリンク含む）
　※ランチ交流会に参加しない方は9000円（フリードリンク付き）

【お申し込みはこちらのフォームから】

https://ws.formzu.net/dist/S90625096/

申込み前に必ずお読みください

受講に際してのご注意

※お願い※

お申込み24時間以内に「自動返信メール」をお送りしています。

もし、届かない場合は「お申込みできていない」または「ご入力いただいたメールアドレスに間違いがある」、「お客様の設定でこちらからのメールが届かない状態」になっていることが考えられます。

勝手ながら

・お申込みフォームには必ず「Gmail」からのメールが届くメールアドレスを記載ください。

・携帯電話のメールアドレスは避けてください。（不着の理由は携帯電話のアドレスの拒否設定の場合が多いのです<(_ _)>）

・お申込み24時間以内に「自動返信メール」が届かない場合は上記の申し込みフォームからお問合せください。

【募集】育休でJUMP！会（5月、6月）

5月6月開催

育休でJUMP!会のお知らせです。

すぐ申し込みしたい方はこちら　

https://ws.formzu.net/dist/S6093657/

5月からは新しい時代「令和」のはじまり！

育休中にマインド整えたい！

復帰してからも繋がれる仲間に出会いたい！

そんなあなたは子連れで是非どうぞ。

男性もどうぞ。

新しい出会いもあったり、顔なじみになったり

色んな業種や、立場の人がフラットにまじりあった

いい場になっています！

育休中はJUMP会へ！

初めての方もウェルカムですよーー！！！

子連れ参加率8割以上ですが

子供を預けて一人行動するきっかけにも

ゆるいつながりで仕事脳を刺激する

育休でJUMP！会

育休中の方向けの

「ゆるいつながりをつくる」こと

「仕事脳を刺激する」ことを目的とした会です。

はじまりのきっかけはこちら

http://ameblo.jp/patchicropi/entry-12266269520.html

過去開催の様子はこちらから

みんな「箱に入ってた痛み」で笑っちゃうしかなかった【育休でJUMP会】

あっちもこっちも「箱」だらけ（笑）。グサグサささるJUMP会に集まるドMな母たち。

育休でJUMP！会スタートから最高潮で楽しい！（柴田さん）

アンパンマンモードから「働く私」モードへスイッチ！育休でJUMP！会にぎやかにスタート（前田）

育休でＪＵＭＰ！会からの、「事実」はどれ？「解釈」はどれ？

【育休でJUMP!会】主体的なキャリア評価を上げるには

いつでも聞いてもらえると思える場であること、達成中かな。

「いきなりチームになれる」育休でＪＵＭＰ！会なんていい場所！（笑）

今日も私は「育休は視野を広げ、仲間を見つける絶好の機会だってば！」と主張したい（笑）

参加者の方のご感想（ブログ）はこちら

送辞＠育休JUMP会

キャリアを見直すいい機会

育休はキャリアの役にたつ！？

＜柴田朋子さんより＞

育休も最近は長くなっていて、みなさん職場から離れた時間の長さに応じて

復帰への不安がつのっています。

中には、職場にはまだ育休使った人がいない、少ないって人もいて

いろんな不安を共有できる相手もいないんです、ってことがあったり
育休復職者はいるけど、その人の働き方は自分のイメージとは違うなあ、なんてこともあります。

育休中の過ごし方も、今はずいぶん充実している人が多いのだけれど

実は「子どものためのアクティビティ」や「産後のケア」のようなものは多くても、
仕事人としての自分や、一人のひととしての刺激や機会は「平日夜のビジネスマン向け」だったりして、参加できない。

加えて、復職後には「一人働き方改革」も必要なのでそこに役立つスキルアップやマインドの切り替えもしたい、というところを「わたしがやらないでどうするよ？」と思った次第。

内容

3時間を3つのパートで進めていきます。

■課題図書を読んであれこれ話す読書会

現在の課題本はこちら

あなたの話はなぜ「通じない」のか (ちくま文庫)

562円

Amazon

読書範囲は

5月第5章〜ラストまで

ズーニーさんの本は5月で読了予定で

6月からはこちらの本に変わります。

「人を育てるとはどういうことか」エドガー・H・シャイン

人を助けるとはどういうことか本当の「協力関係」をつくる7つの原則

2,052円

Amazon

6月の読書範囲は

これから決めます！

■仕事脳に使えるミニセミナー

■ランチタイム＆お互いのあれこれを吐き出す時間（毎回グループコンサル状態！）

根気よく、息長く続けたい

いろんな人に参加してほしいと思っています！

大人とガチトークがしたい！
仕事のこととか、世の中の動きのこととかしゃべりたい！
早口でがんがんしゃべりたい！

そんなあなたをお待ちしています。

志向とか業界とか職種とか、関係なく混ざり合いましょう♪

ゆるいつながりで仕事脳を刺激する「育休でJUMP！会」

2019年5月20日(月）

2019年6月20日（木）

読書会＆ミニセミナー：10時半〜12時半

ランチ交流会：12時半〜13時半

【場所】　

チクサグリルパーティールーム

名古屋市東区葵3丁目15-31 住友生命千種ビル1F
（JR中央線・名古屋市営地下鉄東山線千種駅1番出口北徒歩1分）
http://c-grill.com/

【参加費】　4500円（ランチ・ドリンク込）

※会場費の都合上、ランチ交流会に参加されなくても返金はできません。御了承ください。

【定員】　各10名　

【対象】　現在育児休業中の方（男女問いません）

課題図書を指定の読書範囲まで読んでご参加ください。

必ずお読みください・受講に際してのお願い（キャンセルポリシー含む）
http://ameblo.jp/patchicropi/entry-12138071771.html

申込はこちら

https://ws.formzu.net/dist/S6093657/

お願い

お申込み24時間以内に「自動返信メール」をお送りしています。

勝手ながら

・お申込みフォームには必ず「Gmail」からのメールが届くメールアドレスを記載ください。

・携帯電話のメールアドレスは避けてください。（不着の理由は携帯電話のアドレスの拒否設定の場合が多いのです<(_ _)>）

・お申込み24時間以内に「自動返信メール」が届かない場合は上記の申し込みフォームからお問合せください。

※お子さま連れでもちろんOKですが、託児はありません。

詳しくは【受講に際してのお願い】を必ずよく読んでください。

また、お店の出入り口には段差（階段2，3段）がありますが

会場の中はベビーカーを置くのに十分な場所があります。

店内トイレにはおむつ替え台がないのでシートなどご用意ください。

セミナー会場出入り口にはドアがなく開放された状態です。

立ち歩きのできるお子さまは十分ご注意ください。

＜4月残席2＞【募集】育休でJUMP！会（3月、4月）

3月4月開催

育休でJUMP!会のお知らせです。

すぐ申し込みしたい方はこちら　

https://ws.formzu.net/dist/S6093657/

春は復帰の季節ですね。。。

JUMP会も、顔なじみのメンバーが「卒業」を迎え

さみしいけど、全力で応援してます。

4月から復帰でその前にマインド整えたい！

復帰してからも繋がれる仲間に出会いたい！

そんなあなたは子連れで是非どうぞ。

男性もどうぞ。

新しい出会いもあったり、顔なじみになったり

色んな業種や、立場の人がフラットにまじりあった

いい場になっています！

育休中はJUMP会へ！

初めての方もウェルカムですよーー！！！

子連れ参加率8割以上ですが

子供を預けて一人行動するきっかけにも

ゆるいつながりで仕事脳を刺激する

育休でJUMP！会

育休中の方向けの

「ゆるいつながりをつくる」こと

「仕事脳を刺激する」ことを目的とした会です。

はじまりのきっかけはこちら

http://ameblo.jp/patchicropi/entry-12266269520.html

過去開催の様子はこちらから

みんな「箱に入ってた痛み」で笑っちゃうしかなかった【育休でJUMP会】

あっちもこっちも「箱」だらけ（笑）。グサグサささるJUMP会に集まるドMな母たち。

育休でJUMP！会スタートから最高潮で楽しい！（柴田さん）

アンパンマンモードから「働く私」モードへスイッチ！育休でJUMP！会にぎやかにスタート（前田）

育休でＪＵＭＰ！会からの、「事実」はどれ？「解釈」はどれ？

【育休でJUMP!会】主体的なキャリア評価を上げるには

いつでも聞いてもらえると思える場であること、達成中かな。

「いきなりチームになれる」育休でＪＵＭＰ！会なんていい場所！（笑）

参加者の方のご感想（ブログ）はこちら

送辞＠育休JUMP会

キャリアを見直すいい機会

育休はキャリアの役にたつ！？

＜柴田朋子さんより＞

育休も最近は長くなっていて、みなさん職場から離れた時間の長さに応じて

復帰への不安がつのっています。

中には、職場にはまだ育休使った人がいない、少ないって人もいて

育休中の過ごし方も、今はずいぶん充実している人が多いのだけれど

内容

3時間を3つのパートで進めていきます。

■課題図書を読んであれこれ話す読書会

現在の課題本はこちら

あなたの話はなぜ「通じない」のか (ちくま文庫)

562円

Amazon

読書範囲は

3月第2章

4月第3.4章

5月第5章〜ラストまで

です。（予定）

■仕事脳に使えるミニセミナー

■ランチタイム＆お互いのあれこれを吐き出す時間（毎回グループコンサル状態！）

根気よく、息長く続けたい

いろんな人に参加してほしいと思っています！

大人とガチトークがしたい！
仕事のこととか、世の中の動きのこととかしゃべりたい！
早口でがんがんしゃべりたい！

そんなあなたをお待ちしています。

志向とか業界とか職種とか、関係なく混ざり合いましょう♪

ゆるいつながりで仕事脳を刺激する「育休でJUMP！会」

2019年3月12日(火) 残席4

2019年4月15日（月）残席2

読書会＆ミニセミナー：10時半〜12時半

ランチ交流会：12時半〜13時半

【場所】　

チクサグリルパーティールーム

名古屋市東区葵3丁目15-31 住友生命千種ビル1F
（JR中央線・名古屋市営地下鉄東山線千種駅1番出口北徒歩1分）
http://c-grill.com/

【参加費】　4500円（ランチ・ドリンク込）

※会場費の都合上、ランチ交流会に参加されなくても返金はできません。御了承ください。

【定員】　各10名　

【対象】　現在育児休業中の方（男女問いません）

課題図書を指定の読書範囲まで読んでご参加ください。

必ずお読みください・受講に際してのお願い（キャンセルポリシー含む）
http://ameblo.jp/patchicropi/entry-12138071771.html

申込はこちら

https://ws.formzu.net/dist/S6093657/

お願い

お申込み24時間以内に「自動返信メール」をお送りしています。

勝手ながら

・お申込みフォームには必ず「Gmail」からのメールが届くメールアドレスを記載ください。

・携帯電話のメールアドレスは避けてください。（不着の理由は携帯電話のアドレスの拒否設定の場合が多いのです<(_ _)>）

・お申込み24時間以内に「自動返信メール」が届かない場合は上記の申し込みフォームからお問合せください。

※お子さま連れでもちろんOKですが、託児はありません。

詳しくは【受講に際してのお願い】を必ずよく読んでください。

また、お店の出入り口には段差（階段2，3段）がありますが

会場の中はベビーカーを置くのに十分な場所があります。

店内トイレにはおむつ替え台がないのでシートなどご用意ください。

セミナー会場出入り口にはドアがなく開放された状態です。

立ち歩きのできるお子さまは十分ご注意ください。

【満席】本当にわかりあうための「合意形成スキル」を身につけよう

話し合いで何かを決めるとき

なんとなく多数決

声の大きい人の意見できまる

集まるだけで決まらない→時間がなくなりやっつけで結論を出す

話し合いに参加しているようでしていない

反対がでないように何となく圧をかける

納得してるわけじゃないけどこれでいいか（めんどくさ）

みたいなことが起こってませんか？

そんなときに

もっといい合意形成ができたらいいのに！という

あなたにおすすめしたいセミナーです！

本当にわかりあうための合意形成スキルを身につけよう　セミナー

まず、「合意形成」って何でしょう？

Wikipediaによりますと（

合意形成（抜粋）

議論などを通じて、関係者の根底にある多様な価値を顕在化させ、意思決定において相互の意見の一致を図る過程のことをいう。

つまり

関係者が考えていることを話し合いで明らかにしたうえで、みんなが「これだね」って言える解を導き出すこと

これが「合意形成」ってことだと思います。

「なんとか決める」ってことではなくて「合意を形成する」ということ

それには「関係者が考えていることを話し合いで明らかにしたうえで」ってことがダイジ

このセミナーを開催したいと思った理由は

過去何回も「質問力セミナー」を開催して

「ダメだー！」と撃沈する人も多くて

感情的になってしまうとか、単にスキルの問題もあるかもしれませんが

質問する、話し合いをするときの発想が、無意識のうちに

「自分の言い分が通るor通らない」

「相手vs自分」

の対立構造になっている人が多いんじゃないか？と感じたからなんです。

これって、何も気の強い、ケンカっぱやい人が、ということではなくて

善良で普通で（あえての言い方ですよ）

どちらかというと「自分の言いたいことがなかなか言えない」とか

誰かの言いなりになりがちとか、ガマンしがちな「いい人」だったりするんです。

「ちゃんと伝えればいいんじゃない？」と思っても

「そんなこと言えない」とか「言っても無駄」とか

「意見を言ったら対立する」「嫌な思いをする」

という思い込みがどうもあったり

「相手に聞く耳がないから」と決めつけているフシもある。

話し合いの中で「合意」というゴールを見つけるというより

あらかじめ用意されてるいくつかのゴールのどこにいくか？を話しているようなイメージ。

でも、「いい合意」って、そうじゃない。

率直に意見を出し合って、受け取って、考えて選択して決めていく

お互いに優先順位をつけて矛盾のない、折り合いのつく、キモチイイ第三の合意に落ち着く

その合意を、関係する人みんなで見つけると信じられる。

その、コミュニケーションの仕方がわからない

そういう合意形成ってどんなのか、「見る、教わる、経験する」機会がなかった

ということなんじゃないかなと。

で、これって

「言えない」人にもダイジだけど「言える人」で

「誰も意見を出さなくて結局私が出した提案に決まってしまった。大丈夫だったのかな？」とモヤモヤしたり

「何故だかいつも『ハイ』と言わせてしまう」（そして合意したはずなのに行動しない相手に困る）

「意見がある相手にちゃんと言ってもらえてないんじゃないか」

という人にもまた、学びの機会が欲しい！

そして実は、口よりモノをいうあれやこれやがあったりする。。。って話もあるとか。

「合意形成スキルを身につけよう」セミナーでは

レクチャー＋「実際に合意形成する」ワークで
「観る」「聞く」「伝える」のスキルを身につけます。

講師はキャリアカウンセラーの柴田朋子さん

柴田さんのブログから

合意形成って、１００％同じになることじゃないよ。

でも苦手な人は相手を見ていないから、質問がずれる。交渉が成立しない。いやそもそも、かみ合わない。ただ対立する。
人とわかりあうことができてないのは、自分のことしか見ていないから。そうしていつも「win lose」になってたり「lose win」になる。

わかりあう＝合意形成って、「多数決」「長い物には巻かれろ」「間を取る」でやってない？それでまとまったように思っていても、そのあと何が起こるかっていうと「少数のほうに正解があったのを見落とす」「不満がたまる」「結局動かない」「成果が出ない」＝残念・・・！だよね。

ということで、今回はその「ほんとうの合意形成」って何か。一緒に考えていきたいと思います。

納得してないことって「やらされ感」につながって

あとで不満を言いたくなる、言いやすい状態になる（陰でね）

自分の言いたいことが言えて、聞いてもらえて、話し合いのテーブルに乗る

このプロセスが、「決めたことを実行する」上でも

チーム（相手と自分、家族ももちろん含む！）で何かする上でも力強さが変わってきます。

そして、信頼が生まれて、よりよい関係になっていきます。

「丸め込まれたような何かモヤモヤした気持ちを抱えがち」

「関係者の考えをちゃんと聞けるようにしたい」

「私の、私たちの決め方ってこれでいいの？」

「信頼関係の築けるチーム作りに役立てたい」

そんな方はぜひどうぞ！

本当にわかりあうための「合意形成スキル」を身につけよう
【日時】2019年1月31日（木）　受付開始　10：15
　10：30～13：30　セミナー
　13：30～14：30　ランチ交流会
【定員】10名 →　満席

【場所】　チクサグリル　パーティールーム
名古屋市東区葵3丁目15-31　住友生命千種ビル1F
（JR中央線・名古屋市営地下鉄東山線千種駅1番出口北徒歩1分）
【参加費】　9500円（ランチ・フリードリンク含む）
　※ランチ交流会に参加しない方は9000円（フリードリンク付き）

【お申し込みはこちらのフォームから】

~~https://ws.formzu.net/dist/S96858521/~~

申込み前に必ずお読みください

受講に際してのご注意

ちなみに私のずいぶん前に書いたブログでこんなんありましたので末尾でご紹介

これも合意形成の話だよなぁ

家族会議の議題は…