歯科医院の退職が決まったトラブルスタッフに、もめずに辞めて貰う方法。

●　歯科医院の退職が決まったトラブルスタッフに、もめずに辞めて貰う方法。

こんにちは。久保佳世子です。

６月７月は賞与を出す歯科医院も多いと思います。

百貨店の時は６月１０日に支給されていましたが、その前後のタイミングで退職を申し出る人が多かったです。

人事考課が終わった後～ボーナス支給日後に退職の意思を上司に伝えます。

円満退社もあれば、その逆のパターンもあります。



歯科医院もこの賞与の時期に辞めるスタッフが居ます。

特に、先生と折り合いの悪いスタッフなどは、ボーナスを貰ったらサッサと辞めたいと思うのが正直なところでしょう。

しかしトラブルスタッフは、時期関係なく退職したいと伝えてきます。

トラブルスタッフには出来るだけ、もめずに辞めて頂きたいものです。

これまで、スタッフの退職相談を先生から沢山受けてきました。

退職が決定したトラブルスタッフと、もめずにすんなりと辞めて貰う方法を３０日にコチラからお伝えします。

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