ブログ記事一覧|仕事の達人になる極意! -32ページ目
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仕事の達人になる極意!
仕事のできる人の「行動特性」を観察しているとコンピテンシーが高度に磨きぬかれています。成果に貢献できるビジネスマンになるためのノウハウを解説します。
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■経営者意識を持って仕事をするように指導する!■
■初回は訪問企業の課題をサーベイすることに専念せよ!■
■切り捨てられた事業を買い取って磨けば大化けする!■
■職位が上になるほど決断力を付ける必要がある!■
■10日間の入院で済み、もう10年になるが再発はしていない!■
■傲慢なスーパーを切ることを目標に頑張った豆腐屋!■
■今川義元のように予兆を掴まずに奈落に落ちた大企業!■
■小集団活動を再興すべきです!■
■お客様は「見つかった」と喜び他の商品も購入してくれる!■
■チームでの目標達成には強力なリーダーが必要!■
■接待産業は急激な「気候変動」で恐竜のように消滅した!■
■常に自分をブラシュアップし、総合商社的人間になる!■
■「検討」は日本人ならお断りと分かるが外国人には通じなかった!■
■トレーニングは仕事への重要な架け橋!■
■値のいい時期に出荷すれば高値で売れるから生活が安定する!■
■指導とは部下を成長させ、成果に貢献してもらうこと!■
■まずトヨタがデータ改ざんなどの不祥事撲滅に取り組むべき!■
■自営業は傍で見ているほど簡単ではない!■
■生産性を挙げれば週休三日制も夢ではなくなる!■
■モチベーションを自ら高めることです!■
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