子供のままの大人

コミュニケーションをとるにあたって、大前提があります。

それは相手がどの程度コミュニケーション能力があるかを察知して対応すること。

子供であれば子供のように、高齢者に対しては高齢者のように。

性質が悪いのが大人の風体の子供。

ビジネスの場であれば少々のことは我慢します。

にしても明らかに年下なのにタメ口を利いたり、平気で人に対し指差したり、

自己都合（我が侭）で全体スケジュールを変えようとしたり。。。

今日の仕事はそんな大人の風体の子供達が多く、セルフコントロールに

無駄な労力を費やす場面が多かった。。。

若さなのか、、、いや決して若くない人もいたんですけどね。

一体何が原因なんでしょう。

一つは家庭の教育でしょう。礼儀に対して厳しく躾けることが出来ないんでしょう。

もう一つは社会教育。会社（組織）内での秩序や礼節を厳しく指導しないんでしょう。

だからこれからの時代、こんな人達の割合が増えてきます。

そしてそんな人達を雇用する企業は、業務知識を指導する前に

礼儀やマナーから指導しなければならなくなるんです。これは大きな損失。

その指導をしなければ、企業の損失は更に大きくなってしまうでしょう。

その前に、キチンと教育できる家庭、地域社会の再生が急務ですね。

あ～疲れた。。。

『なぜ子供のままの大人が増えたのか』買ってみようかな。

演劇

今日は久し振りに演劇を観てきました。

お気に入りの劇団が２つあるんですが、そのひとつ「劇団遊覚」。

第１３回公演のタイトルは『ウェディング・スタンバイ』

親友の結婚式に参列するために会場へ足を運んだところ、

何と新郎が違う男性に入れ替わってた！というアラサー結婚式ストーリー。

楽しい９０分でした。

ところで、演劇とコミュニケーションって技術的に相通ずるところがあるんです。

コミュニケーションスキルの中の「表現力」なんですが、

感情のない文字列である台詞に命を吹き込み、感情を伴って観客に届ける演劇。

コミュニケーションの本質と同じですね。

情報と共に状況や感情を届けるのがコミュニケーションです。

そのためには表現力が大切なんですねー。

表情、ゼスチャー、声の大小・速遅・強弱などなど。

勉強のために！と思ってお邪魔したんですが、見入ってしまって。。。

ま、楽しかったからいっか！

伸び代

今日、有難い、そして思いもよらない仕事のオファーをいただきました。

喋る仕事には違いはないけど、これまでに経験のないフィールド。

返事は保留にさせていただきました。

そこでじっくり考えました。

結果、ビビってたんですね～、私。

いつも、いつまでもチャレンジャーであり続けなければならない立場なのに、

さして守るべき物もないくせに、なぜかビビってた。。。情けない。

それを感じて改めて思い出しました。

人には不可能な依頼は届きません。

今の自分にはキツイけど、何とか頑張れば、ちょっと背伸びすれば

成し得る依頼しか来ないんです。

そこでビビッて断るもよし。でもそれじゃ自分の成長は無し。

そんな依頼があるって事は、自分の成長を試されているってこと。

まだまだ自分には伸びしろがあるってことなんです。

出来ないことは出来ないとハッキリさせますが、出来るかもしれないことは

出来るように背伸びしてみます。

求められることの幸せ。

私は、こんな私でも求めてくれるなら飛んで行きますよ！