「辞めさせられたら困る」から「辞められたら困る」に

以前にも書いたような気がしますが、
書いた記事が見当たらなくて
まあ、いっかと書いています。


自分自身が能動的に
さいたま市役所を選ぶという話です。


私もいち公務員ですし、会社員も同じでしょうが、
役所（会社）に雇われている身分ですよね。

その組織と自分との関係を
もっと自由に考えられたら
組織のための仕事ではなくて、
ミッションのための仕事ができるのに
って思うんです。


組織に雇われていると思うから、
辞めさせるかどうかの裁量を
組織に握られていると思ってしまう。

そうすると自然と
組織に殉じる仕事になりがち。



私は、そうではなくて、
（半分は強がりなんですけど）
この組織を自分の意思で選んでいる
と考えたいと常々思っています。


他のどこかの役所でも
民間企業でも働けるのだけれど、

今は

さいたま市役所を選んでいますよ、
という意識を持つこと。



そのためには、
毎日の仕事で存在感を発揮することで、

組織に対して「辞めさせられたら困る」

と自分が思うのではなく、

組織が「あなたに辞められたら困る」

と思っているに違いないと
感じられるようになること。



簡単なことではありませんが、
そう思えるような仕事を重ねていくことが、
組織の中での自由を得ることにつながり、

それが、
結果的に仕事で存在感を発揮することにつながる
そしてさらに組織の中での自分自身を自由にする。


能動的に職場を選んでいると考えながら、
そういう好い循環を回すことによって、
本当の意味で組織に寄りかかるのではなく、
組織から頼られる存在になれるのではないか。

そんな風に考えながら
日々の課題に立ち向かっています。


皆さんは如何お考えですか？

市役所に復帰して１週間

少しブログの更新が
疎かになっておりました。


市役所に復帰して1週間。


なんだか随分と働いた気がしますが、
まだ１週間しか経っていないということにビックリ。


そもそも、
新しく配属された「東日本交流拠点整備課」が
大変な職場なのかどうかということよりも、

私自身が本格的な異動を経験するのが
１２年目にして、まだ２回目という点で
気づかないうちに疲労が溜まっているようです。
（１回目は市役所から内閣府の出向）


慣れない異動先が新設課だったことが、
私としてはせめてもの救いでした。

なんせ、課の中で
誰一人 平常運行 出来てませんから（笑）



１週間で、
この新しいチームの置かれた状況も、
ゴールに向けた短期・長期の課題も
自分なりに相当程度整理できたので

明日からの２週目は、
課題の解決に向けて、
少しずつですが撃ち込んでいければ

そんな風に思っています。

職場が変わっても

市役所に入って
最初に配属されたのは環境対策課でした。

そこでは、
自動車公害対策を主に担当し、
トラックなど重量車の低公害化のため、
国の支援策を読み解いて、
自ら活用したり市内の事業者さんに紹介したり。


次の交通環境政策課では、
モビリティマネジメントという手法を
土木学会の分科会などに出て勉強して、
市民の皆さんがマイカーの利用を控え
自転車や公共交通を使う事業を考えたり。


その次の環境未来都市推進課では
電気自動車やスマートタウンについて
事業者さんに繰り返しヒアリングし、
法令上のボトルネックを明らかにして
プロジェクトを立ち上げたり、特区の指定を受けたり。


内閣府でも
規制緩和の提案や地方創生の相談事を
読み解いてボトルネックを解きほぐして。



そして、
今回配属することになった
東日本交流拠点整備課でも
これまでの背景や経緯、
今後に向けての課題を解きほぐして、
みんなで共有できるように資料にする。



結局、
どこでどんなミッションを得たとしても、
私の仕事の仕方は変わっていなくて、

目の前の課題であったり、
関係者などのニーズに対して

それを分かりやすく解きほぐすこと、
それを伝わるように描き直すこと

そうやって関係者を巻き込んで、
新しい価値につなげていくというのが、
自分のスタイルなんだな～と
異動３日目にして思いました。

不合格から始まることもある

春ですね。


多くの人が今までいたあの場所から、
この春から新しい場所へ踏み出す時期。

学生さんの中には、
受験に無事合格して希望の進学が叶ったり、

逆に
受験がうまくいかず
憂鬱な気持ちで４月を迎えている人もいるでしょう。



受験は合格すればもちろんめでたいこと。

では、不合格だったら？

きっと、そこから始まる物語もあります。


１９年前の私は、ちょうど４月のこの頃、
浪人することを決め、予備校の入学手続きをしていて、

ドヨーンとしていました。

現役の時、中堅の地元国立大学に落ちてしまい、
親に頭を下げて浪人させてもらうことになりました。


追い討ちをかけるように、
当時付き合っていた同級生から
「彼女として あなたのことは応援できない」
とフラれたのがゴールデンウィーク前。


もう、踏んだり蹴ったり。
泣きっ面に蜂。
七転八倒。


でも、恋人に振られたことで
リベンジに燃えた私は、
現役時代に受験した大学ではありませんが、
志望校に合格することができました。

悔しさの中、
あれほどストイックに勉強した日々は、
あれが最初で最後。
今となっては、いい思い出です。



大学は工学部でしたので、
当然のように大学院に進学する同級生、
そして、皆、メーカーなどの研究所に就職。

しかし、
ラボでの研究に対して興味を持てなかった私は、
大学院に進学するもドロップアウトし、
結局、さいたま市役所に就職することになります。



結論から言えば、
これまでの経緯から今の場所にたどり着いたのは
私自身はとてもよかったなと思っているのですが、
一方で、ちょっとした奇跡のような確率だと思います。



現役のときに国立大学に受からなかったから、
浪人したときに恋人に振られたから、
大学院のときにドロップアウトしたから、

それらの途中経過があったから

今の幸せな　私がいます。



もちろん、
私がお示しした“望まぬ結果”の数々以外にも、
今の私にたどり着くことに寄与した要素はたくさんあって、

恋人に振られてもストイックに勉強した自分だとか、
ドロップアウトしても公務員試験を頑張れたこととか、

“望まぬ結果”の後、それをどう受け止めるかが
実はとても大切だと学ばせてもらいました。



だから、この春、

受験の結果、進学がどうだとか
新卒で入った職場の先輩がどうだとか
異動した先の上司がどうだとか
引っ越した先のご近所がどうだとか

何かしらの“望まぬ結果”を
引き当ててしまった皆さんに伝えたい。



今日の自分にとって“望まぬ結果”であることが
将来にわたって自分を不幸にするとは限らない

ということを。



かく云う私も、内閣府から市役所に戻って、
なかなか難儀なミッションをいただきました。
（“望まぬ結果”というほどではありませんが）

困難だということは、
成長のチャンスだということ。

ありがたく、糧にしたいと思います。

帰ってきました さいたま市役所

久しぶりのさいたま市役所勤務。

配属された「東日本交流拠点整備課」は、
この４月１日に設置された新たな組織です。

さいたま市の組織改正に関するプレスリリース



そのためか、
初日の仕事は職場環境を作るところから。

２年ぶりに使う市役所のPC端末も
すぐにはログインできず、その手続きから。

そして、辞令交付があったり
局内のあいさつ回りがあったり。



新しい課ではありますが、
「さて、何から始めましょうか？」
という感じではなく、

既に市として行われている取り組みを
いくつかの課から引き継いでいるので、
それらの経緯や背景を勉強したり、

すぐに着手しなくちゃいけないこともあったり。



まあ、とにかく初日からバタバタでした・・・。



地方創生推進室に行っても
自分の座る席がないなんて
まだ少し信じられない気分ですけど、

でも、夕方には少しずつですが、
本当に帰ってきたんだなって実感も。


さて、来週からも
やるべき仕事がたくさんありそうで楽しみです。