産休に入る人がいて
仕事がキャパオーバーで困っている方の
お話を聞きました。
あなたならどうする?
青春の輝きをもう一度✨️
ショートカット&脱『白髪染め』白髪ぼかしで
青春の輝きをもう一度✨️
三条市の美容室KIRIKU 店長
髪と運命の研究家せきです
てめえらがやれよな!……
お客さまからお聞きした話です。
50代後半の女子。
ベテラン社員のお方。
その部署に産休の人がでた。
会社は派遣社員を採用するではなく
仕事を分担してやっていこう!
の方針。
お話をお聞きしたベテラン社員の女子は今でも仕事が多く残業しなくては間に合わない状態。
他の女子社員に比べたら仕事量は
雲泥の差😝
仕事ができる人なのだ✨
若い女子は仕事ができなくとも
その部で一番偉い部長さんは
何も言わず嫌われないようにしている感じ。
で、仕事を振り分けることになって若い女子たちは……
そんな難しい仕事できません😜
できる人………
ベテラン女子に仕事が回ってくる。
わたしは自分の仕事でいっぱい!いっぱいで人の仕事なんかできる余裕はないです😠
そこをなんとか🙏
とお願いされる。
できません❗
そんなお話を1ヶ月半前にお聞きした。
それで今回。
その後お仕事どうなりましたか?
とお聞きした。
それが……
自分に産休の人の仕事全部回ってきた😱
そうです。
中には手伝っくれる人が出てきたので助かっているそうですが……
話をお聞きしていると上司たちは社長はじめ何も変わってない💀
感じでした。
従業員100人弱の会社のお話です。
会社の自分たちは何も変わらず、
何も解決策は出さず
仕事のできる人に仕事をやらせる😱
その策以外思いつかないらしい。
そのベテラン社員さんは人がいい感じなので頼まれてくれるとふんでいるのでしょう。
専務さんがこれは給与上げなきゃね!
と言ってはくれたが……
言葉だけで何もしてない感じ😰
会社それぞれ事情があるのでよくは分かりませんが
自分のことは棚に上げていいますが……
ダメなヤツが
上にいると
会社はダメになる💀
部長さんはけっこう暇もて余しているようですよ。
てめえがやればいいんじゃないの❗
出来なかったら若い女子社員に頭下げて少しづつでも手分けしてやれよ😠
皆さんの会社ではこんな場合どうされていますか?
キレイな髪になって
ホッと一息……
青春の輝きをもう一度✨️
先ほどの産休の問題……
オレの頭脳では解決できません
火を吹けたらなぁ
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最後までお付き合いありがとうございました🙇
また、明日ね💖