こんにちは、日本母親支援協会の柴田です。
今日は、子育てとは
"立派な人間"を育てる仕事
というお話です。
お正月が終わったと思ったら
またまた三連休です。
お天気も良いので
ご家族であちこちに
出かけられるのでしょうね。
三連休の最後は「成人の日」です。
成人の日は、
国民の祝日に関する法律によれば
- 大人になったことを自覚し、自らから生き抜こうとする青年を祝い励ます
ことを趣旨としています。
今年は成人年齢が18歳に
引き下げられた後の
初の"成人式"です。
ですので18歳で成人ということに
大半の人が慣れていません。
行政も"成人式"ではなく
"20歳の集い"などの名称で
従来の成人式を開催するようです。
18歳になったからとか
20歳になったから
突然成人になる
と言うわけではありません。
やはり、経験を積む必要があります。
現状は勉強だけさせていて
安心している親が多いでしょう。
勉強というのは机上の論理です。
社会に出て必ず役に立つ
というものではありません。
その証拠に企業側は
成績の良い学生よりも
部活で頑張った学生を
優遇しています。
学業よりも
先輩や監督の言うことを
素直に聞くという学生を
求めていたのです。
つまり"何も知らない子供"を
採用して企業が教育する
ということが定番になっていました。
しかし、それも昔の話です。
今は即戦力になる人材を
求めています。
優秀な人材を採用するために
各企業は初任給を軒並み
アップしています。
去年、バンダイが初任給を30％増の
29万円に引き上げました。
「獺祭」で有名な旭酒造も9万円増の
30万円に引き上げました。
NECが優秀な研究者には
新入社員でも年収1000万円以上を
支払う制度を導入。
ソニーも初年度年収を
最大730万円とし、
大和証券も去年から
初任給を月40万円以上にあげました。
もう、時代は変わってきているのです。
新入社員だから何も知らない
と言うことは通用しないのです。
それは学業の面だけではありません。
公共の場に出かける時に
嫌な思いをしたことはありませんか？
最近、目につくのは、
公共の場での大人や子供の行動です。
他人に迷惑をかけることを、
何とも思っていない人が
多くなったように思います。
例えば･･･
虐めに合わないように、
こそこそと生きるように教える
親もいるのではないでしょうか？
このように、
あげればキリがないほどの
公徳心、道徳心のなさです。
こういう時代だからこそ、
自分の子供には、
正しいことは「正しい」、
悪いことは「悪い」と、
はっきりと口に出して言えるように
教育したいと思いませんか？
そして、虐めにあったり、
友達が虐められているのを見たら、
どのような行動をすればいいのか、
即座に判断できる子供になって
もらいたいと思いませんか？
“正しい子供”は、
親が子供を自由に“支配”できる
３歳までの“育て方”
によって決まるのです。
俗に
“親がなくても子は育つ”
などと言われますが、
“育つ”と“育てる”には
大きな違いがあるのです。
ママとパパに“育てる”という
強い意志と愛情がなければ、
子供は決して“正しい子供”には
育たないのです。
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今日も最後まで読んで頂いて
ありがとうございます。
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