ゴールデンウイークが始まりました。
あいにくの雨スタートでしたが
天気に左右されない本物になりたいね。
そのためには、目の前のお客様に
本当に喜んで頂く事しかない。
そして２年後もその後も何度も何度も
ご来店頂くファンになって頂くこと。
それが我々の仕事であり役割。
そしてそれがALLWINの始まりとなる。
本物はいつもシンプル。
短期的にやらなくては行けない事はあるが
長期的に目指している目的を見失ってはダメ。
今日もファンになってくれたお客様からの
差し入れや口コミが沢山在りました。
私はそのすべてに目を通してます。
心から本当に嬉しいですね。
そしてうちの社員達を誇りに思います。
いつもありがとう！
明日からもさまざまなお客様がご来店するけど
ファンになってリピートして頂けるように
自分が出来る１００%を発揮していこう！
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
今日は日本橋オフィスでパートナー企業の
携帯キャリア幹部の方と商談でした。
約５年前に大変お世話になった方が
昇進して我々の関連部門に戻って来られました。
相変わらずの情熱とユーモアを持ち
常にポジティブな姿勢に懐かしく感じ
またとてもワクワクしました。
大手企業でも上の役職になるには
実力がないとだめだし、その証として
成果を出し続ける事が求められる。
そんなとても厳しい競争を勝ち抜いてきた人は
本当に魅力的で学びになる事が多い。
これからまた一緒に仕事が出来ることが
本当に嬉しいしワクワクする。
人は人に出逢って影響されて変化していく。
うちの会社もこの方と出逢って成長させて貰った。
そんな周りに良い影響を与えられ
周りを好転させられるような存在って
本当に憧れる。
自分もそう在れるように頑張ります！
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
悪循環の人へ。
好循環も、悪循環も、加速するもの。
特に、悪循環は３倍速で加速するもの。
だから、悪循環は本当に要注意。
悪循環になると
何をやっても
何もやらなくとも
とにかく悪い事が重なる。
不思議なほどに重なる。
だから悪循環は止めなくてはいけない。
では、どうやって止めるか。
まずは環境整備。
特に、身の回りのこと。
財布の中
カバンの中。
車の中。
デスクの上と引き出しの中。
PCデスクトップ。
自宅のトイレ。
会社のトイレ。
クローゼットの中。
こんなところが乱れていると
そこに邪気が溜まるから
整理、整頓、清掃、する。
悪循環の時は、やる気力が起きないけど、
でも、弱い自分に負けずに
１つで良いから実行する。
実行してスッキリすると
次のもうひとつに進めるから。
次は、報告連絡相談、すなわちホウレンソウ。
ホウレンソウの順番はソウレンホウ。
「情報は自分で止めない」こと。
し過ぎるくらいで良い。
最後は、陰徳を積む。
誰も見てないところで
ゴミを拾ったり
洗面台の水滴を拭いたり
トイレットペーパーを三角折りしたり
このような、自分以外の誰かが
喜ぶようなことをする。
それにより、自己肯定感が高まる。
それにより、自分で自分を信じられる。
この３つ、
悪循環な人におススメです。
そしてこれを継続すれば
好転が始まり、好循環が始まります。
私も思い当たるところがあるので
実行して悪循環を祓いまくります。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
日曜の午後に、スマホとカフェで
ランチをしました。
フレンチトースト美味かったね。
フルーツシューは家族へのお土産に
テイクアウト。
休みの日にカフェでゆっくり過ごすのも
悪くないなと思いました。
気分が優雅になりますね。
カフェは女性のものではなく
男性も楽しめる場所になってきました。
時代は変わりましたね。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
今日は一日中本社で仕事。
２３卒の新卒１４期生の最終面接からの
幹部とのランチMTGからの
新店舗改善MTGからの
管理本部環境整備巡回点検からの
外部パートナー企業様とMTGからの
アメニティ事業部環境整備巡回点検。
１４期生にまたもやダイヤの原石登場で
とてもワクワクしつつ
まだまだ課題だらけの現状を受け入れ
会社の明るい未来を創った
充実した１日でした。
１日の中で
良いことも
改善点も
会社全体では本当に多くの
さまざまな事が起こる。
振り返ってみると創業して２８年、
ほぼ毎日なにかしら起きる。
まあ何もないこと程、
つまらない事は無いから
楽しませてもらった有り難いと思ってる。
３年後にはまたステージをひとつ上げて
更に強いCSリレーションズがあると思います。
あせらず
くさらず
がんばろっと。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
今日、たまたま観たＴＶ番組。
https://www.tv-tokyo.co.jp/broad_tvtokyo/program/detail/202204/26579_202204242100.html
エグザイルなどが所属するＬＤＨの
オーディション番組。
知らなかっただけで前からやってたんだね。
この手のオーディション番組って
だいたい女性なのかなーと思ってて
男もやってるのかと思い観てました。
中学生も参加しててほんと子供なのに
プロのアーティストを目指して
オーディションという戦いに挑んでた。
ダンスも歌もうまいけど
オーディションなので全員が
受かるわけがなく敗退もある。
本気だからこそ
悔しさや
不甲斐なさに
涙が溢れる。
前回の審査より格段にダンスが上手くなったり
その成長スピードがすごかった。
きっと１日１２.３時間は練習してるだろうし
寝てる時でさえ、夢の中でダンスも歌もやってる。
寝ても覚めても
歌が上手くなりたいとか
ダンスをカッコよく踊りたいとか
１日のほとんどの時間を費やしてると思う。
すなわち
夢中になってる
没頭してる
狂ってる状態と
表現する言葉に多少の差はあっても
本気になってる人はそんな状態。
あんまり芸能界とかには興味ないんだけど
本気でやってる人を
リスペクトするし
一生懸命な人に
心が揺さぶられ感動する。
何となく思うことだけど
芸能界やスポーツだと
本気で熱くやることがカッコ良かったり
するんだけど、
これが、仕事を本気でやってると
気持ち悪いとか
ブラック企業とか
社畜とか
洗脳されてるとか言われる。
そもそも仕事も芸能界も
イヤイヤやってるのならやらない方が良いし
自分の将来のために
自分の大切な人のために
本気で仕事するのって
尊敬に値すると思うけどね。
嫌がる人に無理やり押し付けるなんて
そもそもする必要ないし
自分が本気でやれば良いだけだね。
偶然観たＴＶ番組だったけど
日本にも、こんなにも一生懸命やってる
若者がいた事がとても嬉しく頼もしかったね。
世界中の若者の中で
ハングリーで
本気で生きている人の割合は
残念ながら日本は低いと言わざるを得ない。
その結果が今の弱い日本を作ってる。
豊かさの代償
ぬるま湯にいた代償
怠けた代償。
これが現実。
その中で
芸能界だろうが
スポーツだろうが
社会人であろうが
プロとしての自分の仕事を
心から楽しめる大人が増えて欲しいよね。
今日のＴＶ番組から
その希望が視えた気がして嬉しかったな。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
野村克也名言集より。
=============================
今日、帝国データバンクの担当者と
面談させて頂きました。
ちなみに帝国データバンクとは企業専門の
信用調査会社で日本最大手の会社です。
定期的に依頼を受けているので
過去からずっとうちの成長を記録してるので
創業から２８年間継続的安定的に業績を
伸ばしてるところにいつも感心されます。
最近はコロナ禍や円安不況やインフレ懸念など
前向きな企業がとても少ない中で
今日はとてもポジティブな話しが聞けましたと
感謝されました。笑
帝国データバンクの評点も５０点台後半で
日本の上位１５%に入ってます。
帝国データバンクの評点は企業規模だけでなく
綿密で多面的な調査と裏づけから
評価されるので、この評点はとても光栄な事です。
創業から２８年間、
本当にいつも大変なことばかりでしたが
その都度その都度、その問題に向き合い
問題発見→問題解決→好転を繰り返して
来たことが、今を創ってきたと言える。
やはりコツコツと積み重ねることの
重要性を感じます。
いまだに失敗ばかりで、業績や組織も
短期的にみると凹むこともあるけれど
長期的には必ず右肩上がりで行きますので
ご安心下さい。
次の３０年は、次の世代である、
今の幹部達が会社を創る側になる。
彼ら彼女らの成長と活躍で
更に良い会社、強い会社を
創って欲しいと思います。
そのために私に出来ることは
全力でサポートする覚悟です。
帝国データバンクという外部の第三者機関から
客観的、本質的な評価をして頂き
未来を創る更なる挑戦と楽しさに
とてもワクワクした１日となりました。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
今日はパートナー企業様から紹介され
勉強会に参加してきました。
様々な業界のＣＦＯが集まる勉強会。
おもにＩＰＯ(株式上場)に関しての
あまり言えない「しくじり先生」的な勉強会。
これが中々面白く
またそこに集ってる人達が個性的で
とても学べました。
経営者とはまた毛色が少し違うＣＦＯの方々。
だからこそ新たな気づきが多かった。
いつも自分の心地よいコンフォートゾーンに
いると情報が偏ってしまうから要注意。
自らここを飛び出していく大切さを再認識。
コロナ禍でリアルなセミナーや勉強会が
かなり少なくなってたけど
今後は徐々に増えてくると良いね。
やはりリアルな対話には
リモートには無い迫力がある。
新たな出逢いもあり今後が楽しみ。
情報は自ら動いて取りにいかないとね。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
新卒が入社して２０日。
まだまだヨチヨチ歩きの新人だけど
彼ら彼女らに関心を持って視ることで気づきが多い。
今日の渡部サブマネージャーの日報に
そんな事が書いてあった。
===================
