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仕事の達人になる極意!

仕事のできる人の「行動特性」を観察しているとコンピテンシーが高度に磨きぬかれています。成果に貢献できるビジネスマンになるためのノウハウを解説します。

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    ■打診を受けたらもったいぶらずに即答することです!■

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  • ■「決断力」と「行動力」を両輪にすべきです!■の画像

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  • ■「八起会」の講演を聞いて潰さない経営に尽力を!■の画像

    ■「八起会」の講演を聞いて潰さない経営に尽力を!■

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    ■クロネコの宅急便は経営革新のモデルになる!■

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    ■自己中心に陥らないことです!■

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    ■異端児社長がスピード感をもって経営革新を断行した!■

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    ■のめりこめる何かを見つけることです!■

  • ■経営者は社員と共に経営革新を断行すること!■の画像

    ■経営者は社員と共に経営革新を断行すること!■

  • ■「できません」という言葉は禁句です!■の画像

    ■「できません」という言葉は禁句です!■

  • ■有意義な資格に挑戦すれば自己革新に繋がる!■の画像

    ■有意義な資格に挑戦すれば自己革新に繋がる!■

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    ■四つの心の使い分けができる人格者に近づけますように!■

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    ■部下がずっと居たいと思う職場を作る!■

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