二皿目の帳場　税理士のブログ -64ページ目

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奉仕・修練・友情が信条。ＪＣの卒業！！

渋谷区　恵比寿の税理士上田智雄です。

この１２月は、東京青年会議所（ＪＣ）の卒業式がありました。

ＪＣは４０歳で卒業。

私も、４０歳になった今年で卒業でした。

皆さまから、立派な花束をたくさん頂きました。

有難うございました。

入会して７年。あっという間でした。

ＪＣは、２代目、３代目の経営者が多く、

私のように駆け出しでやっていると、

皆さんと同じように肩を並べ、この活動に時間を

費やせなかったという残念なところもありました。

それでも、ポイントごとに役割をいただいて、

幾ばくかの活動をすることができました。

思い出深かった出来事としては、

東京都知事選挙の公開討論会の
（結果として猪瀬知事が当選した時の）

運営を任されたのですが、

奇抜なパフォーマンスで有名な選挙候補者が

呼んでもいないのに乱入し、会場は騒然。

メディア放映が一時、音声なしになったという

出来事がありました（笑

今となっては、いい思い出です。

ちなみに、

ＪＣの信条として、３つあります。

I「奉仕」　

　・・・無償で社会に奉仕するという無心の心を育てる

I「修練」　

　・・・無理難題、理不尽、不合理に向き合うことで鍛えられる

I「友情」　

　・・・同じ方向に向かって活動することで芽生える

７年間やっていれば、少しは得られたのかもしません。

ただし、

これについて

事業活動をやっていても同様に得られる部分もあると

思います。

結局、他に貢献

ることや、修練すること。

仲間とつくりあげていくこと。

同じで

もんね。

ＪＣの活動した経験を活かして、今後の仕事にも役立てて

い

たいと思っています。

ありがとうござました。

全くの余談ですが、

今朝の明け方にランニングをしていたら、

恵比寿駅の前で、

ゴミ収集車から火が出るという火災がありました。

消防車も数台出て、騒然としていました。

街はまだ寝静まっていて、人はほとんどいませんでした、、、

たぶん、この事実は

誰も知らずに過ぎ去っていくことでしょう。。。

世の中というのは、私たちの知らないところで

私たちの身の回りのことをしてくれている

誰かに支えられているのだと思います。

奉仕、修練、友情、、、いいキーワードだと思います。

有難うございました。

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天皇誕生日は社内研修でした！！

渋谷区　恵比寿の税理士上田智雄です。

天皇誕生日の祝日は、

社内有志を募って、マネジメントゲーム研修を実施しました。

マネジメントゲームとは、

「経営の目線から、会計を学べる」

そんなゲームです。

たかがゲーム

されどゲーム

けっこう頭をつかうんですよね。

ちなみに、ソフトバンクの孫さんは５０期ほど実践した中、

常にトップの成績を残したのだとか。。。

今回は、黒字倒産が相次ぎました、、、

（会社の看板を没収させていただきました　笑）

黒字倒産させた人は、

「利益がどんなに出ていても、在庫が多すぎれば倒産する」

この教訓を学べたかと思います。

かといって、

この教訓に固執してばかりもいられません。

「売るものがなければ、機会逃して倒産する。」

「市場に材料がある時に買いだめしなければ、

製品を作れず倒産する。」

あれやこれやと、思考を巡らし、

みんな頭から煙を出していくのです(笑)。。。

また、これらの判断をするための指標となるのが、

会計帳簿であり、決算書なのです。

常に自社がどのような状況にあるのか。

それを的確に把握しなければ、

いつの間にか倒産していた、、、

ってことにもなりかねません。

この研修も始めたばかり。

今後も毎月実践していきたいと思っています。

以下の動画は、自分が経営する会社の

会社名とその由来について発表しているシーンです。

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平成28年税制改正大綱で気になった３つの項目

渋谷区　恵比寿の税理士上田智雄です。

先日、平成28年度の税制改正大綱が発表されました。

税制改正大綱というのは税制改正の原案で、

国会審議を通じて、正式に法改正となります。よって、

この原案を見ることで今後の税制改正が推測できる。ひいては、

将来の経済の変化が読み取れる。

ということになります。

今週の月曜日。

某有名な先生による「税制改正大綱」のセミナーがありました。

（内容の特性上、眠くなるんですよね、、、笑）

ざっと、改正の全体を見る中、

私が個人的に気になった内容３つを挙げるとすると以下になります。

（あくまで個人的ですが、、、）

法人税の引き下げ

法人実効税率を29.74％に下げるという法案。

５年前（平成２２年）までは４０％だったので、ここ数年で

大きな変化が起こったことになります。

ここで、考えられることとしては、

外国企業の日本進出が促進されるのでは！？

という点です。

どの企業も、進出するなら税率が低い国の

ほうが良いですもんね。

シンガポールや香港が繁栄しているもの

税率の低さがその理由の一つです。

よって、これからは、

さらなるグローバル化が進展していく

のだと思います。

グローバル化する要因としては、もちろん法人税実効税率
は一要素で、最近ニュースで耳にする情報だけでも

・海外との体感的距離の短縮
・東京オリンピックの開催
・ＴＰＰの開始
・少子高齢化に伴う、危機的な労働力人口の減少対策に
　政府も外国人労働力に頼らざるを得ない

いくらでも、あると思いますが、、、

また、さらに言うと

儲かっている会社が、さらに儲かる

という事でもあります。

出した利益に対しての税金が少なくなる

わけですから、

手残りが増える。

さらなる投資に回せるから、利益がさらに増える、、、

そうすると、

強い会社と弱い会社の差がより広がっていく

ことになります。

企業の生存には、利益追求がより強く求められる

ということなのでしょう。

　領収書の保存はスマホ撮影でＯＫ

これ、税制改正大綱の中では小さく取り上げられて

いるのですが、けっこう、

経理実務レベルでいうと、かなり影響が大きい

内容だと思います。

改正案のタイトルは、

「国税関係書類に係る電子保存制度の利便性の向上」

とちょっと重い名称ですが、

簡単に言うと、経費については、

スマホで領収書を撮って、経理や会計事務所へ送れば終了！チーン

という事が可能になるということです。

領収書などの証憑書類については、下記のような流れを

たどってきました。

１．　原本を紙ベースで保存
　　　　　↓
２．　固定スキャナで保存。原本も紙で保存。
　　　　　↓
３．　固定スキャナで保存。原本は破棄して良い
　　　　　↓
４．　スマホで保存。原本は破棄して良い

この改正で、経理事務処理を軽減させる手法が

増えることになります。

　税金のクレジットカード納付

これも、１５０ページある資料のなかで、１ページだけに
小さく記載されてある内容ですが、

けっこう便利なのでは！？

と思うところです。

かつては、税金の納付は銀行で行っていたものが、

最近では、インターネットバンキングから納税できるようになり、

さらに、クレジットカードで納税できるようになる。

預金通帳からいきなり引き落とされるよりも、

翌月にまとめて支払いができたり、状況によっては分割も、、、

とうことで、選択肢の幅が広がって便利になると思います。

以上、３つでした。

このほかにも、

・平成２９年４月からの消費税増税に伴った食料品の減税と
　インボイス方式
・外形標準課税の拡大
・繰越欠損金の縮小
・減価償却資産の定額法の採用
・機械装置の固定資産税の軽減
などなど

けっこう、盛りだくさんだったかと。

この税制改正に合わせて、私たちも変化の準備をしなくては
いけませんね。

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仕事と運動。ココロとカラダのバランスを！！

渋谷区　恵比寿の税理士上田智雄です。

街はクリスマスモードになってきましたね。

丸の内のあたりをランニングすると

何という名前の通りかわかりませんが、

キラキラな道が現れます。

その流れで、ぐるっと東京タワーまで
走っていくと

東京タワーもクリスマスバージョン。

私、今年は、春にハーフマラソン。

夏は２４時間マラソンと、

初心者なりに少し走れた年になりました。

やっぱり、走るのは良いですね。

風邪をひかなくなるし、マインドは

ポジティブになるし、頭も冴える。

そのランニングを始めたきっかけが

この左側の後藤さん。

彼は、私と同い年で、地元も同じ。

元実業団ランナーで、

今は素人ランナーを率いてランニングを

世に広めています。

後藤さん。雨の日のランニングは、

「雨の日は呼吸がしやすくなるから走りやすいんですよ～」

と言ってみたり、

暑い日は、

「これを超えると秋以降が楽ですよ～」

とか

常にポジティブな言葉で返して来ます。

ちなみに右の志村さん。

フルマラソンを３時間台で走ります。

驚きは、その歳。

65歳。

ふつう、その歳で

ストイックに身体を鍛えるモチベーションは湧かないですよね(笑)

という事で、ランニングを続けるコツは

「ポジティブな人たちの中に身をおく」

ということなのかな⁉︎

周りの人に助けられています。

たぶん、仕事でも勉強でも同じなのでしょうね。

周囲にポジティブな人がいるかどうかは、

善き行動の持続につながり、

しいては成果と連動するというか。

そういえば、今朝の朝礼で輪読した文章も

「どんな場合でも不平不満をいうな」

と書いてあったような。。

まずは、自らポジティブな言葉を選び

周囲にポジティブな人を引き寄せて

いくことも必要かもしれませんね。

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組織はオープンに！情報はクローズに！

渋谷区　恵比寿の税理士上田智雄です。

先週、金曜日は社内の忘年会でした。

同じビルの９階にあるスタイルメントと

合同の忘年会はこれで３回目。

うちもだいぶ人数が増えたし、

けっこうな人数の忘年会でした。

スタイルメントさんとは

会社としては違うけど、人事の交流もあったりします。

組織としては、常にオープンでいるといいですね。

(情報のセキュリティは、逆にクローズに(^^)d)

忘年会の前半は、けっこう真面目に

「各会社の2015年の総括」

や

「各個人の来年の抱負」

をスピーチしたりします。