リーダーシップコーチングとは? | BEL☆グローバル人材育成コーチング

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元外資系製薬会社研究員TOEIC965 英語コーチがアメリカから帰国☆外資系企業専門英会話レッスン⭐︎グローバル企業リーダー研修☆異文化コミュニケーション⭐︎自分軸を持って輝かしい人生を送るマインド⭐︎中1長女英検1級⭐︎小4女英検凖2級

 

🌹9歳と12歳姉妹子育て中🌹

グローバルリーダーコーチ 

新田ゆかりですおねがい

プロフィールは→こちら⭐︎

 

 

 

 

 

コーチの一般的な定義は

 

 

「人を目的地まで連れていく人」です。

 

 

その目的実現を手助けすることが

コーチングであり、

コーチはクライアントが自らの足で立ち、

自ら歩みを進めていくために必要な

 

「マインドの使い方」

 

を指導します。

 

 

リーダシップコーチングプログラム

(LCP)の目的は

個人・チーム・組織が能力を最大限に発揮し

個人・チーム・組織が掲げたゴールを

達成できるようにすることです。

 

 

そのためにマインド(脳と心)の

上手な使い方を

コーチはお伝えします。

 

 

私たちが行うすべての思考、活動は

マインドによって引き起こされているので

マインドの使い方をマスターすることで

パフォーマンスが高まり

ゴール達成に近づいていくことができます。




 

認知科学におけるコーチングでは

人のマインドの仕組みは

 

 

“外からの刺激”→“マインド”→“行動”→“結果”

 

 

の順に運用されると

実証されています。

 

 

目に見えない“マインド”の部分を

実際の行動から見える化していき

思考の癖を見つけ

エフィカシー(やれる気)を高めると共に

 

 

“自身がありたい姿”

 

 

へとセルフイメージを変容させることで、

これまでの自分の枠

能力の限界(=コンフォートゾーン)を

超えた行動を行い

ゴール達成していく手法を

お伝えしています。

 

 

 

 

 

 

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【こんな方は大歓迎】

*新しいことにチャレンジしてみたい方

*会社員以外の働き方を知ってみたいという方

*今よりもっともっと最高の未来を

 作りたいと思う方

*組織で良いチームビルディングをしたい方

*チームの人材育成に力を入れたい方

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