今日もひたすらCADの勉強。
時間も無いことから、1週間である程度基本は理解しようと思っている(かなり無茶?)
その為にお客様の会社の品証の方まで巻き込んで知識を詰め込んでいる。
夕方、社員の個人面談。
早く、ランクアップできるように頑張ってください。
昨日、先月足回りを変更した愛車の点検をする為に預けたが、代車として乗っている車が面白い。
トルクとパワーが有り余っていて、晴れている日でも踏み込むとホイールスピンをしてしまう。
分かる人への画像です。
最高に面白いです!!
今日もひたすらCADの勉強。
時間も無いことから、1週間である程度基本は理解しようと思っている(かなり無茶?)
その為にお客様の会社の品証の方まで巻き込んで知識を詰め込んでいる。
夕方、社員の個人面談。
早く、ランクアップできるように頑張ってください。
昨日、先月足回りを変更した愛車の点検をする為に預けたが、代車として乗っている車が面白い。
トルクとパワーが有り余っていて、晴れている日でも踏み込むとホイールスピンをしてしまう。
分かる人への画像です。
最高に面白いです!!
僕は外食が好きなのですが、他人と同じ空間で食事をしていると盗み聞きしていなくても色々な事が聞こえてきます。
その中でもよく聞こえてしまうのが仕事の事。
その中では愚痴がほとんど。
面白い愚痴から、『それはワガママやんけ!そんな事言うなら、仕事しなけりゃいいのに』と思うものまで様々。
最近で面白かったのは愚痴っている人の会社の専務への愚痴
『専務が○○で~』と始まる愚痴が1時間で15回はあった。
隣の席と近かったので『専務が~』と出る度に微妙…
自然とその一行が店を出てからの方が食が進みました。
また、今日の昼食も午前中にあるお客様の会社の会議に出席していたので外食。
そこで聞こえてきた愚痴。
『現場からは文句言われるけど、営業やから仕事とって来な、あかんのですよ~』
嫌なら、仕事取らなきゃ良いのに・・・。
こんな愚痴って言っている人って格好悪い。
僕は言っても何も始まらないから、仕事の事なんて自宅では何も言わない。
社内でも『愚痴るなら、その会社の嫌な所を改善するように』と言っています。
逆に言えば、会社も社員が筋の通った愚痴を言われるようじゃ、問題。
皆で会社を良くしよう!
今日は皆の予定もあまりサポートしなくても良い感じだったので、自分の仕事をした。
その多くはCADの勉強に費やした。
勉強の教材代わりにお客様にある製品の図面発行をお約束している。
実はそのお客様、僕がCADを使えないのは知りません![]()
そういう事で期限を設けないと勉強なんて進まない。
独学でやっているだけに、ペースが思うように上がらないが、8年程前にPCを覚える為にいきなりホームページ作成を始める為にホームページ作成ソフトを始めた時より、かなり楽に取り組めている。
一応、一点図面が書けましたが、同時に不明な点も残りました。
明日、お客様の会社で会議なので、そこのCADのエキスパートに訊いてみよう。
見積りなどが殆ど出来なかったので、持ち帰って今から![]()
今日は月曜日。
タイトなスケジュールだった。
でも、月曜日だからという理由だけではなかった。
朝一、ミーティングで皆の予定を聞いていると午後の納品に誰も出れなさそうだったので、朝一から仕事のペースを上げる。
予定通り、午後は納品。
帰社後、皆のフォローに。
見ると、新入社員が自分の判断で仕事を進めてる。
その社員の経験には難しい製品だったので、訊いてから作業を進めるように注意する。
結構、この事では注意している。
他の社員からも注意されている事でもあったので今回は厳しく注意しました![]()
今回も工具を2本破損する寸前だったので、何事もなくて良かった。
注意しても本人が気づかないと意味が無い。
周りの人が誘導できるのは『注意』まで。
なぜ、『それ』が必要なのか、皆注意された時は考える習慣をつけよう!
今日は休みだったが、当社に出入りしている機械商社が出展している2007大阪機械加工システム展に行きたいと申し出ていた社員をその展示会に連れて行くために仕事を手伝いに行った。
午後から出社したが、会社に到着後、すぐに展示会へ向かう。
展示会では機械や工具などを中心に見たり、出展企業の方からPRポイントを聞く。
社員も僕も時間の割りにかなりの収穫がありました。
やっぱり、展示会は勉強になる。
帰社してから、復旧、検査、セットetc.
色々手伝ってから、帰宅。
帰宅してから、DVDで『日本沈没』見ていますが、こ、怖いです![]()
今晩、当社のHPを担当してもらっているWEBデザイナーと打合わせ。
彼はこの年末に僕の知合いが経営している会社から25歳という若さで独立。
打合わせ後、社員一人を連れて以前から約束していた食事へ
更なる成長を貪欲に欲している彼に
「逃げ場を無くすと人は成長するよ」
と話した。
創業当時と言うのは、色々な意味でまだまだ身軽で、悪くなれば組織に戻るという選択肢が残っているので
「退路を断つ」ということが本当の意味で出来るかどうかが問われる。
組織に属していても、最終手段の「辞める」という選択肢を残している間は成長せず、自分が仕事を通じて得たい事が余計に遠のく。
辞めて得れるものなど何もない。
得れるものは「退路」だけ、要は逃げ道の確保だけ。
社員も一人連れていたので、社員にも通じる事を話していた。
このブログをほぼ全部見てもらっていたみたいだったので、ここで・・・・
頑張ってください![]()
午前中は見積りなど書類作成。
午後、お客様KY社の課長と待ち合わせて、ある研磨業者に今抱えている案件の研磨を相談に行く。
あまり、良い結果とはならなかったが、その会社を出て近くのファミレスで打合わせ。
なんとか、次に繋がる結論を見出し、帰社。
帰社してから、社員の技術指導をし、送り出してから社員の機械の復旧などをすると23時。
そこからCADの勉強。
ある社員にも話したが、忙しいからと言って目先の仕事だけで一日を終えてしまうと勿体無い。
一日30分でも1時間でも良い、中長期の目標へのアクションもしないと勿体無い。
24時に退社し、帰宅してから再度見積もりと技術の森で調べもの。
今日は月末。
朝から、皆納品準備などでバタバタ![]()
僕自身まで『想定外』(最近、言わないですよね)の事もあり、バタバタした![]()
午後、事務所に居ると機械商社の社長が来られ、ある会社が発注先を探されているので話を聞いてほしいとの事。
同業者のお仕事は下請けはしない主義なので、あまり気が進まなかったが、その会社は結構難しい製品を加工されているらしいのでお会いさせてもらうのも良いかなと思い、お会いする事を了承した。
岸和田の会社から常務様と営業の方が来社。
同業の管理職ということもあり、お互い大変な部分や考えている事も分かるだけにそういう事に話が盛り上がった。
仕事が終わりかけていた最近成長している社員も経験の為に同席させた。
その常務が言っておられたこの仕事に必要なもの、それは「センス」。
僕もそれは同感。
僕が言った一言から、5に広げる人も居れば、10に広げる人も居る。
1のままの人もいるかもしれない。
僕も指導については研修者の「センス」を養うように意識をしている。
帰宅前、その社員が先日書いた休日の件について、「カバーしますよ」と言ってくれた。
その事については今はその時期じゃないと言ったが、控えめな彼のその一言が嬉しかった。
こういう社員の将来の為に自分がもっと頑張るべきと感じた出来事。
今日は週末から問合せが継続してかなりの量をいただいているので、朝からその対応。
この週末から週明けだけでも、知識が広がり、引出しを増やせたような気がする。
それに社員も各自最近レベルにあった問題に直面していて、その後の成長に期待が持てる。
人間、問題に直面しないと成長はしないし、それを僅かな距離を時間を掛けてだらだら登るか、一気に登るか。
僕は時間を掛けていたら、時間が勿体無いので色々な問題に直面したいと思う。
そうやって続けていると、問題も些細な問題は問題と感じなくなってくるし、何よりもお客様から頼りにしていただけるのを感じる。
『年相応』という言葉があるが、ビジネススキルは『年相応』から上回れれば上回れるほどいい。
若く、そういう事にエネルギーを費やせる内にどんどん問題に直面し、年齢が若い内にスキルを積んでください。
夕方まで問合せに奔走し、夕方からは束になっている問合せを一時中断し、社員のサポートへ。
ここ数日はこういう事に時間を費やせているので、有難い。
午後、問合せの合間に今日必ず行おうと思っていたのが、人事関係の事についての調べもの。
その中で技術職という仕事を考えていて、ふっと思ったことが一つ。
僕自身、今の会社に入社するまで色々な業界に身を置いたが、真の意味での技術職には不安要素が少ないって事です。
真の意味での『技術』を積むと、会社はその人材が頼りになってくる。
言わば、スキルが上がれば上がるほど、会社への貢献度が増えてくる。
他業種ではよく聞く人件費がかさむ中高年に対してのリストラなどありえない。
他業種では貢献度は当然増えてくるが、人件費の上昇率には比例しない。
若い人材でも出来る仕事だと、肩をたたかれると言う事が今後更に増えてくるだろう。
なんか、改めて製造業の良さ、社員全員の技術の向上への必要性に気付けた。
皆、頑張ろう!
今日はデスクワークが多いので早めに退社し、持ち帰る。
週明けのバタバタする最中にやってきました。
時折やってくる右膝痛。
週明けで皆のサポートを沢山しなければならない日に膝が曲げれない。
午前中は自分の仕事と新入社員の技術指導及び中堅社員への指導。
午後はお客様と話があったので、そのついでに納品。
問題は帰社してから。
もう少しで段取りを終えるという機械が結構ある。
サポートしたら、すぐ稼動して社員を早く帰してあげれるのに・・・・。
イメージの僕の方が目的地に先に着いて、その数秒後に実物到着・・・。
そんな一日。
でも!!
決して、弱音ではないので誤解の無いように(十分、弱音?)
それでもイメージしたところまでは意地でやり終えて、帰りました。
そういえば、夜に現在も派遣してもらっている人材派遣会社の方が来社し、相談。
その後、最終に大きなハードルが待っていました。
車に乗り込む時、一苦労でした![]()
帰宅して、すぐに『アンメルツヨコヨコ』
さぁ、CMでは凄い効果のありそうな薬の効果は如何に!?
運動不足なのかな?
皆さん、運動は適度にしましょう。