ご訪問ありがとうございます♪
エルメス＆株式投資、4年生です。
●目標●
株取引（現物）：年間収益300万円
エルメス：ケリーorバーキン25のpink系
（→ エルメスバッグコレクション♡）
（→ 私はエルメスの株主です♡）
●家族紹介●
夫：40代 中小企業社長
私：40代 零細企業社長
（→ 自力で貯めた5,000万円超）
子ども：中学生1人、小学生1人
●エルメス記事について●
公開後数日でアメ限に変更しています。
フォロー又はアメンバーをご検討下さい。
→アメンバーについて
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こんばんは、ケリーです
日経平均は急反発し、終値で1876円上げましたね！！
私は昨日ナンピンした銘柄を売りたかったのですが、残念ながら刺さりませんでした
パート主婦の面接
さて、私の会社では4月から新しいパートさんに来てもらっています
15人くらい面接しましたが、落ちる方には共通点があります。
私は零細企業の経営者なので参考にならないかもしれませんが、これから面接を受ける方のお役に立てたら…と書いてみます
①残業NGを主張する
お子さんの年齢や介護の状況によって残業できない場合もあると思います。
そういう方は「残業ありません」の仕事を探すべきだと思います。
求人内容に「残業◯時間程度」と記載があるにも関わらず…
残業は出来ません
と言われると…私は採用しません
実際に残業できるかどうかは別にしても、前向きな方を選びます
長時間は難しいですが、30分程度なら調整できるように対応を考えてみます。
習い事に直行できる日を作ったり…
②専業主婦のせいにする人
子育てなどで、専業主婦の期間が長かった方もいると思います。
ただ、専業主婦だからと言って、自己研鑽が出来ない理由にはなりません。
経歴について尋ねたとき…
ずっと専業主婦だったので…
何もしていないのを専業主婦のせいにする方は、私は採用しません
自己研鑽できる方を選びます
以前は経理の仕事をしていたので、専業主婦の間に勉強して、簿記の資格を取得しました。
PTA活動で書記を担当したので、パソコンの練習をして、ワードが使えるようになりました。
③ビジネスマナーのない人
それから、職場の雰囲気にもよるのでしょうが、私はビジネスマナーのない方は採用しません。
と言っても難しいことではありません。
例えば、面接に遅刻しない、TPOをわきまえる（秘書の面接にジーンズで行かないなど）、敬語を使うなど…
礼儀のある方を選びます
なお、これらの特徴はあくまでも私が面接官だった場合なので、全く参考にならなかったらごめんなさい
