個人情報保護とシュレッダー
2005年4月1日から、個人情報保護法というのが施行されます。
その名の通り個人情報を保護するための法律です。
個人の権利と利益を保護する為に、個人情報を取得し
取り扱っている事業者に対し、様々な義務と対応を定めています。
企業が守らなければならない義務を定め、それに違反した場合には
行政機関が処分を行なうという性格を持っています。
ここ数年、個人情報の取扱がかなり厳しくなってきました。
不正に取得した情報を悪用する犯罪が増えてるからなんでしょうね。
個人情報自体は昔からきちんと管理してましたけど、
今ほど厳しくイロイロ言われることなんて無かったですから、
これからは、管理方法などにさらに気をつける必要があります。
と、難しい前フリはここまで(^▽^)丿
◆
というわけで、これからはシュレッダーの時代なのです（たぶん）
IT業界でお仕事をしていると、業務データを使った検証作業を
したりするときに、個人情報を紙で出力することがありますよね。
で、使用し終わったら機密書類はシュレッダーすると。
うちの職場のシュレッダーは
・A4用紙を数枚食わせると紙詰まりする。
・たまに『ぐごごごごご』とものすごい音を発する。
など、ちょっとイケてないので
新しいのにして欲しいなぁと思ってます。
そこで、最新のシュレッダーをいくつか見てみました。
シュレッダーを購入する際にチェックすべき点は
１．カット方式
２．同時裁断枚数
３．価格
くらいでしょうか。
まず、カット方式については以下のような感じになってます。
ストレートカットは普通になが細く切るだけです。
根性と時間さえあれば、元の書類に復元可能なので、
重要書類を廃棄するにはあまり向いてません。
クロスカットは、縦になが細く切ったものを
横にもカットして、ほぼ正方形に仕上げる切りかたです。
根性と時間があってもほぼ復元はムリでしょう。
パーティクルカットは、縦横両方からランダムで
切り刻むタイプです。クロスカット以上に復元は難しそうです。
これを喜ぶのは重度のパズルマニアくらいでしょう。
次に同時裁断枚数ですが、これは同時にカットできる枚数です。
書類をため込んでしまうめんどくさがりが多い職場などでは、
一度に大量の枚数が処理できる方が望ましいでしょう。
うちの職場では、年末の大掃除のときに
１時間近くシュレッダーの前に立ってる人がいましたが
一発でズバッと大量の紙を処理できるとかなり楽ですね。
だいたい30枚～100枚くらいまでの幅で、
値段に応じた性能になっているみたいです。
そんなんこんなでシュレッダーに関する知識を身に付けつつ、
イロイロな製品を見て回ってたのですが、よさげなのを見つけました。
ハイパワーシュレッダー
[MSX2005 ONEHUNDRED]
http://www.meikoshokai.co.jp/msx2005.html
（MSXって名前が気になりますが、シュレッダーです）
リンク先で裁断の様子がビデオで見れるので、
ヒマな方はぜひ見てみてください。
連続帳票80枚でちょっともごもごするトコが笑えます。
しかし、最近の高性能シュレッダーは何でも切れるんですね。
大掃除のときとかに、いろんなモノを突っ込んで遊んでしまいそうです。
最後は個人情報とまったく関係ない展開になりましたが、
みなさんもくれぐれも重要書類をほっぽらかしにすることの
無いようにお気をつけください。
その名の通り個人情報を保護するための法律です。
個人の権利と利益を保護する為に、個人情報を取得し
取り扱っている事業者に対し、様々な義務と対応を定めています。
企業が守らなければならない義務を定め、それに違反した場合には
行政機関が処分を行なうという性格を持っています。
ここ数年、個人情報の取扱がかなり厳しくなってきました。
不正に取得した情報を悪用する犯罪が増えてるからなんでしょうね。
個人情報自体は昔からきちんと管理してましたけど、
今ほど厳しくイロイロ言われることなんて無かったですから、
これからは、管理方法などにさらに気をつける必要があります。
と、難しい前フリはここまで(^▽^)丿
というわけで、これからはシュレッダーの時代なのです（たぶん）
IT業界でお仕事をしていると、業務データを使った検証作業を
したりするときに、個人情報を紙で出力することがありますよね。
で、使用し終わったら機密書類はシュレッダーすると。
うちの職場のシュレッダーは
・A4用紙を数枚食わせると紙詰まりする。
・たまに『ぐごごごごご』とものすごい音を発する。
など、ちょっとイケてないので
新しいのにして欲しいなぁと思ってます。
そこで、最新のシュレッダーをいくつか見てみました。
シュレッダーを購入する際にチェックすべき点は
１．カット方式
２．同時裁断枚数
３．価格
くらいでしょうか。
まず、カット方式については以下のような感じになってます。
ストレートカットは普通になが細く切るだけです。
根性と時間さえあれば、元の書類に復元可能なので、
重要書類を廃棄するにはあまり向いてません。
クロスカットは、縦になが細く切ったものを
横にもカットして、ほぼ正方形に仕上げる切りかたです。
根性と時間があってもほぼ復元はムリでしょう。
パーティクルカットは、縦横両方からランダムで
切り刻むタイプです。クロスカット以上に復元は難しそうです。
これを喜ぶのは重度のパズルマニアくらいでしょう。
次に同時裁断枚数ですが、これは同時にカットできる枚数です。
書類をため込んでしまうめんどくさがりが多い職場などでは、
一度に大量の枚数が処理できる方が望ましいでしょう。
うちの職場では、年末の大掃除のときに
１時間近くシュレッダーの前に立ってる人がいましたが
一発でズバッと大量の紙を処理できるとかなり楽ですね。
だいたい30枚～100枚くらいまでの幅で、
値段に応じた性能になっているみたいです。
そんなんこんなでシュレッダーに関する知識を身に付けつつ、
イロイロな製品を見て回ってたのですが、よさげなのを見つけました。
ハイパワーシュレッダー
[MSX2005 ONEHUNDRED]
http://www.meikoshokai.co.jp/msx2005.html
（MSXって名前が気になりますが、シュレッダーです）
リンク先で裁断の様子がビデオで見れるので、
ヒマな方はぜひ見てみてください。
連続帳票80枚でちょっともごもごするトコが笑えます。
しかし、最近の高性能シュレッダーは何でも切れるんですね。
大掃除のときとかに、いろんなモノを突っ込んで遊んでしまいそうです。
最後は個人情報とまったく関係ない展開になりましたが、
みなさんもくれぐれも重要書類をほっぽらかしにすることの
無いようにお気をつけください。
CapsLockの設定
うちの職場にはチームで共有して使っている端末があります。
その端末は個人別でパスワード入力をしてログインするのですが、
その時にパスワードエラーが出ることがよくあります。
CapsLockの仕業です。
パスワードが大文字小文字を区別するため、
ロックの有無を気にせずに入力してしまうと
エラーが出て『ムキー(-_-ﾒ)』となることがホント多いんです。
私は普段からCapsLockは使わないので、
大文字入力時はシフトキーを併用しています。
でも、ベテラン先輩達が共有端末を使ったあとは
必ずCapsLockがONになってるんですよ。
メインで使う言語とか世代によってやっぱ違うんですかね。
私の主な開発言語とパーセンテージ
PL/SQL：50%
SAS：15%
Java：15%
SHELL：10%
VB：5%
COBOL：5%
このうち大文字をメインで使うのはCOBOLくらいかな。
ベテラン先輩方の開発言語とパーセンテージ
COBOL：95%
PL/SQL：5%
うーん、COBOLが圧倒的ですね。
だから先輩方はCapsLock常時オンなのかな。。。
みなさんのCapsLock設定はどっちがデフォルトですか？
その端末は個人別でパスワード入力をしてログインするのですが、
その時にパスワードエラーが出ることがよくあります。
CapsLockの仕業です。
パスワードが大文字小文字を区別するため、
ロックの有無を気にせずに入力してしまうと
エラーが出て『ムキー(-_-ﾒ)』となることがホント多いんです。
私は普段からCapsLockは使わないので、
大文字入力時はシフトキーを併用しています。
でも、ベテラン先輩達が共有端末を使ったあとは
必ずCapsLockがONになってるんですよ。
メインで使う言語とか世代によってやっぱ違うんですかね。
私の主な開発言語とパーセンテージ
PL/SQL：50%
SAS：15%
Java：15%
SHELL：10%
VB：5%
COBOL：5%
このうち大文字をメインで使うのはCOBOLくらいかな。
ベテラン先輩方の開発言語とパーセンテージ
COBOL：95%
PL/SQL：5%
うーん、COBOLが圧倒的ですね。
だから先輩方はCapsLock常時オンなのかな。。。
みなさんのCapsLock設定はどっちがデフォルトですか？
SE川柳
本家ITProで『SE川柳』という企画をやってます。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/ITPro/OPINION/20050224/156675/
SEに関連した川柳を募集しているので、
皆さんも考えてみてはいかがでしょう。
あわせて、『PG川柳』とかがあっても面白いかも。
ちなみにわたしは、
不具合だ！ いえいえそれは 仕様です
という、ユーザと担当SEのステキな関係を表現した川柳を
思いついたので、とりえあえず送っておきました。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/ITPro/OPINION/20050224/156675/
SEに関連した川柳を募集しているので、
皆さんも考えてみてはいかがでしょう。
あわせて、『PG川柳』とかがあっても面白いかも。
ちなみにわたしは、
不具合だ！ いえいえそれは 仕様です
という、ユーザと担当SEのステキな関係を表現した川柳を
思いついたので、とりえあえず送っておきました。
お客さんと仲良くなろう
私の後輩に、客先の担当者さん達と
あまりいい関係を築けていない子がいます。
設計書を作成して検証をお願いしても、
重箱の隅をつつくような指摘をたくさん受けて
『何でオレばっかりこんなにいわれるんだ』
と憤慨してることもしばしば。
でも、普段のその子の行動を見てると、
相手がそういう態度に出る理由もわかるんですよね。
今回は、お客さんといい関係を築くためにはどうしたらいいのか、
私が気をつけていることを少し書いてみます。
・約束は守る。
これはあたりまえのことですね。
約束を守れない人は信用してもらえませんし
信用できない人とは仲良くなれません。
逆に『信頼できる人』と思われていれば、
提案も通りやすくなりますし、重箱の隅をつつくような
イジワル？をしようという気にもならないでしょう。
そのためにはどんな小さなコトでも約束したら守ることです。
・ほうれんそう（報告・連絡・相談）をかかさない。
お客さんに限らずですが、自分が把握しておくべき状況を
第三者から知らされるというのはイヤなもんです。
いいこと、悪いこと、どちらもきちんと報告しましょう。
また、困った時に相談するのも大事なことです。
相談を持ちかけると言うことは、相手に対して
『あなたを信頼していますよ』
という感情を持っていることのあらわれでもあります。
信頼されてイヤな気分になる人はまずいませんから。
・簡単な仕事に気合を入れる。
簡単な作業こそ、気合を入れてやりましょう。
簡単な作業なら、100%の結果をだすのはたやすいですよね、
でもそこで気合を入れて、相手の期待の120%の結果を
出すようにがんばってみてください。
困難な作業の場合、精一杯がんばったとしても、
相手の期待値の80%しか達成できないかもしれません。
困難な作業をやりきることで得られる信頼もありますが、
それには労力を使うので結構大変です。
少なくとも簡単な作業をやる時は、常に相手の期待値を
上回るような成果を上げることが大切だと思います。
こういうのを続けていくと、相手も
『あの人は良い仕事をする』
という印象を持ってくれるでしょう。
省エネできるとこはしたほうがお得です。
・バカにしない。こちらから壁をつくらない。
うちの後輩がいまこれをやっちゃってます。
新しく配属になった顧客側のSEに、
勉強もかねてPL/SQLの開発を振っているのですが、
未経験のため的外れなことを質問しに来ることがあります。
その対応の仕方が、
『何でこんなのもわからんのよ』
という空気を出しつつ、苦笑いしながら
『あ～、これじゃダメっすよ』
みたいな感じでやりとりしてるんですよね。
そりゃ的外れな質問するほうも悪いかもしれませんけど、
そこできちんと対応するのが大人のSEってもんです。
気心のしれた間柄なら良いですが、配属されたばかりの人に
そういう対応をしてると、それ以降の関係がずっとそのままに
なってしまい、二人の間に壁ができちゃいます。
向こうから壁を作られてしまうのはどうにもできませんが、
わざわざこちらから壁を作って突き放すことは無いでしょう。
別にへこへこ頭を下げろと言うわけじゃないです。
八方美人でええかっこしろというわけでもないです。
あくまでわけ隔てなく、だれとでも普通に接することを
心がけるというだけのことです。
でも、意外とこれができてる人って少ないと思いますよ。
飲み会明けでボーっとした頭で一気に書いたので
ヘンなとこがあったら逐次修正します<(_ _)>
あまりいい関係を築けていない子がいます。
設計書を作成して検証をお願いしても、
重箱の隅をつつくような指摘をたくさん受けて
『何でオレばっかりこんなにいわれるんだ』
と憤慨してることもしばしば。
でも、普段のその子の行動を見てると、
相手がそういう態度に出る理由もわかるんですよね。
今回は、お客さんといい関係を築くためにはどうしたらいいのか、
私が気をつけていることを少し書いてみます。
・約束は守る。
これはあたりまえのことですね。
約束を守れない人は信用してもらえませんし
信用できない人とは仲良くなれません。
逆に『信頼できる人』と思われていれば、
提案も通りやすくなりますし、重箱の隅をつつくような
イジワル？をしようという気にもならないでしょう。
そのためにはどんな小さなコトでも約束したら守ることです。
・ほうれんそう（報告・連絡・相談）をかかさない。
お客さんに限らずですが、自分が把握しておくべき状況を
第三者から知らされるというのはイヤなもんです。
いいこと、悪いこと、どちらもきちんと報告しましょう。
また、困った時に相談するのも大事なことです。
相談を持ちかけると言うことは、相手に対して
『あなたを信頼していますよ』
という感情を持っていることのあらわれでもあります。
信頼されてイヤな気分になる人はまずいませんから。
・簡単な仕事に気合を入れる。
簡単な作業こそ、気合を入れてやりましょう。
簡単な作業なら、100%の結果をだすのはたやすいですよね、
でもそこで気合を入れて、相手の期待の120%の結果を
出すようにがんばってみてください。
困難な作業の場合、精一杯がんばったとしても、
相手の期待値の80%しか達成できないかもしれません。
困難な作業をやりきることで得られる信頼もありますが、
それには労力を使うので結構大変です。
少なくとも簡単な作業をやる時は、常に相手の期待値を
上回るような成果を上げることが大切だと思います。
こういうのを続けていくと、相手も
『あの人は良い仕事をする』
という印象を持ってくれるでしょう。
省エネできるとこはしたほうがお得です。
・バカにしない。こちらから壁をつくらない。
うちの後輩がいまこれをやっちゃってます。
新しく配属になった顧客側のSEに、
勉強もかねてPL/SQLの開発を振っているのですが、
未経験のため的外れなことを質問しに来ることがあります。
その対応の仕方が、
『何でこんなのもわからんのよ』
という空気を出しつつ、苦笑いしながら
『あ～、これじゃダメっすよ』
みたいな感じでやりとりしてるんですよね。
そりゃ的外れな質問するほうも悪いかもしれませんけど、
そこできちんと対応するのが大人のSEってもんです。
気心のしれた間柄なら良いですが、配属されたばかりの人に
そういう対応をしてると、それ以降の関係がずっとそのままに
なってしまい、二人の間に壁ができちゃいます。
向こうから壁を作られてしまうのはどうにもできませんが、
わざわざこちらから壁を作って突き放すことは無いでしょう。
別にへこへこ頭を下げろと言うわけじゃないです。
八方美人でええかっこしろというわけでもないです。
あくまでわけ隔てなく、だれとでも普通に接することを
心がけるというだけのことです。
でも、意外とこれができてる人って少ないと思いますよ。
飲み会明けでボーっとした頭で一気に書いたので
ヘンなとこがあったら逐次修正します<(_ _)>
マスタリングTCP/IP
FFXIネタでネットワーク関連のお話をしたので、
TCP/IPに関する入門本をご紹介。
ご存知の方の方が多いかもしれませんが、
ネットワーク系入門本といえばこれですね。
マスタリングTCP/IP 入門編
著者： 竹下 隆史, 村山 公保, 荒井 透, 苅田 幸雄
カスタマーのオススメ度
ネットワーク系のSEでなくともTCP/IPの仕組みを
知っておくことはとても大事なことです。
基本的な部分をしっかり抑えてあるので、
入門本としては最適だと思います。
私もインターネットの仕組みはこの本を読んで学びました。
FFXIの件でネットワークに興味を持った人は、
この本を読むことをオススメしますよ。
TCPやUDPの仕組みなども詳しく載ってます。
TCP/IPに関する入門本をご紹介。
ご存知の方の方が多いかもしれませんが、
ネットワーク系入門本といえばこれですね。
マスタリングTCP/IP 入門編
著者： 竹下 隆史, 村山 公保, 荒井 透, 苅田 幸雄
カスタマーのオススメ度
ネットワーク系のSEでなくともTCP/IPの仕組みを
知っておくことはとても大事なことです。
基本的な部分をしっかり抑えてあるので、
入門本としては最適だと思います。
私もインターネットの仕組みはこの本を読んで学びました。
FFXIの件でネットワークに興味を持った人は、
この本を読むことをオススメしますよ。
TCPやUDPの仕組みなども詳しく載ってます。