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炎のジョブコーチ

やっぱりジョブコーチ、100人乗っても大丈夫!

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  • 一瞬、ギャグかと・・・「介護・障害福祉生産性向上等協議会」!!

  • 災害時は弱者が優先のはずが、ちょっと悲しい ~ 自閉症の長男と家族 ・・・車中泊 ~

  • (復職支援)「休ませて待つ」従来スタイルから、休職中から「共に準備する」伴走モデルへ

  • (就労支援)ローソンが限界団地を救う!新業態で社会課題に挑戦。

  • (障害者雇用)ビジネスネタ③ ~「もにす認定」取得支援サービスとか~

  • 組織のメンタルヘルスに関する指標(忘備録)

  • (就労支援)クライアントや企業担当者の「体験価値」こそ支援の質

  • 地域おこしは、子育てや婚活より困窮者の支援が長期的に効果あるかも・・(江戸川区の挑戦)

  • (雇用代行ビジネス)猛暑を避けるため、紙漉き!?なんかちがう・・・

  • (就労支援)一見、美談の事例、複雑な気持ちに・・・・

  • (障害者雇用)「戦力化」といっても、ウォッシュ(wash)も多い。 ~雇用の質とは~

  • 障害者雇用代行ビジネスの経営者へ、どうせやるなら「ブレイクスルー」! 

  • (就労支援)就労選択支援とキャリアカウンセリング(その6)

  • 日本型の障害者雇用の一つのかたちかも「いいとこどり」のサントリーのアプローチ

  • (障害者雇用)障害のアウティングと、障害を伝えないことは虚偽申告か ~ニュースより

  • (就労支援)生成AI動画マニュアルで、ジョブコーチの仕事が変わる!?

  • 応用行動分析は問題ありか・・・の議論

  • 「ひきこもり」は「いじめ」の後遺症かも・・

  • (雇用代行ビジネス)指針策定は事実上の是認になります、たぶん。

  • NHKハートネットTV「障害者雇用はいま」の感想、支援の哲学が求められている。

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