専業主婦歴14年から
「40歳」で少しづつ社会復帰。
試行錯誤しながらの
「プリスクール」
「公・私立小学校」勤務の10年間を経て、
2021年「50歳」未経験で、
「公立中学校」で新人「英語講師」に
2023年3月末で、
「英語講師」職を一旦離職し、
再び「専業主婦」に。
2024年1月より、
「未経験」業界の「事務職」で再就職。
2024年4月より
「24歳長男」「18歳長女」
「一人暮らし」をスタート
これまでの
「子育て中心」の生活が一気になくなり
戸惑う「53歳母」
改めての「職探し」で「派遣」に挑戦
本日は、
人生初の雇用形態「派遣」に
苦戦していることを書かせて頂きます。
今春から
一気に「子育て」から手が離れ、
改めて
自身の「働き方」を考えています↓
「資格なし」「キャリアなし」「経験なし」
「53歳」の今の私が、
「就活市場」において、
どの程度の報酬を得ることが出来るのか？
そもそも需要があるのか？
などをを知りたくなり、
無謀な方法をとってみました
↓
すると、
この「高時給」に該当する「働き方」の多数に、
「派遣」という雇用方法があることを
初めて知りました
とりあえず、
現職を「急に退職する」のは、
いくら「超時短勤務」で「期間限定雇用」
と言えども、
やはり、
多少なりとも迷惑がかかりますので
ここは、
「ダブルワーク」できるように、
「週2～3日」の「パートタイム」の求人を
「派遣」でチェックしてみました
すると、
「派遣」での「高時給」の求人は、
基本、「週5」の「フルタイム勤務」が、
大多数を占めていることを知りビックリ
あんなにたくさんあるように見えた
「求人」は、
「週2～3日勤務」に限定すると、
ほとんどありません
あれ？!
「スタートライン」にも立てないのかしら？
まずは先に、
「現職」をどうするかを決めた方が良いかしら？
本日は、
人生初の雇用形態「派遣」に
苦戦していることを書かせて頂きました。
引き続き、
次回も読みに来て頂けると嬉しいです
本日も最後までお読み頂き
ありがとうございました。
もしこの記事を、
「良かった!!」と思って頂けるようでしたら、
「いいね」や「フオロー」で
応援して頂けると嬉しいです