こんにちは。
心理コンサルタントの飯田です。
企業研修のため帯広にきています。
今朝は小雨が降り、涼しいです。
昨日より最高気温は
10℃下がるそうです。
さて、今回は
『多様性と話し合い』
について掲載します。
次の10個の問いをお読みください。
○感情的になりやすい
○「こうあるべきだ」と、よく言う
○自分の考えを否定されると
カッとしやすい
○自分の考えを押し通そうとする
○度々、相手の話を遮ったり、
否定したりする
○競争心が強く、負けず嫌い
○ダメ出しや文句が多い
○物事をテキパキと決めていく
○曖昧なことは、白黒ハッキリさせたい
○単刀直入にズバズバ言う
いくつチェックがつきましたか?
チェックの数が多いほど、
感情をぶつけた言い方になりやすい
傾向があります。
「こうあるべき型」の人は、
自分の基準(物差し)で、
相手を見がちです。
そのため、相手が、その基準から外れると、
つい強い口調で正そうとします。
「自分の考えが正しい」という
思い込みが強いと…この続きは
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