全然成長しない仕事術 心得の10

おはようございます。週末は非常にいい天気で

気持ちよく過ごせました。私も久しぶりにほぼ

完全にオフでたっぶり休養をとりました。

　さて、全然成長しない人は、具体的に

数字を挙げて説明しません。「頑張ります」

「一生懸命やっています」と言われても

いったい何をやってくれるのかわかりません。

　例えば営業だったら「ターゲット顧客5社については

必ずアポを取って、キーマンとXXの話をしてきます」

程度のコミットをしてくれればどう頑張るのか

わかるわけです。

　全然成長しない人は、例え本当に頑張るつもりが

あっても戦略不在なため、はっきりとした

ことが言えないわけです。

全然成長しない仕事術 心得の9

おはようございます。全然成長しない仕事術では

「成長しない魔法の言葉」があります。

　今回の魔法の言葉は「どうせやったって無駄です」

です。新しいことにチャレンジしようとするとしばしば

このような魔法の言葉を言ってみんなのヤル気を

減退させる人がいます。

　当然明らかに無駄なことはやる必要はないですが

成長する人はとりあえず手を付けてみて判断します。

　さっと手を付けてみて無駄だと思ったら、なぜ無駄か

を理由を含めて説明してさっと手を引くのです。

　ベンチャーの経営者などもとりあえずやって大ケガ

しないうちに撤退などしながら、新しい事業を

育てていますが、大きな会社だとこのような魔法の言葉

が結構幅を利かせてなかなか腰が重いわけです。

全然成長しない仕事術 心得の8

おはようございます。昨日久しぶりに大学時代の後輩

と会いました。結構大学卒業後２５周年くらいの同窓会

が開かれることが多くそこで旧友と再会して、なにか

みな昔の人たちと会いたくなるのでしょうか？

　さて、全然成長しない仕事術ですがいくつか

「成長を妨げる魔法の言葉」がいくつかあります。

　一つ目は「以前からこのようにやっています」です。

何か新しいことをするとこのような言葉を出す方が

必ずいます。別に今までその方がやってきたことを

否定するつもりは全然ありません。しかし、周りの

環境が変われば仕事のやり方も変えるのはあたり

まえです。仕事のやり方も周りの環境の変化に

応じて変えなくてはいけないでしょう。

　たとえばDMにしても以前はあるターゲットのすべてに

出していたとしても、ビックデータの解析でより

ぴったりするターゲットのみに出すという方法

がとれるかもしれません。しかし「以前から

このリストでだしていたので」と言って反対する

人が必ずいたりするわけです。