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Ninaです
大手メーカー勤務/バイヤー業務(購買業務)/関西在住
30代の時短総合職ワーママです
リーダー職から管理職を目指して日々奮闘中
同い年の夫 小2娘ニー子
年長息子ナナ男
共働き生活&仕事術&子育て&好きなことなど綴ってます
ブログの登場人物紹介はこちら
下がったモチベと下がった年収
昨年ずーーーっとブログ更新できなかった理由
部署異動によって予想以上に
自分の仕事へのモチベーションが
激下がりしたから![ネガティブ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/625.png)
![魂が抜ける](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/627.png)
![ネガティブ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/625.png)
![魂が抜ける](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/627.png)
異動直後は
仕事の内容もわからないし
悪戦苦闘しながらなんとか頑張り。
やっと組織の全体像や
仕事内容、組織課題、
自分のミッションが見えてきた頃に
上司たちが異動&突然退職![真顔](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/622.png)
![真顔](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char4/622.png)
組織ががらっと様変わり。
ある意味心機一転で良かった反面。
心がざわざわ。
一昨年後期まで
3期連続でA評価でした
でも部署異動
結局、実績も思うように残せず
評価も下がり、
ボーナスも下がり、
年収も下がる
2023年は業績悪化も相まって
自分の評価が下がって
100万近く年収が下がってしまった
でも時短勤務者にしては
もらえている方ですが
4月からナナ男が小学生になるので
5月からはフルタイムに戻す予定
小1が終わる2025年までは
時短継続したかったけども
こんなに頑張ってるのに
業務時間中に散歩してたり
デスクで寝てたり
働かないサラリーマン達より
お給料が低いことをひがむくらいなら
マネージャーになってやる!!
って気持ちにもっていくのに、
6ヶ月かかりました
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