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Ninaです
2児(姉弟×2歳差)ママ
元駐妻×4年半の休職期間を経て復職
大手メーカーでバイヤーをしています
共働き生活や仕事術
子育てや好きなことなど綴ってます
自己紹介はこちら
私はコスメも大好きなんですが
SUQQUの粉の優秀さは
ほんとに驚きです〜
どんな原料使ってるのか
バイヤーとして気になる
化粧品メーカーに勤めてはおりません笑
彩陽炎が優秀すぎる！
光暮と純撫子使用中♡
我が家
6歳(年長)ニー子
と
3歳(年少)ナナ男
は
両方幼稚園に通ってます。
いや、全然後悔はしてないんですよ。
お金はかかるけどね
でも今回2人入園してから
初めて迎えた10月
行事が目白押し！！
保護者参観&懇談会×2人分＝丸1日
運動会×2人分＝丸2日
作品展覧会×丸1日
小学生前健康診断×半日
祝日→会社出勤日＝丸1日
→合計5.5日
こんなに行事が重なるとは、、、
しかも実は引越しも控えてて
あとプラス1日休む予定。
でも時短勤務なので
有給とれば取るほど給与は増えるんです
有給取得日はフルタイム分の給与が入るからね〜
幼稚園でこれだと
小学生になったら
もっと大変じゃん
と今からビクビクしております
しかも10月は期の変わり目で
何かと忙しくて
こんな時こそ
早めの行動！！
下期の業務目標シート作りながら
上期の考課面談の準備始めてますよ〜
部下の考課をつけるようになり
自分の業務目標シートの書き方や
自分が面談されるための準備も
変わってきましたね〜
この辺りも今度書きたいな！
時短勤務だし
ただでさえ幼稚園行事で休みがちでも
それでも仕事を任せてもらえるのは
やっぱり準備力だと思います！
時間管理をしっかりして
前もって準備する。
タイムマネジメントを徹底する。
✔︎業務目標に対して
成果を出して事業貢献している
✔︎部下育成のための行動をしている
✔︎組織を考えた行動や提案をしている
別に組織で1番になったことはないし
表彰されたこともありませんが
課の方針書を作成するメンバーに
joinできるくらいには
信頼してもらえてますよ
子供達の勇姿を
見にいくためにも
今日もお仕事頑張ってきまーす！！
今日もお読み頂きありがとうございました
ブログ登場人物紹介は
マネジメントに興味がある方に
