展示会初日
展示会初日。
場所は上海新国際博览中心。
相変わらずセキュリティーが厳しく泥棒、窃盗が多い。
今回は外国人が少し少ない。
世界的不況か、それともみんな9月のほうに来るのかな。
日本人の住宅関係の経営者の方がいらした。
しばし談笑。
1人で中国全土を仕入で回られているようで。
これから一緒に仕事ができるとよいです。
ホテルのネットが故障中のため、やっとbeans coffeeにて更新。
それにしてもこのホテル。
お湯は出ない、ネットは使えない。
おまけにドアの下の隙間がすごくて、外の窓が壊れていて、
寒い風が前回で入ってくる。
暖房を30℃にしても寒くて眠れない。
服務員にクレームをつけると、涼しい顔でしょうがない、
私の責任ではないと。
これが中国なんで、別にもう怒ったりはしないが、
こんなサービスを続けていては、いつまで経っても
文化水準はあがらない。
うちは写真を取らせない(不用拍照)ようにしてるんだけど、
盗撮がたえない。
明らかにデザインや構造を念入りに見てる人も。
家具工場の人間なんだろう。
まあちょっと見たところで、分からないんだけどね。
これからソフトボールのメンバーの方と久しぶりの食事。
明日もあるんで早めに帰ろう。
場所は上海新国際博览中心。
相変わらずセキュリティーが厳しく泥棒、窃盗が多い。
今回は外国人が少し少ない。
世界的不況か、それともみんな9月のほうに来るのかな。
日本人の住宅関係の経営者の方がいらした。
しばし談笑。
1人で中国全土を仕入で回られているようで。
これから一緒に仕事ができるとよいです。
ホテルのネットが故障中のため、やっとbeans coffeeにて更新。
それにしてもこのホテル。
お湯は出ない、ネットは使えない。
おまけにドアの下の隙間がすごくて、外の窓が壊れていて、
寒い風が前回で入ってくる。
暖房を30℃にしても寒くて眠れない。
服務員にクレームをつけると、涼しい顔でしょうがない、
私の責任ではないと。
これが中国なんで、別にもう怒ったりはしないが、
こんなサービスを続けていては、いつまで経っても
文化水準はあがらない。
うちは写真を取らせない(不用拍照)ようにしてるんだけど、
盗撮がたえない。
明らかにデザインや構造を念入りに見てる人も。
家具工場の人間なんだろう。
まあちょっと見たところで、分からないんだけどね。
これからソフトボールのメンバーの方と久しぶりの食事。
明日もあるんで早めに帰ろう。
ペタが。
サルバトーレクオモさんからペタがついていた。
日本でも良くピザを食べにいっていたし、
上海でもHSBCタワーのお店には何回か行きました。
SWFCの地下のY'TABLEのお店でもパーティーを開催
したことがあります。
ただ今は広東省の田舎のマックもKFCも無い場所ですので、
食べにいけません。
中国に積極的に出店されることは、私もお店に行く
機会が増えてうれしいです。
今後、我々の工場の近くにサルバトーレができる日は
くるのでしょうか?
何はともあれ中国に進出される方すべての発展を
願っております。
日本でも良くピザを食べにいっていたし、
上海でもHSBCタワーのお店には何回か行きました。
SWFCの地下のY'TABLEのお店でもパーティーを開催
したことがあります。
ただ今は広東省の田舎のマックもKFCも無い場所ですので、
食べにいけません。
中国に積極的に出店されることは、私もお店に行く
機会が増えてうれしいです。
今後、我々の工場の近くにサルバトーレができる日は
くるのでしょうか?
何はともあれ中国に進出される方すべての発展を
願っております。
色々と。
色々とやってるわけなんですよね。
広東省、台湾、上海などで。
近い内に北京、福建省、湖南省、湖北省、
浙江省、江蘇省までエリアを広げたい。
沿海部に隣接する内陸内需の拡大は逃せない。






まあこれはインテリア。
トータルでやっていかないと感覚が狂ってしまうので。
中国はまだまだパクリも多いが、洗練されたデザインも
かなり出て来ている。
これは本当に脅威。
日本にしかいない人は中国のインテリアや家具、プロダクト全体の
デザインを嘲笑するが、その中の一部に本物が生まれてきている事実は
こっちで生活し、展示会をくまなく回って経験しないと分からない。
ビジネスの話になった時、必ずと言っていいほど中国市場の話になるが、
中国に行った経験がない、もしくは出張で少し行った程度で、
中国のビジネス本ばかり読んでいる人の知識は完全に的外れ。
ビジネス本に書いてあることは正確な情報だがすべて表面的。
だって何回か出張して見ただけで裏の裏まで理解できるわけないでしょう?
中国ではそこまで理解しないと勝者になれない。
我々は日々努力。
現状では維持できているが。
コンテナが来た、出荷準備!
広東省、台湾、上海などで。
近い内に北京、福建省、湖南省、湖北省、
浙江省、江蘇省までエリアを広げたい。
沿海部に隣接する内陸内需の拡大は逃せない。






まあこれはインテリア。
トータルでやっていかないと感覚が狂ってしまうので。
中国はまだまだパクリも多いが、洗練されたデザインも
かなり出て来ている。
これは本当に脅威。
日本にしかいない人は中国のインテリアや家具、プロダクト全体の
デザインを嘲笑するが、その中の一部に本物が生まれてきている事実は
こっちで生活し、展示会をくまなく回って経験しないと分からない。
ビジネスの話になった時、必ずと言っていいほど中国市場の話になるが、
中国に行った経験がない、もしくは出張で少し行った程度で、
中国のビジネス本ばかり読んでいる人の知識は完全に的外れ。
ビジネス本に書いてあることは正確な情報だがすべて表面的。
だって何回か出張して見ただけで裏の裏まで理解できるわけないでしょう?
中国ではそこまで理解しないと勝者になれない。
我々は日々努力。
現状では維持できているが。
コンテナが来た、出荷準備!
寒い。
ここ3日寒い。
Tシャツから一気に長袖の生活。
食欲がない、下痢気味、夜何回も起きてしまう。
でもなぜか元気。
工場には今は日本人は2人なんだけど、
工場の中国人幹部は人格のできた人間が多いから
仕事が忙しくても楽しい。
今日は飛行機で深圳から上海。
上海の携帯のチャージが無くなったからカードを買わないといけない。
当分はこっちの携帯から。
今天晚上座飞机去上海,
下个星期一到四有展会在浦东,很多外国人来的,
星期五回来深圳,然后星期六回去日本,
在上海的时候有时间的话想去脚和身体按摩店,
さあ工場の進捗状況を見てこよう。
Tシャツから一気に長袖の生活。
食欲がない、下痢気味、夜何回も起きてしまう。
でもなぜか元気。
工場には今は日本人は2人なんだけど、
工場の中国人幹部は人格のできた人間が多いから
仕事が忙しくても楽しい。
今日は飛行機で深圳から上海。
上海の携帯のチャージが無くなったからカードを買わないといけない。
当分はこっちの携帯から。
今天晚上座飞机去上海,
下个星期一到四有展会在浦东,很多外国人来的,
星期五回来深圳,然后星期六回去日本,
在上海的时候有时间的话想去脚和身体按摩店,
さあ工場の進捗状況を見てこよう。
出国、入国。
香港に 出て来た。
中国はビザ無しでは15日以上滞在できないので、
一度外国の香港に出ることに。
電車で上水まで行ってすぐ戻る。
香港の滞在時間約20分。
东莞から萝湖まで高速バス。
萝湖の街がきれいなのに驚く。
車でクラクションを鳴らす人は皆無。
香港の近いせいか、先進国のような感じ。
で我々の住む寮歩に戻ると1時間の距離だが全然違う街。
ローカル臭がむんむん。
これも楽しいんだけど。
今日も下班は10点くらいか。
新商品の生地選びに悩むところ。
百那を使うか、時代(HEYE)を使うか。
300米の購入はサンプルだから無理なんで。
さあもうちょっと頑張ろう。
中国はビザ無しでは15日以上滞在できないので、
一度外国の香港に出ることに。
電車で上水まで行ってすぐ戻る。
香港の滞在時間約20分。
东莞から萝湖まで高速バス。
萝湖の街がきれいなのに驚く。
車でクラクションを鳴らす人は皆無。
香港の近いせいか、先進国のような感じ。
で我々の住む寮歩に戻ると1時間の距離だが全然違う街。
ローカル臭がむんむん。
これも楽しいんだけど。
今日も下班は10点くらいか。
新商品の生地選びに悩むところ。
百那を使うか、時代(HEYE)を使うか。
300米の購入はサンプルだから無理なんで。
さあもうちょっと頑張ろう。
夜。
仕事が終わるのが遅い。
で公寓の周りや工厂の周りには遊ぶとこどころか
マッサージ屋すらほとんどない。
なので仕事が終わればまっすぐ家に帰ってます。
昨日は帰りがけに屋台でニラ饅頭を購入。
にぎわいがあります。


で家で何気なくテレビを見ていると、
体育のチャンネルでWWEとAFRICTIONのM-1チャレンジがやってる。
中国の人にアンダーテイカーやオートンやバティスタは
受け入れられるんだろうか?
M-1チャレンジはちょうど日本対フランスの対抗戦をやってた。
日本が勝ったかな?眠たかったからあまり覚えてない。
ちょっと地味だけどきちんとスポーツとしてのルールづくりがされてて
運営面でもしっかりしていた。
ただ中国で放送するには地味かな。
今日は香港に行ってきます。ビザが今はないので。
で公寓の周りや工厂の周りには遊ぶとこどころか
マッサージ屋すらほとんどない。
なので仕事が終わればまっすぐ家に帰ってます。
昨日は帰りがけに屋台でニラ饅頭を購入。
にぎわいがあります。


で家で何気なくテレビを見ていると、
体育のチャンネルでWWEとAFRICTIONのM-1チャレンジがやってる。
中国の人にアンダーテイカーやオートンやバティスタは
受け入れられるんだろうか?
M-1チャレンジはちょうど日本対フランスの対抗戦をやってた。
日本が勝ったかな?眠たかったからあまり覚えてない。
ちょっと地味だけどきちんとスポーツとしてのルールづくりがされてて
運営面でもしっかりしていた。
ただ中国で放送するには地味かな。
今日は香港に行ってきます。ビザが今はないので。
香港から客人が。
香港から客人が。
日本車を運転して工場へ。
欲しいの、うちのソファ。
結局は主体性と積極性。
依存から創造は生まれない。
現実の本質(理想の本質ではない)を見極めることができれば、
砂利道ではなく、道路を走れる可能性は高い。
目の前の現実は明日が来れば過去のもの。
損して得取れ。
損を現実、得を未来と置き換えると言い得て妙である。
グローバルビジネスにおいては取引する国の商習慣を
すばやく理解する必要がある。
ゆえに我々はグランジ化、フージョン化した事象を再構築し、
その過程に独自性を持たせて、それが付加価値となす
ビジネスを構築する必要があるのであろう。
グローバルになればもちろん貿易の知識は大前提であるが、
頭を使って効率化し、少しでも収益の拡大に務めることは可能。
中国においては雇用や商品の品質管理にどうしてもリスクを
大なり小なり抱えることになり、以上の部分でリスクヘッジをと。
過去例を見ないスタイルで高度な産業化を成し遂げ先進国となった国が
成熟から緩やかな衰退へと向かう過程での適応能力に問題を抱えるなか、
優れた部分は即時に吸収し、強要してでも独自性を持たせて内包してしまう
方法論が賛否両論あるが、現時点では勝者である。
勝者は言い訳なんかしない。
今後勝者になる資格を持つ者も言い訳はしないだろう。
過程は結果ではない。目標は過程の段階基準である。
アンダーグラウンドと最先端をミックスした強靭なビジネスモデル。
現在は相対するスタイルの融合で現実となす。
ポジションの性格かつ明確な認識が正しい戦略を生み出すのであろう。
色々と考えることは多い。
日本車を運転して工場へ。
欲しいの、うちのソファ。
結局は主体性と積極性。
依存から創造は生まれない。
現実の本質(理想の本質ではない)を見極めることができれば、
砂利道ではなく、道路を走れる可能性は高い。
目の前の現実は明日が来れば過去のもの。
損して得取れ。
損を現実、得を未来と置き換えると言い得て妙である。
グローバルビジネスにおいては取引する国の商習慣を
すばやく理解する必要がある。
ゆえに我々はグランジ化、フージョン化した事象を再構築し、
その過程に独自性を持たせて、それが付加価値となす
ビジネスを構築する必要があるのであろう。
グローバルになればもちろん貿易の知識は大前提であるが、
頭を使って効率化し、少しでも収益の拡大に務めることは可能。
中国においては雇用や商品の品質管理にどうしてもリスクを
大なり小なり抱えることになり、以上の部分でリスクヘッジをと。
過去例を見ないスタイルで高度な産業化を成し遂げ先進国となった国が
成熟から緩やかな衰退へと向かう過程での適応能力に問題を抱えるなか、
優れた部分は即時に吸収し、強要してでも独自性を持たせて内包してしまう
方法論が賛否両論あるが、現時点では勝者である。
勝者は言い訳なんかしない。
今後勝者になる資格を持つ者も言い訳はしないだろう。
過程は結果ではない。目標は過程の段階基準である。
アンダーグラウンドと最先端をミックスした強靭なビジネスモデル。
現在は相対するスタイルの融合で現実となす。
ポジションの性格かつ明確な認識が正しい戦略を生み出すのであろう。
色々と考えることは多い。
労働に対する概念。
おとといは工員の給料日。
今とても忙しくて、みんな夜10時まで残業。
それでも追いつかない。
でみんなの給料もアップ。
もちろん貢献度によってアップ率も違う。
で、こちらは給料がみんなに伝わる。
彼らは目の前の現実しか見ない。
でなぜあの人は100元上がって私は50元なのかと。
貢献度をいくら説明しても理解できない。
これはしょうがない、文化や価値観が違うから。
で数人がその日をもって辞職届け。
でも他に仕事が無かったら戻ってきたり。
我々は彼ら明確な目標を持たせて前向きに仕事をさせないといけない。
しかしそれはとても難しい。というか現実的には100%はありえない。
バランス感覚。
中国人の幹部が工場を支えている。
彼らには本当に頭がさがる。
ごくまれに日本人より労働意識が高い人がいる。
彼らと何人出会えるかで企業の健全性も変わってくるのだろう。
悩みはつきないが、我々の業界は中国にでないと勝てない。
とりあえず目下半年の目標は達成。
以後の北米、ヨーロッパの販売戦略をそれからつめないと。
まあ当面のオーダーの消化で頭がいっぱい。
肩こりひどい、マッサージ行きたい。
今とても忙しくて、みんな夜10時まで残業。
それでも追いつかない。
でみんなの給料もアップ。
もちろん貢献度によってアップ率も違う。
で、こちらは給料がみんなに伝わる。
彼らは目の前の現実しか見ない。
でなぜあの人は100元上がって私は50元なのかと。
貢献度をいくら説明しても理解できない。
これはしょうがない、文化や価値観が違うから。
で数人がその日をもって辞職届け。
でも他に仕事が無かったら戻ってきたり。
我々は彼ら明確な目標を持たせて前向きに仕事をさせないといけない。
しかしそれはとても難しい。というか現実的には100%はありえない。
バランス感覚。
中国人の幹部が工場を支えている。
彼らには本当に頭がさがる。
ごくまれに日本人より労働意識が高い人がいる。
彼らと何人出会えるかで企業の健全性も変わってくるのだろう。
悩みはつきないが、我々の業界は中国にでないと勝てない。
とりあえず目下半年の目標は達成。
以後の北米、ヨーロッパの販売戦略をそれからつめないと。
まあ当面のオーダーの消化で頭がいっぱい。
肩こりひどい、マッサージ行きたい。











