アメトピに載って、たくさんの方に元夫（モラハラ夫）のことを
読んでいただいてありがとうございます！
さかのぼって読んでくださっている方もたくさんいるようで
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私の部署は7人です。
そのうち、1人が上司で6人が同じ仕事をしています。
6人のうち、1番長いのは私で3年半
次に長い人は1か月違い
その次は2年と言った感じでみんな割と歴はバラバラです。
ただ、私も長くなっているので新しく入ってきた人を育成する立場にあります。
基本的にニコニコして分からないところを答えるという性格なので
苦ではないのですが…できれば成長して欲しい。
ひとりでできるようになるのがこの人の為
と上司とも話していました。
ただ…成長しない！！！
そして本人も今の仕事以上のことをしたくないらしく
今では期待するのをやめました
本人に向上心がないなら
何言っても無駄だと悟りました。
期待するとイライラするので質問されたら答える。
理由は言わない。
同僚「○○が分からないんです。」
私「これはこうして、これを言ったらいいよ！」
同僚「分かりました！ありがとうございます！」
答えだけ渡す。
考えさせない。
メールの書き方が分からないと質問が来たら
私が打ってそのまま使ってもらう。
調べたらすぐわかるようなことでも聞いてきたら答えます。
今はそうしています。
相手の子は独身で私と同い年。
なんだか情けなくないのかな？
と思ってしまうんですよね。
何が楽しくて仕事しているんだろう？
子持ちの私の方が休みは多いのに
ノルマはこなして
評価されている。
これって私も評価されたい！とか思わないのかな？
と疑問に思うこともありましたが、彼女はきっと現状維持なのでしょう。
期待しなくなったら楽になりました。
正直言えば6歳の息子と同じような扱いをしています。
いや、むしろ息子の方が大人として扱っているかもしれない…
ＬINE@作ってみちゃいました
ブログには書かない私や息子の何気ない事だったり…
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