最近、新規オープンのお惣菜の店舗、企業様より
調理スタッフの求人依頼を多く頂いています。
自然派和食、洋食系、中華系と業態も幅広いです。
飲食店舗で働かれている飲食人の皆様にとっては、
ご自身の経験や技術が活かせるのか、
不安に感じられる事も多いかと思いますが、
お客様の声がダイレクトに感じられ、
勤務時間もメリハリがあり、働きやすい職場が多いですよ。
ご興味ある方は、是非お問合せ下さい。
ジャスキルY
ご無沙汰しております。ソンミンです。
暑いの苦手です。
安部内閣の危機を決定付けた、参議院総選挙の話題もいまや横綱朝青龍、
本当に世は無常です。
さて、お盆の季節になると海外出国、Uターンラッシュの報道がなされますが、
それと同時に私達のご先祖様もこの現世にご降臨ラッシュで、そんみんのご先祖も「おっさん、早よ降りんかい！後ろつかえてるやんけ！」
と、見知らぬ誰かのご先祖さんにどやされているのかも知れません。
さぞかし皆さん、我が子孫達の美味しい接待を期待して、はよ懐かしい現世に帰りたいんでしょう。
どうかこの時期、後ろにご先祖さんがいはると思うて、家族、親戚、友人が集まった折、
最高のサービスをされたら良いかと思います。
一緒に楽しい気分を味わってもうて、灯篭流しや盆踊り、大文字焼きの時、あの世に気持ちよく帰っていただいたら、私達も気持ちよくすごせるんやないかと思います。
ちなみにウチの家は狭いんで、ご先祖さんつれて近くの焼肉屋さんにいこうかと思てます。
おおきに。
須恵村民
飲食人の皆さん、元気ですかー！
関東もついに梅雨明けですね。
今日はジャスキル3周年記念日です。
ご縁あった約500名の飲食人の皆様、
心より感謝申し上げます。
ジャスキルでは、色んな会社様の面接に立ち会う事が多く、
そんな中でも、思い出に残った場面をひとつ･･･
今年、話題の六本木ミッドタウンへも出店された、S社 I代表の面接ですが、
マネジメントに近い立場の本部スタッフの採用面接の場面で･･･
I代表から、候補者の方への質問
I代表 『マネジメントで大切な事って何だと思います？』
候補者『仕組みづくりですかねー。管理体制の強化じゃないですかー』
･･･しばしの沈黙の後、
S社長『･･･違いますわ･･･』 『一番は、人の痛みが分かる事』
『上に立つものであっても相手の立場に立って考えられる、
思いやりが大切ちゃうん！』
この候補者の方がS社に採用にならなかったのは、言うまでもありません。
飲食店での運営、マネジメントには様々な志向、思想があるかとは思いますが、
面接でのS社長の言葉が、強く印象に残っています。
ジャスキルY