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  人は何故嘘をつくのですか？～嘘記載満載の甲２２号証を撤回しないオリンパス株式会社　笹宏行社長
• オリンパス株式会社の「違法行為」（東京高裁判決）～現経営陣も、悪しき企業風土は菊川剛政権DNAか
• 被告人菊川剛と同調、同じ主張をして、最高裁に上告継承して最高裁に門前払敗訴を受けた社長
• 英字新聞で読解力UP！ TOEIC900点　楽勝ブログ引用～オリンパス内部通報制裁人事・会社敗訴
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  最高裁で被告人菊川剛と同じ主張が認められず敗訴しても勝訴した被害社員の昇給停止継続
• オリンパス「復帰」吹っ飛ぶ時限爆弾～FACTA　ONLINE 2013年５月号（山口義正氏）引用
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  最高裁で負けても反省せず、違法配転命令による不法行為責任を認めたくないと言い張る
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  最高裁でオリンパス敗訴後の浜田正晴から訴えられた再訴訟を社員に隠し通すのか？
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  最高裁オリンパス敗訴でも反省しない～内部通報者勝訴後も昇給停止行為の執拗さ
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  被告オリンパス株式会社の主張（被告準備書面２）
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  オリンパス内部通報制裁人事・人権侵害～最高裁オリンパス敗訴確定後の 第２章
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  日本社会を蝕むパワーハラスメント～週刊金曜日　2013年4月5日発売号　
• 内部通報制度の欠陥性を露呈～リーガルステーション「国会決議・公益通報者保護法見直しは必須」だろう
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  オリンパス社長氏とオリンパス社員　浜田正晴
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  オリンパスはなぜ浜田正晴の権利を侵害するバラマキメールを撤回・訂正しないのだろうか？
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  フライデー「東証提出文書改竄疑惑のオリンパスを襲う「４００億円訴訟」2013年4月12日号引用
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  フライデー「オリンパス地獄のパワハラ」～パワハラ事実認定KK産業本部長（中国）就業規則適用外？！
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  オリンパス内部通報制裁人事・人権侵害　第２次訴訟～本件の特異性（原告準備書面２ 13P～15P）
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  オリンパス株式会社内部管理体制問題最高裁決定後の再訴訟（原告準備書面２）
• TIアジア太平洋部長 来日記念イベント！公益通報者とジャーナリストをつなぐ夕べ～オリンパス事件等

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