自己資本比率は、主体的会社であるかの指標
◆スティーブン・R・コヴィー博士の『7つの習慣』の一つ目の
習慣は、『主体的である』という習慣です。
これを会社に置き換えると、自己資本(純資産)の比率が50%
以上ということになります。
50%を切る場合は、半分以上が他人のお金で運営されている
ことになります。他人とは多くの場合が銀行です。
場合によっては、社長などが立て替えたお金も入っています。
いずれにせよ会社という法人から考えれば、誰の会社なのか
解らない状態です。
![]()
<<<続きはここから>>>
純利益額が業界平均以上の社長の仕事
◆一人当たり純利益が、業界平均を上回ったらこれを続けて
いくことです。
そうすると自己資本額が積みあがってきます。
自分が社長になってから、引退するまでの間にどれだけ
この額をどれだけ高めたかが社長の実力の指標になります。
![]()
<<<続きはここから>>>
パラダイムシフト
◆電車の車内は、人もまばらで私は静かに本を読んでいました。
次の駅に停車すると、お父さんと幼い子供が4人乗ってきま
した。しばらくするとその子供たちは、社内ではしゃぎ回り
座席の上に乗って、飛び跳ね。一方では、吊革にぶら下がり
やりたい放題。
私はそのことが気になり、本に集中できず乗客も迷惑そうな
顔をしていました。
その父親をみると注意しようともせず、ぼぅ~としています。
さすがに私もイライラしてきて、父親に注意をしました。
「あのぉ~、皆さん迷惑しているみたいですので
注意していただけませんか?」
そして父親は、今気づいたように「ああ~・・・」と始めま
した。
ここまでの物語を聞いて皆さんは、その親子に対してどんな
気持ちを抱いたでしょうか?
![]()
<<<続きはここから>>>
一人当たり年間粗利益額が業界平均以上の社長の仕事
◆粗利益が業界平均を上回っている会社の社長が行うべき
ことは、一人当たり純利益を高めることです。
粗利益は会社に一旦入ってくるお金です。資金調達力が
高くなったらその配分をどのようにするかを考えます。
無駄な点を省いて、純利益を高くしていきます。
ここで注意をすべきことは、賃金水準を下げない。むしろ
他社より高く保っておくことです。
![]()
<<<続きはここから>>>
一人当たり年間粗利益額が業界平均以下の社長の仕事
◆まず経営者が抑える3つの数字の一つ目の一人当たり年間
粗利益額が業界平均に満たない社長が行うべきことは何で
しょうか?
勿論粗利益額を上げることですが、それは結果としてです。
その元となる行動は一体なんでしょうか?
今のお客さんに一生懸命尽くして、よい仕事をもらうこと?
もしそう考えられたのなら、戦略実力は疑わしいと思って
ください。
儲かりそうな商売を探す?これもイマイチ。
![]()
<<<続きはここから>>>
経営者として知っておいて欲しい3つの数字
◆経営者として最低意識しておかなければならない数字が
3つあります。
一つ目が、一人当たりの年間粗利益額です。この数字は、
自社に実質入ってくるお金になります。
いくら経費節約をしても、この入ってくるお金が少なければ
節約してもあまり意味がありません。
年間の粗利益額が少なければ、給与も十分に支払うことは
できません。
![]()
<<<続きはここから>>>
仕事の目的をお金に置くと拝金主義に挫折する
◆仕事は何のためにするのか。勿論生活をしていくために
するという点もあると思います。
幸せな家庭を築くこともあるかもしれません。
それ以上に大切なことは、自分自身の生きる源を確保
するためです。ここでいう生きる源とは、生きる希望です。
![]()
<<<続きはここから>>>
思ったら、やれよ!だって人間だもの
◆昨日のブログで、最後の『思ったら、やれよ!』とお伝え
しました。言葉足らずでしたので補足します。
『思ったら、やれよ!』というのは、単に積極的に行動して
自信を付けるということだけには留まりません。
『思う』ことが出来るのは、想像力があるからです。
この能力は、動物にはありません。(恐らく)あったとして
乏しいはずです。
![]()
<<<続きはここから>>>
言ったらやれよ!小泉進次郎
◆数日前Tubeの動画を観ていましたら、小泉進次郎氏が
民主党政権時代に、仙石氏に賃金カットのことで詰め寄る
シーンを見かけました。
賃金を10%下げるということを民主党が何度か言った
のですが、実行されていないので
『言ったらやれよ』を詰め寄っていたのです。
![]()
<<<続きはここから>>>
を動かすには、聞き手の解る言葉で話す
◆私は、幼少期から人と話すがとても苦手でした。今も苦手
です。未だにセミナーで話をしても、上手く行かなかった
ときはすごく落ち込みます。
さすがに人前で話すことには、職業柄慣れてはきましたが、
自分が納得できるように話せるかは別です。
自分なりに納得できるというのは、聴衆が行動を起こせる
かが採点基準です。
![]()
<<<続きはここから>>>