CSリレーションズ社長 増田恭章(ますだやすあき)のブログ -411ページ目

CSリレーションズ社長 増田恭章(ますだやすあき)のブログ

大切に想っていること。素直に感じたこと。伝えたいこと。夢。を、ありのままに書いてます。

父の日だったので夜は実家に行きました。

父は現在75歳で有難いことに元気です。

毎年恒例の育毛剤をプレゼントしました。
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今年はマッサージブラシ付きです(笑)

75歳にして薄毛が残っていますので死守して貰いたいです。

私も最近、髪が薄くなってきたので、真似して死守します。



父の日で感謝を伝えに行ってるものの、父親の話しは今だにうっとうしく思ってしまうこともあり、どこか面倒くさそうな態度を取ってしまう自分がいたりして。

昨日までの社員旅行で飲み疲れてた事もあり今日はノンアルコール。父は一緒に飲みたそうでしたが。

身内ゆえの甘えと自分の未熟さ故と恩感力の低さを反省。

『親孝行したい時に親は無し』で、既に親が無くなっている人からしたら「お前は何様のつもりだ!」と叱られそう。

まぁきっと社員達も社長に対しては多かれ少なかれ、そんな気持ちと同じじゃ無いかなと、ひとり共感しつつ学びです。


『自分が投げたものは、自分に返ってくる』ので、恩感力を高め他喜力の行動をしようと思います。

あと何回、父の日を祝えるかわからないので。


沖縄社員旅行からの帰り道のバスの中です。

羽田で解散しましたが、名残惜しく少し寂しい気持ちです。
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2日目の昨夜は、りょう次ファミリーさんのあしびうなぁにお邪魔し、美味しい『THE沖縄料理』を頂きました!さすがのクオリティでした!

楽し過ぎて笑い過ぎて、少しうるさくてご迷惑かけました。
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3日目の今日は自由行動でゴルフ組と観光組。

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沖縄の碧い海が見える素晴らしいゴルフ場で天気もバッチリ!

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観光組!

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沖縄ソバにサータアンダギー!
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たくさん笑って、遊んで、食べて、飲んでの、あっという間の3日間。

本当に楽しかったです。


幹部と話しました。

『毎年、少しづつではあるけれど社員旅行の場所や質も上げてこれて良かったな。これからも少しづつでも上げていこうな』と。

そして『いずれは社員の家族も一緒に連れて行けるようにしような』と。


ある社員が飲みながら言ってました。

『この社員旅行が楽しみで、これに来たいために1年間がんばってるんです!』と。

些細な一言ですが嬉しかったですね。

二泊三日の沖縄旅行なんて、今の時代そんな特別なものでは無く、学生でも普通に来れます。

そして普通は、旅行は会社で行くより、友達や家族と行くほうが楽しいと言う人が多いはず。

でも、社員旅行には社員旅行の価値があり、その価値を感じてくれる社員が居ることは幸せなことだなと実感しました。

たぶん、昭和の高度経済成長期の社員旅行ってそんな感じだったんじゃないかなと。

会社の目的のひとつは『社員の幸せの実現』だから、楽しい社員旅行に行くために会社経営をするのも良いのかななんて考えました。

楽しい社員旅行が出来る会社になるという指標はあながちハズレてないかもしれないね。


とにかくみんなのおかげで楽しい旅行になりました。みんなからいっぱい与えてもらうと、自分も返したいなと思います。


本社や店舗で留守を守ってくれたみんな本当にありがとう!

ささやかながら、それぞれお土産を買ったから待っててなー。

来月の台湾組も楽しみです!



さあ!

たっぷり充電したので明日からまたがんばります!
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『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』

2日目の朝も快晴で気持ちが良いです。

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昨夜は社員達とも語り合えたし、幹部ともガッチリ語り合いました。

未来を語るにはリゾートは良いね。
夜のホテルのプールサイド最高でした!
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2日目のメインはクルーザーを貸切ってのマリンスポーツ三昧!
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日頃、がんばってくれてる社員達へ、つかの間のご褒美です!

社員旅行ならではの、普段体験できないような内容盛りだくさんです!

みんなが楽しそうに喜んでる姿が何より嬉しいね。


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何度も来ていますが、あらためて『沖縄』って良いなーと思います。

近いし、海はキレイだし、海外リゾート感あるし。

まぁ結局のところ社員旅行は『どこに行くかより、誰と行くか』に尽きるのですが。



これから2日目の夕食に行ってきます。

残りの時間も、大切な仲間達と、良い思い出を作ってきます。

マリンスポーツ三昧最高でした!

りょう次ファミリーの皆様、本当にありがとうございました!
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『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
今日は朝から店長塾。
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明日は朝から社員旅行。
今日は朝からHPリニューアルのチェックと新たなサイトの打ち合わせから始まり
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午後は銀座で開催した新卒7期生会社説明会でトップセミナーに、開始1分前に滑り込みセーフし、情熱込めて60分間本気でカンパニープレゼンしました!
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夜の部は、この人達と未来を作る会食。
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今後、どんな化学反応が起こり、会社に良い影響を与える仲間となるのか。未来が楽しみです。



社長は社長に与えられた役割を全力で全う出来るのは信頼してるみんなが居るから。本当に感謝してます。


そんな、お互いに感謝し合える信頼関係の中で

『俺がやらずに誰がやる!』

一人ひとりが、そう強く思い、行動を変えた会社だけが、自分と自分の大切な人を幸せに出来る会社を創れる。


それが、組織に必要な3大要素のひとつである

『一人ひとりの貢献意欲』= 会社を良くしたい気持ち

それを社長である私が常に『圧倒的社内No1』で持ち続けたいし、そう在りたいし、在り続けたいし、いつか誰かに抜かされたい、と思う。




酔ってるので、取り留めない文章ですが、結論、今日も充実した1日でした!^_^


『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
『問題が起こったことが問題ではなく、その問題をどう捉えるかが、一番の問題である』経営計画書P95

目の前に起こった事実はひとつ
その捉え方はふたつ

マイナスに捉えるか
プラスに捉えるか

あなたはどちらですか?

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『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』

成長するに伴い、仕事量が増えてくる。

重要であり価値ある仕事に集中するために、バックヤード的な業務はトコトン効率化したいものです。


例えば、名刺管理ソフトのEightを少し前から使っていますが、今更ながら良いですね。

すでに50万人が使ってるとの事ですが、今までいろいろ試して来ましたが、手入力のこれは精度が高い。しかも無料。

CSメンバーはこれ必須です。


なぜなら、こういう便利ツールで大事なのは、本格的に必要となる前にやっておく事。そのような考え方と習慣を身に付けておくことが大事。

まだ名刺交換量の少ないうちから、使っておく事で、いざ必要になった時にスピーディーに使いこなせるから。今ではなく未来を考えての行動が大事。


車を運転する業務が回ってきた時に、慌てて教習所に通う人ではチャンスをのがす。

英語が必要となった時に、慌てて英会話を勉強するより、頭の柔らかい若いうちにやっておくほうが遥かに良い。

ワインの知識もコツコツ勉強してる人としてない人では、急な話題について行けずビジネスチャンスを逃すもの。

ゴルフも老後のことも、仕事も遊びも人生も、全て同じ。

来るべき未来を少し先読みして、準備出来る人が仕事のできる人であり、幸せな人生に出来る人。

私もまだまだなので精進します。


見本は、この人。
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イチロー選手の1%でも実行できたら、凄いね。


あなたは、何を先読みし、何を準備しますか?



今日は、店舗リニューアルの最終打合せでした。

お客様のために、社員のために、妥協なく進めます。

いつも良い仕事をしてくださる斉藤さん、ありがとうございます。

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夜は家族と食事の時間が取れてしみじみ嬉しいなーと。
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牛角日本一の南越谷店にて。
大歓迎してもらいました笑
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昨日は、CSゴルフ部の部活動。
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繁忙期が終わり、この時期は社内レクレーションや社員旅行や社員教育研修や有給取得など、忙しい時期には出来ないことをやってます。

いわゆる第二領域に力を入れてます。


その一環のゴルフ部。
社員達と行くゴルフも良いもんです。
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みんなゴルフが上達するに連れて、『仕事=ゴルフ』と言われる意味を体感しています。

まあ、でも何より楽しいのが一番だけど。


来週は社員旅行で沖縄でもゴルフです。

お取引先様達とのゴルフコンペに出させるにはまだ時間が掛かりますので、もう少しだけお待ち下さい(笑)

『スコアより楽しさ』的なゴルフなのですが、みんなの笑顔が嬉しいね。

つかの間の価値ある時間になりました!

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『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』