LIFE SHIFT-BLOG中道あんです。はじめての方はこちもどうぞ➡︎💝
猛烈社員の次男
大手企業を退職し、転職して2年
終電で帰る日々
もしくは、
会社の近くのカプセルホテルに泊まるという
日本中を出張で飛び回ってもいる
みなし残業手当以上の支給はなし
めっちゃブラック!
こういう企業、いくらでもあるんでしょうね
経営者も
こういう状況は分かっているはず
仕事を終えられない
社員が悪いんじゃないの?
だったら仕方ないよねぇ
という発想は
自分がプレイヤーとして
そうしてきたからであろうと想像する
どんどん人が辞めていく会社
「マネジメント」としてはどうなんだ!
と思う
早く転職すれば良いのにと思うけれど
「何をしたい」のかわからない
「絶対これがしたい」というのもない
「まぁ、給料も良いしええか」
と思うらしい
これについて思うに
より偏差値の高い学校を選び
大学も概ねそうで
就職も概ねそう
結局はこれまでの選択で
「これをしたい」という理由で
進むべき道を選んできたのか?
自分のことを
外側の要因で選んできたからではないかと思う
若いときには
仕事に振り切っても良いけれど
会社のためにそこまでする必要がるあるのか?
転勤族がイヤで転職したのに
平日の家族との時間はなし!という
転職した意味はあったのか???と思う
それにしても
就業規則を守れない
企業体制に反発しないのは
大人し過ぎじゃないかとおもう
つい先日
ウォール街の金融機関の新入社員の年俸が
3,500万円以上というニュースを見ました
自分の時間を削り
戦うかのように働いているんだろうと思う
その結果が3,520万円なら納得もできるが
日本の金融機関の初任給は
25万円くらいが上限
この差はいったい。。。なんなんだ?
それで働き過ぎて心を病むなんて
こんなアホらしいことはないと思う
次男の帰省は法事のためだけれど
朝から寒いというので熱を測ったら
バッチリ高熱である
法事は欠席かしらねぇ
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