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2016年06月17日(金) 22時03分18秒

岩室温泉冬妻ほたる祭り

テーマ:町情報
早く仕事を上がって、今日はは冬妻(ひよつま)ほたる祭りへ


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暗い山道をてくてく歩くと

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ほたる発見っ

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今宵は条件が揃いかなりのほたる日和



目の前にはほたるだらけ



大人も子供も興奮



初めて行きましたが名所らしいです



食後にサッとほたる鑑賞



都会にはないリージョナルライフですね



詳しくわこちらを参考に
(こちらのHPに動画がありました)
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2016年05月26日(木) 20時23分45秒

経営者の器

テーマ:社長業
盛和塾での経営問答が詰まっています

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経営者をしていると日々、良いことも、そうでないことも降りかかってきます



私自身の心が穏やかで、人として正しい判断ができるか



ちょっと悪いことがあり、心がささくれていないか



いつも試されている感じです



経営者になった以上、



才能を私物化しない、



利己でなく利他で、



自分に良かれでなく、人に良かれと



判断できているか



自分がどう在りたいのか、



どう生きたいのか、どう死にたいのか



自分のためのもっともっとという欲であれば、会社を大きくする必要はありません



集うエンリージョンメンバーを考えると、このサービス思想の素晴らしさを考えると、

エンリージョンがリージョナルスタイルの圧倒的ロールモデルであり、


躊躇なく広げようと思います。



またまだ未熟、まだまだ発展途上。



メンバーと共に成長します。
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2016年04月07日(木) 06時39分34秒

トップの考え方

テーマ:社長業
経営に迷った時に立ち返るのはやっぱり稲盛塾長の本やCD



下半期の始まりにガツンときたCDの声



備忘録に書き起こし。



************


経営というのはそのトップの人の考え方と



トップの人が持っている意志で決まるわけです。


だから自分の会社の経営がうまくいってないのは



その副社長が悪いわけでもなければ、
専務が悪いわけでもなければ、
重役が悪いわけでもなければ、
従業員が悪いわけでもなければ、


それはもうただひとつ、
トップが、トップの考え方がおかしいから、
トップの経営に対する強烈な意志が弱いからだけでして、



まずその前提としてそのトップの方が素晴らしい考え方を持ってくれるか



そして同時に経営に対して強い意志力を持つかで決まるというふうにまず考えて頂きたい



稲盛和夫経営講話全集1第5巻 心の決断より

************


現状の原因はどこにあるんだと数字や人をひっくり返して見ていたら



結局自分に返ってきた感じです



恥ずかしいやら、悔しいやら



自戒を込めて



経営を良くするために


トップの私自身が素晴らしい考え方を持つ、強い意志を持つ


日々勉強です。
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