やった！！
この記事の続きになりますが…
無事(？)
有給を勝ち取ってきました！！！！
↑嬉しすぎて絵も意味不明
ま、休みをとるくらいなんだって話なんですが
私の働くクリニックでは
連休にして有給をとるなんて誰もしてこなかったことなので
これは大きな快挙です。
この先みんなどんどん休もうね！！って思ってます。
ま、事務さんは全然休んでくれませんが。
やっぱり休む＝悪だと言われて過ごしてきたら
なかなか休みにくいし
すぐに切り替えられないものなのかな。
私なんて小学生の頃から学校休むことしか考えてなかったのにな。←
そうそう、
有給を言い出すタイミングもしっかり考えました。
それは
院長が無茶な予約を入れた日。
そうすれば
無茶な予約を入れたんだから
これくらいいいよね？という
私の中でのささやかな仕返しになります。笑
どんな無茶苦茶な予約を入れられようと
これまで文句を言うことなく…いや、文句を言いながらも
しっかりと仕事をしてきました。（と思っている）
今回その連休が許可されたことで
これまで以上に頑張れそうな気がしています。
やっぱり仕事って
しっかり働いてしっかり休むのバランスが取れてないと
職場への不満を抱えながら働くことになるし
仕事へのモチベーションも上がらないから
なんとなくやる気のないまま働くことになって
結果的にマイナスだと思うんですよね。
スタッフだって
職場が最低限のことくらいしてくれないと、
患者さんにいい対応ができないと思うわけですよ。
別にたくさんお給料くれとか
有給の他にもっと休みをくれとか
そんなこと言ってないんです。
年5日の有給をしっかり使わせてくれと言っているだけ。笑
雑に扱われて、ただの駒だと思われて
金さえ払ってればそれでいいだろって
それじゃこちらも人に優しくできるわけがないんですよ。笑
要は結果的には
職場環境の質がスタッフの仕事の質にでてしまうと思うわけです。
ま！そんなことはもういい！←
休みがとれたので
とりあえず旅行の計画でもたてまーす