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06Feb
- 新ブログ開設
  スタートアップ関連やアジアのニュース系情報は下記のブログに移行することにしました！http://myasianews.net/
22Nov
- 阿里巴巴
  你好。几天前我有了做演讲的机会。给你们分享那时的内容。我欢迎你们教我文法错误，给我听你们的看法。-----题目：阿里巴巴-----你们知不知道淘宝网，天猫（Tmall），支付宝（Alipay）？这些是，在中国很有名的电子商务（EC）有关系的网络服务。叫阿里巴巴的公司运营这些服务。有人应该还记得，去年在纽约联交所，为了史上最大的市值上市了。但是他们的生意大概是在中国发生的。不多人知道阿里巴巴是到底什么样公司，老板是什么样的人。我自己也是。所以，我找一找了这件公司的事情。下面，简单地介绍你们。阿里巴巴是，1999年在杭州被创建的。从叫”阿里巴巴”的B2B商城开始，做出了C2C的“淘宝网”和“天猫”，付钱专用的“支付宝”等等，他们的服务是现在中国人很常用的。淘宝网是所谓在日本的Rakuten。会员超过五亿人，2015年11月11日开的“双11”购物节，他们卖了1兆日元。我先说的去年在纽约上市时，市值是大概25兆日元（相比，facebook是9兆日元）。这样很大的公司的老板叫马云。人们说，他是很奇怪的人。也说，阿里巴巴公司也有有点奇怪的文化。比如，阿里巴巴的工作人员被叫“阿里人”（意思是阿里巴巴的同志）。工作人都喜欢功夫小说，都好像做功夫人的绰号（我不知道什么样的）。马云也很喜欢功夫。然后，每年做的新年会中，马云每次奇装异服。有一次他装着银色的很长的头发做lock band。别的时候，他装白雪公主。这些表演工作人都兴奋地看。有人会说这是一种信仰。但是，反正他们有这样很强的团结力。这是为什么呢？我有几个很有意思的episode。Softbank出资阿里巴巴2000万美元（大概20亿日元）。2000年孙正义和马云初次见面了。讨论6分钟左右后，孙就决定了Softbank出资阿里巴巴。6分钟就20亿日元。这时候阿里巴巴不是那么有名，马云到底说了什么呢？其实他说“我们计划十年内超过沃尔玛（Wallmart）”。他也说“我们钱要是要，但是这并不是就意思谁的钱都好。我们也要选择从谁被出资”。这样，马云什么时候都很有自信心，相信自己。无论对手怎么高级人，他不奉承。刚开始淘宝网的时候也是。那时候Ebay已经得了市场的不小部分。人们都说阿里巴巴不会赢。还是马云相信，他们会出去更好的服务。后来他赢了。本来他不是很优秀的人。他失败了两次大学考试。后来他在学校学英文，毕业后成了英文老师。一天偶然有了去美国的机会，那时候遇到了网络。他就预感它会完全改变人们的生活。然后，就开始准备开公司。从开始时候，他每天说应该“不可能”的目标。但是最后他都实现了。现在我问你。马云的IT知识水平是怎么高的呢？可能有人知道，其实他本来一件wordfile都不会开。别说技术，IT文化都没有。但是他还是领导有好几万人的公司。他是很有吸引力的人。这样，马云有很强的信念，还有很强的领导力。为了亲近自己的目标，他不选择方法。不附着事情，失败就停止。另一方面，马云不是独裁政权人。他真尊重工作人，很轻松地交他们，听他们的意见。新年时，他到工作人的家人送信。这些他的人性也帮阿里巴巴的发展吧。其实，我以前觉得中国的公司大概是是美国公司的复本，是“关系“的世界。但实际上，不是这样。阿里巴巴真的认真地努力来实现他们的目标。阿里巴巴的国外的生意是刚开始的。我觉得他的信念应该在国外也十分的。我们看看阿里巴巴的未来。
08Feb
- 2014年都知事選について思うこと
  投票日前日になり、初めて各候補のサイト・政策を見てみた。正直、オリンピックも防災も社会保障関係も、比重は違えど、誰が知事になろうとそれなりには進むだろうと思う。ということで、個人的に落ち着いた争点は以下の二点。1．原発政策2．現政権との関係性1．原発政策確かに今現在日本は脱原発状態にあって、それで一応電力は足りているらしい。東電HPによれば、火力発電所が新設されている。（参：http://www.tepco.co.jp/cc/press/2013/1231853_5117.html）原発に関しては、素人には残念ながら本当にどう判断すべきかわからない。飛行機も墜ちるリスクあるけど実用されてるよねの論理で通る話なのか、そもそも危険すぎるからやらないべきなのか。効果やリスク、事故の場合の損害の大きさ等の試算も各専門家によって異なるから正直わからない。ならばどうすればいいのか？専門家に判断してもらうしかないが、決定的な根拠がない分（すなわちこれがあれば一つの答えが出ているはず）、ある意味で思想の部分が影響してくることは免れない。だから、複数の専門家の意見を広く検討し、想定される効果とリスクを十分に考慮した上で国民・都民にとって最善の判断を下せる首長がいい。一般に「現状維持」では批判的検討がなされないから、「変革志向」状態から検討を進めてほしい。いま政府で再稼働が目指されていることを踏まえると「現状維持」＝「再稼働」だから、異議を唱える「脱原発」派に一票かな。2．現政権との関わり東京都は規模的に政府・内閣に最も影響力を持ち得る自治体である以上、ここの関係性はポイントだと思う。正直いま国政で野党が機能していないから、政府の方針に逐一疑問を呈する野党的ポジションとして居てほしい気分。以下、主要各候補の政策を概観してみての一言感想。バックグラウンドとか人柄とかは置いて純粋に政策だけを見てですが。【家入氏】五輪関連項目はちょっと楽しそう。でも知事じゃなくてもできそう。【宇都宮氏】東京の開発に歯止めをという点は首長としていただけない。【田母神氏】特に目新しい策はない印象。自衛隊での引率経験だけが強くアピールされているが...。【細川氏】東北との連携五輪はぜひやってほしい。これと脱原発以外は無難な印象。【舛添氏】何を以て「世界一」「最高」なのか分からず、変わるイメージが湧かない。（参照）各候補者公式サイト細川氏：http://tokyo-tonosama.com/舛添氏：http://www.masuzoe.gr.jp/宇都宮氏：http://utsunomiyakenji.com/田母神氏：http://www.tamogami-toshio.jp/家入氏：http://ieiri.net/政治、本当に一人ひとりが真剣に考えて動いていかないといけない、と思うから書いてみました。
09Jan
- 企業インターンで得たこと？
  中国での一年の経験をまとめたブログを書いていませんでした。いろいろ書いてみてはいるもののなんとなくしっくりこず、ここまで来ていました。でもせっかくなので学生の内に何かしらまとめておきたいと思います。とりあえず、現時点で企業インターンが役立ったなーと思う一番のことを書きます。大きく言えば、やはり「自分を知れたこと」に尽きる。・新しい環境で自分がどういう過程をもって　学び向上していくかという流れ・追い込まれてたときに自分はどうなるかなどなどを客観的に観察できたことは結構興味深かったし、今後にもかなり活きてくるだろうと思っています。加えて、「仕事観」というものが挙げられます。「上海生活10」の記事のなかで、「あなたにとって働くとは何か」というようなことを書きました。そして自分にとってどうかはまだわからないと書いていました。インターンを終えて自分なりの（現時点における）答えらしきものが出て、そしてそれを踏まえて納得のいく就活ができた。たぶんこれはインターンの一番わかりやすい成果だったのではないかと思います。シンプルにいえば、自分は①「大義名分」的なものをモチベーションにし、②風通しがよく、チャレンジングな環境を求める、ようです。①はインターンを半年で辞めようと思った理由の一つでもありました。私がインターンをした会社は、すごく悪い言い方をすれば「金融系のビジネスフローのなかに儲かりそうな商機を見つけて」成り立った業界に位置する企業でした。人との信頼関係を築き、クライアントに喜んでもらうという日々の業務のなかでのやりがいはあったが、これが最終的に何につながっているのだろうと考えると、答えがでなかった。そこである意味、自分はこれ以上がんばれないなと感じてしまったのです。すなわち、短期的やりがいよりも長期的やりがいを求めるのかな、ということ。②「どういう環境があっているか」というのがわかったことも自分の働き口を考えるのに役立ちました。インターンをしていた会社はベンチャー企業で全体的に若く、すごく風通しがよかったし、インターンの自分でも大きな責任や裁量を任せてもらえた。こういう環境はとても快適に感じた。これが、実際就活でもベンチャー企業を中心に探すことにつながった。まあ今後どんどん変わっていくんだろうけど、今自分が何を大切にしていきたいかをある程度明確にできたことは有意義でした。インターンがどう役に立ちましたかってよく聞かれると思うので、とりあえず書いてみました。おわり。
06Oct
- 上海生活13
  【英語で日本語を話す】私は英語を話しながらも、すぐに「スミマセン」とか「ありがとう」とか言ってしまいます。とくに「スミマセン」「ほんとごめん」とか謝る系。これ、よく欧米の方々につっこまれるのですが、日本人としては普通のつもり。でも英語圏内の人間からすればちょっと異常。つまり、私は英語で日本語を話していることになる。当然ながら、言語ってその使用圏内の文化や考え方がかなり反映されている。たとえば、ありがとうに対する返答もかなり考え方に違いがみられる。Thank you --> You’re welcome.／My pleasure.ありがとう　--> どういたしまして／いえいえ　谢谢　--> 不客气／不用谢英語では、いつでも助けるよ！よろこんで！的なかんじ。日本語では、そんなそんな大したことしておりません的なかんじ。中国語では、気遣わないでよ！的なかんじ。こういう決まったフレーズでは英語でも例えばwelcomeって自然に返せますが、ふとした瞬間の返しは日本語発想の英語になってしまいます。英語の場合、アメリカやイギリスの言語というよりは世界共通語という意味合いの方が強いので、英語に限って言えばそれぞれの国の人がそれぞれの国の価値観を保ちながら英語で表現するのでいいだろうと個人的には思います。だって、多くの場合唯一英語で話す時がお互いを理解できる場であり、そこで自分らしさを失ってしまうことはなんかおかしい。だから私はむしろ日本人らしさを保ったまま表現だけ英語にするのでいいと思うしそうしたい。ただ、「ゴメン、ゴメン」って同じ調子で言ってるとたまに本気で「ハァ？」って言われるからちょっとしょげるんですが笑。でも、逆にたとえば他の言語だと、言語を学ぶと同時のそこの地域の文化や価値観を学ぶことはもっともっと重要になってくると思う。それが世界共通語である英語を学ぶこととそれ以外の言語を学ぶことのひとつの違いなのでしょう。基本的にその地域の人しか使わない言語を学ぶ＝そこの文化にどっぷりつかる、少なくとも理解はしようとする姿勢は必要。中国語発想は少なからず日本語発想と似ているのであまり不便は感じないけど、それでも違いはあるので、そこに敏感になりつつ、学んでいきたい。英語に関してみんながどう考えているか気になります。英語を話す時、私たちは気分も常識も欧米風になるべきなんでしょうか。どう思いますか？
- 上海生活12
  【歴史教育について】先日、ドイツ人とロシア人と中国人と歴史、あるいは歴史教育に関して話す機会がありました。もちろん私の友達である彼らの個人的な意見なので「～人一般」に帰着させられないのはご承知いただきたいのですが、こんな感じの話でした。中国人に言わせれば、「なんで日本人は話さないの？君たちの意見も聞きたいんだが。」ドイツ人に言わせれば、ナチス時代はドイツの恥。ドイツ人はあまり話したがらない。学校でも、その時代がどういうものだったかざっくり学ぶのみで、それほど深い勉強はしない。テストのために細かい年代や人名を覚えることが中心。ロシア人に言わせれば、「ロシア人は歴史を語るのが好き。」ロシアの教育では、授業中にそれぞれの生徒が各国の立場になってみて討論会をしたりするらしい（模擬国連的な？）。親戚内でもまだ急進的な社会主義の人もいたり民主派の人もいたりということもあるようで、イデオロギーについて考える機会は多いのかな？日本人としては、世界大戦ごろの帝国主義については今まで受けてきた歴史教育のなかであまり記憶がない。世界史と日本史選択で私は世界史を選んだんだけど、そのせいなのか？たとえば沖縄での集団自決については写真付きで1，2行触れられてた記憶はある。でもそういうことがありましたっていう事実だけでなぜそういうことが起こったのかとか深いところには触れていない。皮肉にもドイツと日本の教育が少なからず似ていると感じますよね。未だにそれぞれの政府はなにかジレンマを抱えているんでしょうか。そして、ロシアの教育方法はいいなと思います。それぞれの国が何を考えてその行動に出たのかというのを少し理解できる。これってけっこう重要だなぁと。まぁもちろん、ロシア政府のどんな思惑があるのかは知りませんが。今の時代、ますます海外で育つ子も多い。というか、親の出身国が違ってもその子は移動先の国籍を持つケースも多い。以下、前書いた記事と同じ結論になりそうなので続きはやめますが、やはり教育どうにかしたいなぁー。そう考えると、教師もいいな～って思う。そして個人的に私はますます近代の歴史に興味を持ってきています。もっと本読もう。
- 上海生活11
  【企業インターンを終えて】いま、中国は「国慶節」という権子記念の祝日の真っ最中です。学校も休みなので、小旅行に行きつつ、のんびりというかんじ。ということで改めて中国生活パート１を振り返ってみることにしました。8月を以て約半年間のインターンを終わり、現在は学生ということでパート2を謳歌中です。さて。2年くらい前までは、企業インターンなんて絶対やらないと思っていました。というのも、社会人になれば否応なしにフルタイムで働くことになるのに、なんでわざわざ学生のうちからそんなことするの？という思いが強かったから。企業という（それなりに）整った環境での経験に時間を使うより、もっと全く違う世界へ、いま見なければ一生見ることがないような環境へ行ってみようということで、国内外問わず、ボランティア系のことを多くしていました。それなのに、なぜ私は企業インターンをすることにしたのか。去年の夏ごろからか、企業インターンを希望する多くの人と話す機会があったこともあり、それを選択肢として真剣に考えるようになりました。世界のビジネスの最先端で働いてみたいというのがざっくりとした動機。つまり、自分が実際就職する際にもおそらく難しいであろう世界的な最先端企業、有名企業、大企業を見てみたいという思いでした。まぁこれも前述の「将来見ないであろう世界を見てみたい」とある意味通じていて、将来自分はいわゆる大企業には就職しないだろうと考えていたから。なぜこういった企業は人々をひきつけるのかを見てみたかった。そんなこんなで企業インターンを探した結果、ロンドンのベンチャー企業の小さな上海支社に決定しました。いろいろ妥協をした結果のここだったんですが、一応“コンサル”とか“金融”とか一見かっこいいかんじの単語がちらついていたので決めました（笑）。そのインターンを終えた今、経験を振り返ってみます。圧倒的にすんごい経験をした！ボランティアや留学生として滞在するのとは圧倒的に違う世界が見えた気がします。うまくことばにできないんですが。。とにかく・外国人労働者として海外に滞在すること・海外で、海外の企業で、「インターン」でありながら完全に一戦力として　周りの正社員と対等な仕事をする（給料は違うけど；；）・金融業界のイメージが見えた、そこで働く人々と仕事を通して交流できた。・海外のあるベンチャー企業がどのように社員をモチベートしようとしているか・管理層はどのようにオフィスを楽しい場にしようとしているか　（少なくともそういう試みがあることがびっくり）・昇進機会の提示のされ方・辞職する人の思いなどなどが見えたことが非常によかった。会社のあり方でいうと、日常的な管理方法からちょっとしたハプニングや出来事に対する対応までそれなりに見えた。そしてどこが見えなかった（見せてもらえなかった）かっていうのも。これらがなぜ私にとってそんなに"よかった"、どう"よかった"のかはまだわからない。まだその興奮冷めやらぬ、というかんじでしょうか。まあとりあえずは、明らかに私のこれからの仕事観に影響を与えるでしょう。その後どんな効果をもたらしてくるかはこれから楽しみなところ。あーあんまりまとまってないけど、、とにかく、企業インターンに興味のないあなた！どうせ将来働くし、とか思ってるかもしれないけど、ぜひ一度考えてみるべし！仕事観が養えるのは大きいと思います。ではでは
29Jul
- 上海生活10
  【3か月経って思うこと】（もうすぐ4カ月になるけど。）前回のインターンは1ヶ月半。やはりその程度の期間だと、「“非日常”が1ヶ月半続いている」状態であった。それを受け、今回の長期インターンの目的にひとつは、ある国で働く状態の「日常化」を経験することでした。3か月経った今、それは今ある程度できているなと感じています。どういう場面で感じるかというと、たとえば、「あと○週間で終わりか！」とかもはやあまり考えない。自分よりも後に来た人が先に去ってゆく。週末に焦っていろんな所へ旅行いこうとか考えない。などなどでしょうか。マンネリ化と言えばそうかもしれませんが、非日常を突っ走っておわりでなく、モチベーションの上下も含め様々な波を経験することでまた自分の新たな一面が見えたりするのかなと感じています。その中何よりも一番大きいのは、「働くってどういうこと？」「自分に合う仕事ってどんなもの？」という疑問に対し、リアルな経験を通した分析ができることです。○自分の稼いだお金で生計を立てることもちろんバイトで自分の学費や生活費を全てまかなっている人も多くいると思いますが、私の場合はそうではなかった。その私にとって、家賃から習い事、生活費、娯楽費まで全て自分の稼いだお金でまかなえるというのはなかなか気分のいいことだな、と（笑）。ふと感じただけですが、働くことの一つの大きな意味はまさに生きるためのお金を稼ぐことであるんだなと実感したということですね。○あなたにとって働くとは？あくまでお金を稼ぐ手段か、何かを成し遂げるステージか。これは、残業を意地でもしないか、やりたいことのためなら残業もするかというところにわかりやすく出てくる。○「働く」に関わる多面性仕事を選ぶ際に基準となるものをいくつかの項目に分けられるのではと考えています。たとえば以下：・その業界あるいはその会社全体が掲げる理念への共感（長期的やりがい）・自分が担当する仕事自体の魅力（短期的やりがい）・周りの環境（会社の文化、人間関係など）・報酬の魅力　etc.個人的にはやはり全てを満たしたいけど、おそらく全てが完璧な仕事はほぼ無いといえる。…となると、今の自分は何を優先するのか？これはまだ考え中です。あなたは「なぜこの仕事を選んだのですか？」と聞かれたらどう答えますか？こんなこと考えられるなんて、暇なもんです。これがインターンという、いわば「就業体験」が大きな目的である時間の醍醐味。今日は長い間溜めこんでいたいた記事を思い切って一気にアップしてみました。これで今日は終わりー。
28Jul
- 上海生活９
  【上部構造と下部構造】先の記事二つを雑に関連付けてみます。ひとつ前の記事において、経済がすでにグローバル化していると書きました。そして、もうひとつ前の記事において、教育がグローバル時代に対応すべきだと書きました。ここで最近思うのが、「下部構造が上部構造を規定する」のかも、ということ。ご存知マルクスの言葉ですが、なるほどなと思います。（正しく理解しているとは到底言えませんので御承知を。）産業分野が、経済の効率性を求めて最初に変化を起こすのが常。で、社会・教育、というか制度はそれに適合すべく追って変化を起こしていく。ざっくり結論からいうと、ここで言いたいのは「制度作りこそが変革の手段だ」というのはちがうんじゃないかということ。自分自身もそう思っていたのですが、最近そうでもないかもと思っています。例えば、日本は電子機器、家電産業がある意味国の発展を支えた。これは制度が狙ったものではなく、下部から自然発生的に起こったもの。韓国がK-POPやドラマなどのエンターテイメントで成功しているのも同じ。制度が狙ったものではない。むしろ制度は、下部からに発生してきた新たな諸々が矛盾を起こし始めた時、制約を立てたり、規格を定める方がメインな気がする。つまり、クリエイターは下部構造なんじゃないかと。国の産業構造や世界における位置づけを変えうるのは産業分野なのかもなぁと思うわけです。ちなみに、、さっき言った日本の電子機器業界は、今まさに崩れ始めているけれども、それはまた経済効率上止められない、仕方のないことなのかもしれない。これは経済発展の次の段階なのかもしれません。ある意味、人的リストラはできる限りすべきで、それによってできた余剰の人的資源はその新たな時代を切り開く産業に従事すればいいのではと思ったりします。ということで、この先にどんな日本が出来上がっていくのか楽しみです。そして、自分もその一環を担えたらいいなー。こんな生半可な知識で偉そうに書くのはあまり好きじゃないけど、よければどなたからか意見もらえればうれしいなと思い書いてみました。さいごに教育の話に戻ってみると、教育には私の思う下部構造がない、あるいは機能していない。思い切って、縛りをほとんどなくして教育の完全民営化とかしてみるとおもしろいのかな。ちょっとリスキーすぎる実験だけど。もはや「上海生活」の話では無くなりつつあってタイトルとの乖離を感じますね。
- 上海生活８
  【“異なる人”との関係】海外にいれば考えそうな、ティピカルなテーマについて。異なる人とはだれのこと？個人と個人、関西人と関東人、日本人と中国人、アジア人とヨーロッパ人、地球人と宇宙人？、など、異質性のレベルはたくさんある。で、もちろん共通点が多ければ多いほど近づきやすくなる。？？　でも、共通点って、何における共通点？？文化、見た目、共有情報、仲間意識、とかとか。。例を挙げてみると、、、文化：米を食べる/食べない、クラブで踊り狂う/あまりそういうの行かない、室内で靴を脱ぐ/脱がない、母国語の言語体系、などなど。情報：たとえば国内の人は皆同じテレビ番組を共有している。アジアではアジアのニュースが多く、ヨーロッパではヨーロッパ・アフリカのニュースが多い。同じクラス、同じ会社、同じチームにいると共通の話題が増えるなど、単純な経験の共有。などなど。仲間意識：男と女、中国現地人と非中国人、アジア人とヨーロッパ人、学生と社会人、正社員と契約社員、、、、などなど様々な分け方ができる。その時々においてどこの点を強調してどこに”仲間”意識を見出すかによる。さて、地理的に近いと必然的に上の全てが満たされるので、地理的に近い人と近づきやすいのは事実なんだろう。けど、それが絶対的なファクターのように見られていることになんとなく違和感をもつ。少なくとも、「情報」は克服方法があると思う。昨今のネットの発達のおかげで、例えばアメリカのドラマを世界中の人が見れる。K-POPにもみんなアクセスできる。ドラマ好きのアメリカ人とドラマを全く見ないアメリカ人より、ドラマ好きのアメリカ人と中国人の方が話が合う部分もあるのかもしれない。情報面では、このように地理的な制約を超えるダイナミズムを期待できるのかも。今は大きいと思われている地理的距離の影響、すなわち国と国の境界をいかに小さくするかが実は私の興味のあるところだったりします。なぜその必要があると思うかというと、今の時代、経済的にどこの国も自分たちだけでは完結できないから、というのが主な理由かな。とはいえ、たとえばすでに経済はとっくにグローバルになっていて、しかもそれは誰かがそうしようとしたというよりは、勝手にそうなったというかんじ。とすると、いまは文化がそれに追いつこうとしている段階なのかもしれない。別にそんながんばらなくても勝手に変わっていくのかもしれない。50年後、世界はどのようになっているんでしょうか。そういえば今年は2012年ですね。50年後、世界は存続してるんでしょうかね～。これもまた中途半端な記事ですが、ま、独り言としておきます。
- 上海生活７
  【教育と社会】どんと大きなテーマを出してみました。一般的に、教育の目的は以下の3つといえるんじゃないかと思っています（他の国のことはよくわからないのでとりあえず日本の教育としておきます）：①基本的教育権（教育を受ける権利）の充足②国民の育成③高度教育①は教育の発展とかでよく出てくる話。③はそのままで、まぁ大学教育とか、研究に近いもの。②は、国ごとに「指導要領」的なものが定められていることからもわかるように、明らかに国の狙いが反映されています。①を満たすための指導要領とも言えるけど、確実にそれだけではないでしょう。しかし、目的として②は危うすぎる。多くの人が（今も昔も）教育を受けた国と異なる国で仕事をし、暮らしている。にもかかわらず、②は教育の大きな目的として存在し続けている気がする。つまり、日本の社会は日本の教育を受けた人が構成することを前提に動いている気がするし、日本の教育は将来も日本で暮らすことを前提に作られている気がする。それでいいのか？？社会・教育ともに人の移動を見据えて構成されるべきでは？なんとも、普通すぎる提案ですね。不完全な記事のかんじむんむんだけど、まぁいいか。完全なんてないし。実は2カ月ほど前に書いた記事の再生でした。
17Jul
- 上海生活６
  ブログ更新が滞っていますね。なぜか？？考えてます、色々。働くってどういうこと？とか、"外国"で暮らすってどういうこと？とか。で、考えが広がりすぎて、まとまらない。そして、何を公開すべきか迷っています。しばしお待ちを。(誰も待ってないか)ただ、今までで一番、その時々の思いや考えを大切にしているので、おもしろいです。自分の考えをキャッチし、適切な言葉にする。難しいし疲れるけど、それがしっくりきた時はすとんと落ちる。(改めて自分は話すより書いて理解するタイプの人間だなぁと思いますが。)※海外にいるときだけ日記を書いたりブログを書いたりしているのですが、やはり自分の考えを小刻みに見つめるのは我ながら興味深いもんです。おもしろい。(海外という機会を最大限享受すべく一刻一刻の思いをより大切にしているわけですが、これを一生やり続けたらすごいだろうなとは思う。もちろん疲れて続けてられないし、そんな暇もないだろうけど。)ちなみに、考える第一の自分、その考えを複合的に分析する自分、考える自分を面白がる自分、などなど、いろんな自分が観察できるのもおもしろい。まあ、記事を投稿していない最大の理由はなんだかんだ怠慢なんですが、、笑こういう徒然とした記事もまた一興、ということで。真夜中のつぶやきでした。ではでは。
23Jun
- 上海生活⑤
  　【中国ローカル生活について】上海というと、大大都会かと思っていましたが、最先端の都会はほんの一部で、その他の地域は意外とローカル色たっぷりです。笑ってしまった中国ローカル文化をいくつかご紹介。－パジャマザ・パジャマというかんじのパジャマで出歩いている人の多さにびっくり。しかも普通に午後とかだったりする。ナゾです。－リンゴ歩きながらリンゴかじるのは普通。初めて中国に来た時はびっくりしましたが、なかなかヘルシーでいいと思います。オフィスでもみんなリンゴやらナシやらかじってます。－スイカ夏が近づいてくるとスイカ売りの数が半端ないほど増えてきました。昨日までブティックだったところがいきなりスイカ屋さんになってたり。まだまえだ増えるのでしょう。ちなみにマンゴーとかメロンも日本では考えられないくらい安くておいしいです。少しそれますが、ファミマ（「全家」）をはじめ、やローソン（「罗森」）、セブンイレブンなど多くのコンビニが進出しています。これらのコンビニでは日本風の商品がたくさん並んでいて、おにぎり、巻きずし、Pascoのパン、おでん、中華饅、日本のお菓子などなど日本のコンビニとそっくりです。したがって、なのかどうかはわかりませんが、日本におけるコンビニのようにおにぎりやパンは「安い・手軽」を売りにしているわけではなさそうです。なぜ中国のローカルなものを扱って「安い」というブランディングをしないのかなーと思いますが、おそらくそれでは古くからあるローカルなコンビニっぽいお店に勝てないからなのでしょう。こぎれいで手軽な「コンビニ」というブランドを一から作っているのでしょうか。そう言えばタイなんかでも同じような位置づけだった気がします。なんにせよ、ほんと7割方くらい日本の商品でおもしろいです。ただ、「日本で大人気！」とパッケージにかいてあるパンが多くあるのですが、それらそのものを日本で見たことはありません笑　日本風ではあるけどそのものではないです。まだまだ興味深い中国文化です。
- 上海生活④
  【中国と韓国と日本】どれも北アジアに属する国です。やはり、随所で文化の共通性を感じます。やはり代表的なのが、言語。これは本当におもしろいです。中国語教室に通いながら、フラットメイトからたまに韓国語も教わっているのですが、その中でたくさんの発見をします。○音［中－韓－－日］くらいの距離感で、単語/発音が似ている！もちろん文字を共有している点で中国語と日本語の類似は明白ではありますが、音でいうと、中国語と韓国語の方が似ています。たとえば、、、（「■」：中－韓－日）「中」：チョン－ジュン－チュウ「韓」：ハン－ハン－カン「日」：リー－イル－ニチ「国」：グオ－グッ－コク「花」：ホワ－ファ－カ漢字のために一見日中の方が共通点があるように思いがちですが、実はこういう傾向があるようです。次に、韓日について。韓国語と日本語で似ている単語：「かばん－カバン」、「たらい－タライ」、「冷蔵庫－レンチョンコ」、「いっぱい－イッパイ」、「番号－バンホ」、「住所－ジューソ」などなど。挙げはじめたらキリがないくらいです。「いっぱい」に関してはびっくりでしたが、「一杯」と漢字があることを考えるとなるほどですね。本当に似ているところが多くて、福岡の人はなんとなく韓国語が分かるっていう噂がありますが、まんざらウソじゃないんじゃないかと思うくらいです（笑）。次に、意外な中国由来の日本語。普段思ってもみないような語で以外と中国由来なんじゃないかと思われる語もいくつかあります。－So so：【日】まぁまぁ、【中】马马虎虎（mamahuhu, マーマーフーフー）確証はありませんが、かなりの確率で同じ由来なんじゃないかとふんでいます。－Cute：【日】かわいい、【中】可爱（ke ai, クアイ）日本語でも「可愛い」と書きますから、これはまちがいないでしょう。○言語による世界観？基本的に共通語は英語なので英語で話すわけですが、やはり不思議とアジア圏（とくに北アジア圏）同士では意思疎通が簡単です。言語系統が近いあるいは言語の世界観が似ているため表現方法が共通しているのか、同じ英語でも他の地域の人々が使う言い回しよりもわかりやすいなと思うのが今の印象です。単純に英語のレベルの問題もあると思いますが、多かれ少なかれそれぞれご近所同士だとわかりやすいんじゃないかと思います。興味深いですね。以上、素人のうんちく。
27Apr
- 上海生活③
  今日は“グローバルビジネス”について。まず、上海オフィス生活を紹介します。9：00～18：00が仕事で、うち1時間昼休憩です。とはいえ、昼休憩は実質1.5時間くらいになってるし、疲れたら卓球とかゴルフとかします。（オフィスに卓球台と小さいゴルフ練習セットがあるのです笑）ちなみに、うちの会社は本社がロンドにあって、支社がNY、香港、上海、（andデリーoffice is coming soon!）にあるのですが、やはり上海のオフィススタイルはカジュアルなようです。服装は個人の裁量に任されており、「ホントは良くないけど、、」と言いながらもサンダルで来る人もいます。最初スーツで行こうとしていた私からするとびっくりでした笑。さて、もう少し突っ込んだ話。オフィスが非常に多国籍である話は前にしました。それ以外で最近感じる話を少し。○まず、女性進出の話。私たち上海オフィスのヘッドは中国人女性です。女性のヘッドですが、とくに違和感はあじません。語弊があるかもしれませんが、そして日本の実情をよく知らないので違っているかもしれませんが、それでもあえて言わせてもらうと、日本は女性の進出(出世)が進んでいないと言いますが、それは社会側の問題だけでなく日本人女性自身がまだまだ上に立つには未熟である面も大いにあると思います。こちらのヘッドはとても堂々としています。下で働くオフィスメンバーも自然。男か女かなんて考えることもないし、女性なのにすごいね～なんて発想もありません。でも、今のところはこの一例しか知らないし、そういう印象だというだけで具体的にどこが違うのかはわからないので、これについては今後も検討していこうと思います。○次に、異文化衝突の話。しかし、それでもやはり「文化の違い」の話となると衝突は多少あるようです。イギリスに拠点を置く会社とはいえ、中国にあって中国人ヘッドだとやはり中国式な社内管理になる。それに対しヨーロッパや他の国々の人々は違和感を覚えるようです。今私が見えていることを簡潔に言うと、中国人ヘッドは自分の権力を守りたいがゆえに情報共有を調整したり、オフィス間の交渉を制限したりしようとする。それに対しヨーロッパからのメンバーは、一人ひとりがオフィスや会社全ての意思決定に参加しようとする、というかんじです。、、、でもこれも「アジア対ヨーロッパ」と私が勝手に作っている先入観なのかもしれません。うむ、難しい。ただ、個人的には、文化の違いによる衝突ばかりは避けられず、絶対的なメソッドも無いと思います。解決方法は、内部にいる一人ひとりが互いを尊重して、妥協できるところは妥協しつつこだわるところはこだわりつつ、バランスをとってやっていくことしかないと思います。目的は自分の価値観を守ることではなくて共有している目標を達成することだから。そしてこれは違う国の人同士にのみ起こる問題でなく、個人と個人間でも言えることだよな～と思ったり。こちらも今後も観察を続けていきます。○ビジネス姿勢の違い文化の違いといえば、クライアントも業界も様々なので各国の価値観・ビジネス観を垣間見れて興味深いです。私は日本の業界に関する案件を主に担当しているのですが、まず最初に嫌と言うほど言われたのが、「日本は違う」ということ。たとえば、、、・日本の業界は「ヘッジファンド」なるものを極度に恐れている。これは禁句である。・日本人専門家はコンサルティングに「（英語でなく）日本語で」臨む。　（「信じられないかもしれないけどこれホント！」とまで書いてありました笑）・とにかく気を長く。「信頼関係」が大事。などなど、“日本とビジネスをするにあたって心得るべきこと”が書かれたドキュメントを渡されました。日本人の私からしてみればそんなに驚くことでもないですが、やはり外国人からみるとびっくりなことらしいです。とはいえアジア圏ではけっこう共通点があって、韓国なんかもけっこう警戒は強いとのこと。インドや欧米とはやはり全く手ごたえがちがうようです。だから同じ事業をやっていても、マーケットによって苦労するところが違う。おもしろいですね。そしてそれぞれのマーケットにおいて成功するにはそれぞれの文化に適応することが求められるわけで、これだけの国籍の人を雇っているのも納得です。さらにどこでも英語が使われます。英語がもはや米英の国語でなく、本当に共通語として機能している英語のパワーを改めて感じます。一方でいろんな人の英語の文法ミスを指摘せずにはいられない(笑)イギリス人の気持ちもわからないこともなく、おもしろいです。私もよく修正されます笑。といろいろ書きながら、うーむ、、、やはりまだまだ先入観に踊らされている自分がいる気がします。今後の見方の変化に乞期待。では！
15Apr
- 上海生活②
  上海からこんにちは。今回は、私が働いている会社の概要、私のやっている仕事の概要を説明します。私が働いている会社は、イギリスに本社を置くリサーチ会社です。会社名はここでは公表できませんが、事業紹介を簡単に言うと、各業界の情報を求めているクライアントにその業界の専門家を紹介する仲介サービスです。クライアントは投資銀行やコンサルファーム、ヘッジファンド、PE(Private Equity(ベンチャーキャピタルなど))などで、専門家はその界で経験・知識豊富な人なら誰でもありです。クライアントは多くの場合、その業界への投資を考えている主体であり、業界の今のトレンドは何なのか、またどういったプレーヤーがいるのか、課題は何かなどの情報を求めています。私たちの仕事は、そういったクライアントのニーズに答えられる専門家を探し、コンサルティングの場を準備することです（コンサルティングは基本的に電話で行われます）。専門家は登録制で、簡単に言うと会社の目標は、専門家登録数を増やすこと、質の高いコンサルティングを提供することです。オフィスはイギリス、北米、アジアにまたがり、それぞれがそれぞれの地域におけるマーケットを担当しています。つまり私のいる上海は、アジア（東アジア～東南アジア～南アジアまで）に関するプロジェクトを担当するわけです。したがって我が上海オフィスもインターナショナルです。中国マーケットを担当する中国人が10人ほど（インターンも正社員も含む）、あとは中国以外担当として、ベトナム人・韓国人・インド人・日本人（いずれもインターン）、そしてイギリス本社から派遣されたイギリス人・フランス人・ベルギー人・オランダ人。いろんな英語が聞こえてきてすごく面白いです。これだけ様々な国籍の人が一緒に働くというのは国際ビジネス都市上海らしいなと思います。で、その中で私の行っていることというのは、主に日本マーケットの担当です。具体的には日本の専門家を探し、コンサルティングに参加してもらうようおねがいすることです。クライアントは海外を拠点とする組織もあれば、日本を拠点とする組織もあります。各クライアントのリクエストごとにプロジェクトを立て、それに合った専門家を探します。なんとか連絡先を探し出し、電話して直接おねがいするというゴリ押し方式です。いわば営業電話です。次の機会に詳しく書こうと思いますが、やはり日本とこういったビジネスをするのは大変むつかしいようで、日本語Nativeであり日本の考え方が分かっている日本人インターンを求めていたようです。また、時に韓国や香港、台湾など他の地域も関わるプロジェクトを担当することもあり、それは私にとってはとてもチャレンジングです。どのように依頼を受けてどのようにプロジェクトを進めていくのか、いかにして適切な専門家を探し出すのか、どのようにすれば専門家に依頼を受け入れてもらえるか、などなど学ぶことがたくさんで、日々奮闘中です。半年でどこまで周りの先輩のスピード・質についていけるか。やはり、日々進化しなければ！
10Apr
- 上海生活①
  こんにちは。今、私は大学を休学し（今話題の「ギャップイヤー」!!）、上海のある企業でインターンシップをしています。これから半年間、その上海オフィス生活について書いていこうと思います。よろしくお願いします。○インターンシップとは？インターンシップとは、主に学生が企業やNGOなどの機関に入り、働く経験を積むものです。私は今回、アイセック（AIESEC。http://www.aiesec.jp/）という学生団体を通してこの機会を得ました。アイセックは、学生に海外でのインターンシップ機会を提供しています。○なぜ休学してインターンをしているのか？個人的に、グローバルレベルの視野は今後不可欠だと思っています。だから学生のうちに（つまり本格的に就職する前に）、「世界を相手に働く」ということを具体的に知りたかったのです。就職先がどこになろうとも、絶対に必要な視野になると思うから。それに、ありがたいことに、休学してもとくに痛手はないから。簡単に言うとこんなかんじです。○なぜ中国か？はじめはヨーロッパに行きたかったけど、落ちまくりました。笑ヨーロッパの企業はやはり、ヨーロッパ内の学生を求めています。絶対的にアジア学生のニーズが小さいわけです。地理的な関係って意外と大きいみたい。そしてその小さいマーケットの中で選ばれるには実力が遠く及ばなかったのですね。そしてアジアに切り替えたのち、上海に落ち着きました。しかし、いま考えてみると、上海で良かったと思っています。アジアの巨人中国の経済をひっぱる都市だし、日本との関わりも大きいし、、、。ちなみに上海には10万人くらい日本人がいるらしいです。そのうちここの日本人コミュニティにも顔を出してみたいなと思います。○目標この一年でどう変わりたいか！！私事ですが、ここで宣言させてもらいます。一言で言うと、実力を上げる！大学に入っていくつかの国に行く機会をもらってから継続して思っているのが、「世界に通用する人間になりたい」ということです。今回の経験を通して、それに近づきたい！！具体的には、・グローバルなビジネス環境を知り、1アクターとしてしっかり存在する。・本当の異文化協働力をつける。・議論力、交渉力、プレゼン力などの向上。もちろん英語力含む。・世界の動きに大きな影響力を持つ投資の実態をよく知る。・金融ビジネスや投資のあり方について意見を持つ。などなど。定量的ですが、きっと終わるころには達成できたかどうかわかると思います。いうてどちらかといえば「デキる子」として育ってきた方なので、その空虚なプライド？からも脱したいと思います。到底世界には通用しないならばそれを正面から受け止めて、あとは昇るのみ。ところが、これって頭ではわかってるけど、実は実行するのは難しいです。きっとみなさんも経験があると思いますが、なぜか「わかったふり」をしてしまいますよね。2回、3回と聞き直すことができないことがありますよね。これをプライドと言うのかな？よくわかりませんが、以前のインドでのインターンで感じました。ちなみに今はいいかんじです。上司は私が意気込んでるほど私に期待してないようです（爆）○p.s.今回の出発にあたり、たくさんの友達が壮行会をしてくれたり、「いってらっしゃい！」「がんばって！」と言ってくれました。何より、めちゃくちゃうれしかったです。あと、それ加えて、改めて今回の機会の特別さを認識しました。気軽に行くものではないんだなと。6か月もあれば、ややもすれば適当に過ごしてしまいそうですが、一刻も無駄にできない。貴重なチャンスであることを片時も忘れてはいけない！！と強く思いました。というわけで、、、今回のインターンのテーマは：「日々進化！Never stop！」です。半年間、長いようで短いです。最大限得るために、日々進化するべく頑張りたいと思います。ルーティンの中にも進化あり、です！続く。
12Nov
- ビルマのいま⑤　－人々と私たち－
  さて、私たちの旅に目を向ける。私たちは、日本にいる間から国内の人々とやりとりをし、準備していた。本当に多くの人が私たちのために動いてくれた。危険を冒して。先述の通り、現地の人が外国人を反政府系(政府側から見ればの話だが)のNGOやそういう意味合いを帯びた場に連れていくのは、かなり危険である。そのうえ、滞在中、秘密警察の人に追跡されることもあった。反政府系の人が多く集まる場所に足を踏み入れてしまっていたからである。実際、そのために、できるはずだった取材ができなくなったりもした。しかし、彼らは迷いなく私たちの世話を完遂してくれた。多くを語らずに。私たちが見えていた以上に裏で多くの人々が私たちのために動いてくれていたであろう。なぜこんなに私たちのために尽くしてくれるのかと聞いたところ、”It’s my duty.”と言われた。義務とは？何に対する？私たちを歓迎することは彼らにどんな得をもたらすのか。まずひとつ間違いない答えがある。彼らは見返りを求めていない。知っている方も多いかもしれないが、ビルマは敬虔な仏教徒が非常に多い。（僧の社会的地位はめちゃくちゃ高かったりする。）彼らによると、困っている人を助けたり、周りの人のために力を尽くすことは、功徳を積むことになるのだ。つまり、仏教の教えに則っているだけ。それはまったく単純な動機でありながら、強く人々を動かすのである。しかし、全てがこれに終始するだろうか。（ここからは私の推測でしかないことは踏まえて欲しいのだが…）彼らは、私たちに多大な期待を寄せているように思えてしかたなかった。日本からわざわざプライベートでまじめな目的を持っていく人はたしかに少ないだろう。そんな私たちに、彼らは全力でサポートをしてくれたのである。スーチーさんにお会いできるかできないかの時の彼らの動きはものすごかった。日本からも複数方面、ビルマ国内でも多方面の人が動いてくれた。彼らのものすごいネットワークのおかげで、たった数分ではあったが、スーチーさんにお目にかかり、コミュニケーションを交わすことができた。これは、「私たちによりいい経験をさせてあげたい、インパクトを与えたい」という思いからの動きであったことはもちろんだろうが、潜在的にその後への期待感をもって行動していたことは間違いないと思う。インタビューを受けてくれた方々も同じだった。彼らは、ちっぽけな学生である私たちに本気で語ってくれた。飾ることもしないし、教授する側として取りつくろうこともしなかった。そこに上下関係はなかった。同等の立場の者として、実際的な要求をしてきたりした。傲慢な考え方かもしれないが、ちっぽけな学生5人のために全力で動くことも厭わないほど、チャンスが少ないのではないか。似た例がある。昨年の選挙前後以来の政府の柔軟化についてどう思うかと聞いたところ、国内のほとんどの人は「うそかほんとか知らんが、とりあえずチャンスがあればそれを利用しない手はない」というスタンスだった。そこには、「だって今より悪くなることはないから。。。」という意味合いが込められている。選択するだけの機会がないのである。語弊のある言い方をしてしまったかもしれない。でも、そんな気がした。こうした扱いを受けたことは、単純にとてもうれしかった。が同時に、少々私たちには重すぎた。ただの学部生である私たちに負えることなのか、不安でしかたない。でも、ここに間違いない思いがある。本気で向かってくれた彼らに恩返しがしたい。彼らの期待を裏切りたくない。私にできるのは依然ちっぽけなことである。でも、現地に行った私だからこそできることがきっとある。彼らの思いは背負ってきたつもりである。日本人である自分だからこそできることを妥協なく実行していきたい。日本の意地だ、意地！！！
- ビルマのいま④　－社会福祉活動家・政治活動家たち－
  ビルマ滞在中、多くの社会福祉活動家・政治活動家の方にインタビューを行った。わたちの中での結論：彼らはめちゃめちゃ強い精神力を持っている。ここ数年で一番のゾクゾクが、あの2週間で何度もあった。それについていくつか書きたいと思う。ビルマには、先の記事で述べたような教育系NGOに加え、その他多くの社会福祉NGOがある。彼らの事業は、葬儀サービスであったり、診療サービスであったり、HIV/AIDS患者療養だったり、環境保護だったりする。これら全て、実は政府が十分に行っていないことである。「社会福祉というのは、本来政府がすべき。なのに今の政府は十分に行っていないから、自分たちでやっているんだ。」というのが基本的なモチベーションである。しかし、ビルマでは、社会福祉活動は政府への反駁とみなされる。政府からすると、「我々がやっていないことをやるということは、反政府なのだな」となる。だからこうした社会福祉活動を行っている人々は、常に政府の目を気にしなければならないのである。皮肉なことである。しかし彼らに迷いは見えなかった。「自分は正しいことをしている自信がある」から。Go your own wayDo what you have to doComplete what you are doingFollow your religionWrite your own history葬儀サービスを行うNGO、FFSSの経営者：チョートゥーさんの言葉。NGOスタッフ、人々に対するメッセージであると同時に、政府でのメッセージでもあるという。己の信念に基づいて行動せよ、というのは彼にいわれると非常に説得力のあるものであった。また、政治活動家も強かった。何年も何十年も牢獄にいた経験のある彼らの考え方は、常に私の想定を超えたものだった。「個人的にはこわいけど、国のためと思えばこわくない。」「強い意志を持っていれば、こわがることなんてない。」「政府に対抗することはこわくないのか」と聞いたときの答えである。社会福祉活動家にしても政治活動家にしても、実際、彼らはこわいのだ。政府に何をされるかわからないし、逮捕されて投獄されることがこわくないはずがない。しかし、それを乗り越えるだけの思いや使命感を持っている。これが、彼らの姿勢を見て分かったことだった。18年間獄中にいても、穏やかな心を失わず、なんでも笑い飛ばしてけろっとしている。自分で自分を奮い立たせ、行動し続けている。これだけの覚悟を持って日々過ごしているのだ。しかも彼らは、そんな自分の生き方につよい誇りを持っている。だからキラキラしていた。このように、ビルマを変えよう格闘を続ける人々は仏教に基づく穏やかな心とともに想像つかないほどの強い覚悟を持ち合わせていた。しかし、話は戻るが、現状、政治活動を前線で続けているのは、88年世代の人がほとんどである。若い世代の育成が急務であることに変わりはない。”I want to live in a normal life.”という言葉は忘れられない。いつか、彼らが心の底に押しやった恐怖から解放され、常に周りを気にする警戒を解き、本当に自分のために人生を楽しめるときが来ることを祈るばかりである。
- ビルマのいま③　－教育の問題－
  先の記事で触れた通り、実は教育は今のビルマの大きな問題。（今のと言っても、この数十年間ずっとそうみたいだが。）多くの政治活動家が同じことを言っていた。・・・「自分たちは人々を感化したり、勇気を与えることしかできない。最終的には、人々自身が主体的に変革を求め立ち上がらなければこの国は変わらない。」スーチーさんも繰り返しこのことを述べている。「私は特別なリーダーではない。私を崇め奉るのでなく、自分たちから行動を起こしてください」と。多くの人が、「いまのビルマの教育はBadだ」と言っていた。「88世代(1988年デモ時学生として直接関わった世代をこう呼ぶ)以降の2世代はつぶされたようなものだ」とまで言う人もいた。残念ながら、いまのビルマの教育には政府による恣意的な歪曲があるようだ。政治学という概念もないし、モラルの教育もないとのこと。（聞いた話でしかないので真相はわからないが）とすると、政治体制が変わったところで、多くのビルマ人はうまくそれを享受できないかもしれない。だからまず、市民の育成が急務なのである。いま、多くの団体が市民啓蒙をミッションとして走り出している。たしかに、動き出している。彼らに期待するばかりである。話はそれるが、今まで書いてきてどうしても引っかかることがある。日本人は、いまある自由をしっかり享受できているだろうか。いま日本人がビルマに行ったとして、どれだけの人がその矛盾に気づけるかというと甚だ疑問である。日本は「民主主義」と言われるけど、実態を伴っているか？もっともっと、政治に問題意識を抱き、意思表明をし、自ら関わっていく姿勢を持つべきではないかと思う。それが、自由が無い国に示すべき誠意でもあると思う。日本国民のみなさん、もう一度"主権者"としての責任を考え直してみませんか。

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