モチベーションの源泉を「見返り」という観点から検討してみる。 | ソリューションのおぼえがき

ソリューションのおぼえがき

中小企業を応援するために、経営者と共に元気に戦っています!


正解なき、組織や事業の課題を発見し、
向き合って、ソリューションを提案しつづけるための「覚書」。

モチベーションの源泉として「見返り」として考えてみることにする。

 

見返り・・・A:自分軸*他人軸 B:目に見える*目に見えない のマトリクスで整理すると

 

自分*見える・・・報酬、地位

他人*見える・・・他人の報酬、地位

自分*見えない・・・やりがい、学び

他人*見えない・・・感謝、承認

 

なんとなくイメージできますね。

さあ、自分はどこに位置するのか?そして、将来どこに源泉を置くのか?

 

感謝されることは、最高の喜びかもしれない。そして、感謝が繰り返され存在意義を認めてもらう・・・。そんな人間でいたい。

しかしながら、現在はそこは目指すべき位置にすぎず、やりがいあることにしっかりと着手して、学び得る。。。

 

そんな、自分でいたいと整理できました。

 

みなさんはいかがでしょうか?