初登壇！ キャリア教育＠小学校

昼間のブログでも書きましたが、
今日はお休みをいただきました。



その理由がこれ。



地元の小学校でのキャリア教育の
ボランティア講師として登壇する機会をいただいたから。


対象は６年生。


学校からの依頼は
自分の職業について話をしてほしいというもの。
（けっこうザックリ！）


私は公務員という立場から、

■さいたま市役所でどんな仕事をしていたのか
■どうして公務員になろうとしたのか
■どうやって就職するのか
■仕事をしていて嬉しかったこと
■仕事をしていて大変だったこと
■市役所の仕事の楽しさ

などをお伝えしました。
このあたりは事前に学校から指定された項目。
（内閣府の仕事は分かりにくいと思って、
　出向前の環境分野の仕事を紹介しました。）


時間も１５分～２０分程度でということだったので、
あまり盛り込めないな～と思いながら、
少々盛り込み過ぎて、少し早口になっちゃったのが反省点。


でも、聴いてくれた皆さん、
とても集中して聴いてくれて、
終了後は質問もしてくれて、

小学６年生を対象とした
今回のような話も
なかなか意義があるかも！


終了後に校長先生もおっしゃっていましたが、
小学校を卒業したら
中学校はわずか３年間、あっという間です。

でも、そこで義務教育は終わり。

どのような材料で判断をするにせよ、
すべての子どもたちが、
働くのか、進学するのか（もしくは他の選択肢か）
自ら選ぶことになります。


そのときに、
早い時期から働くということについて
リアルな情報に触れて、考えていたことが
活きるかもしれません。


なかなか
公務員キャリアデザインスタジオのチャネルでは
小学校でお話をする機会はありませんが、

今回のような職業紹介レベルでも需要があるなら、
今後も教材や話す内容の改善を重ねて
個人的に小学校にも行く機会を作れればと思います。



たまたま地元のこの小学校は
こういった教育にも力を入れていきたいということで、
今後もこのような機会があるかも、と少し期待しています。


上尾市内に限らず、
機会をいただけるならお話しますので、
需要があれば、ぜひお声がけください！

異端賛美ではなくて

こんにちは。


今日は、お休みをいただいています。

休みを取った用向きについては
今日の夕方～夜にでもブログで
ご報告いたします。


土曜日に、
公務員キャリアデザインスタジオで
『貿易ゲーム』を主催したことは

既に、このブログでもご報告いたしました。

2月28日記事
『貿易ゲーム』で明らかになるのは・・・？
http://ameblo.jp/shimada10708/entry-12133727860.html



この『貿易ゲーム』で
ファシリテーター（国連）を務めてくださった
柴田朋子さんもまた、ご自身のブログで
振り返ってくれています。

2月28日記事
「ここは、日本の大企業病の見本市や～」ってね（笑）
http://ameblo.jp/juno-career/entry-12133779680.html



この柴田さんがブログで表現している

異質でイノベーティブなのではなく、
グラデーションの中の端っこの方にいる

というのが言い得て妙。
今回、参加してくれた
公務員の皆さんに対する表現です。


色が違うのではなく、
同じ色のグラデーションの中の端っこ。



この表現には、
参加してくれた公務員の皆さんも
恐らく納得した人が多かったのではないでしょうか。

私も、すごく納得。

きっと、私自身もグラデーション公務員だから。


ということを前提で申し上げます。


グラデーションでも好いんですよ！
全く異なる色でなくても好いと思います！


今回の貿易ゲームでは、
きっと、自分は一般的な公務員と色が違う
文字通り異色なんだと思っていた人もいて、

でも、実はそうではなかったことが分かって
ショックを受けたという声もありました。


本当の（今の）自分と
自分が思っていた自分が違っていた

その思い違いにショックを受けるのは、
それは仕方がないことかもしれませんが、

自分自身が異色・異端でないことに
ショックを受ける必要は必ずしもないのでは？


だって、私が住んでいる上尾市で、
市役所の皆さんが全員、異端だったら・・・

すいません、ちょっと嫌です



ものすごーく伝統的な公務員もいて、
グラデーションの中にも様々な公務員がいて、
時々、全く色が違う公務員がいる、

その多様性こそが素晴らしい！　

と私は思うのです。



かつては、ほとんどが伝統的な公務員だった、
そこに最近異色の公務員もチラホラ見えてきた、

でも、その間を埋めるグラデーションが無かったら
両者は断絶したままで、十分に機能しません。



自分はグラデーションのこの辺かな、そう自覚して、

そうだとしたら自分にできる貢献って何かな？
と考えること。

または、

自分の職場に不足している色はどのへんかな、
とか、
やっぱり異色の職員が必要だな、と思えば
頑張って違う色になるまで飛び出してみる
とか、

自分の立ち位置を自覚した上で、
自分がどうあるべきかを考え、
そうあるために何をするべきかを判断する

というのが大切なんだと思いますよ。


異色・異端であることが素晴らしい、
ということでは必ずしも無くて、
立つべき場所でやるべきことをやる
ということですよね、

公務員に限ったことではありませんが



ということで、
まずは毎日のお仕事を頑張ります！
私の内閣府勤めも残り１ヶ月を切りましたからね！

『貿易ゲーム』で明らかになるのは・・・？

昨日は、
公務員キャリアデザインスタジオ（CDS）として主催した
『貿易ゲーム』
に、20人ほどの公務員の皆さんに参加していただきました！

ファシリテーター役を務めてくださったのは、
CDSとして最初に主催した公務員向け学習会
「公務員のためのキャリアデザイン学習会」で
講師を務めてくださった、柴田朋子さん。

柴田さんのことは、
ぜひこちらのブログでチェックしてください！
柴田朋子～キャリアデザインでHAPPYになろう～
　　http://ameblo.jp/juno-career/



この柴田さんのブログでも、
早晩、今回の『貿易ゲーム』の振り返りの記事が
アップされると思いますので、

私は出来れば、それを読む前に書いてしまいたい！

ということで、急ぎでこのブログを仕上げています。



この貿易ゲームというのは、
その内容が明らかでない状態で
（ネタバレしていない状態で）
参加するのがとても効果的なため、

事後報告も
ネット上で細かく書かれるのは
推奨されていません。


ということで、
私も細かいレポは書かないようにしますが、

あ、貿易ゲームってこういうことだったんだ！

という事前・事後の気づきについてだけ、
少し触れておきたいと思います。



ちなみに、私は主催者事務局スタッフということで、
自分自身は参加しませんでした。

その代わり（？）経験者である妻が
全体のファシリテーターのサポートを務め、

その間、私はスタッフ兼子守係。



そういう事情で、私は部屋の隅から、
参加者の皆さんがいろいろと議論をしたり、
行動したり（行動しなかったり）を眺めていたのですが、

静かな大陸棚の底のようにゲームが終わり、
深く暗い深海のような振り返りがなされ、
熱い海底火山のような柴田さんの講評を聞いて、

ナルホド～。　　　と。



もちろん、参加していない私が
今回のゲームの内容や
参加者の動向をとやかく言う立場にないので、

私が思ったこと、ここに書いていることは、
この『貿易ゲーム:』というプログラムそのものは、

ということです。




私は貿易ゲームって、
自分のコミュニケーションについて
知ることができるツール
だと思っていました。

確かに自分がどんなコミュニケーションをしがちか、
結果的に分かるようにはなっています。


しかし、それが本質ではないような気がしました。



このゲーム、実際には
自分が、暮らしの中で、働いている中で

何を大切にして生きているか　が
（その優先順位も含めて）

分かってしまうゲームなのではないでしょうか。



コミュニケーションの癖や傾向が分かる
なんて生易しいものではなくて、
もっとドロドロとした何かで、
自分の人生そのもののかさぶたを
自らはがして傷口を覗くような行為。



私はこんなことを大切にして生きています。


って、言うじゃないですか、
言わなくても意識しているじゃないですか、折々で。


人との調和を大切にしています。
目的を達成することを大切にしています。
人に打ち克つことを大切にしています。
失敗しないことを大切にしています。

・・・・・・

・・・・・・



それが実は、自分で意識して
“能動的に”組み立てたものであったら、


それってホンマかいな！？


ということが、明らかになるゲームということ。



例えば、人との調和を大切にしてるつもりが、
実は、傷つくのが嫌、負けるのが嫌、とか。



ただ、このゲームの救いは、というか最大の効果は、
そういった気付かない本心があることを否定しない、

むしろ、

“それ”と向き合えばいいよね、
“それ込み”の自分をうまく動かせばいいよね、
“それがある”ことを自覚することから始めよう

という学びがある点。



『貿易ゲーム』を通じて一度気付いてしまったら、
変わらずにいる方が、きっと苦痛だし、困難。


そして、それがCDSの
公務員を変えていきたいという想いにとっては、

きわめて、してやったり　な　わけです



この学びを得た皆さんが、今度は伝道師として、
各地で柴田さんの『貿易ゲーム』を招致していただき、

この　気付いてしまった公務員　を
（別名、同じ傷を持った仲間）

をどんどん増やしていただけたら嬉しいですね！



さて、今回の『貿易ゲーム』の結果を見る限り、
まだまだCDSにはやるべきことがたくさんあるな～

という気付きがあったのが、最大の収穫かも！？




　　　　　　

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http://ameblo.jp/shimada10708/theme-10091982491.html

毎日更新17年目。25歳の誕生日から毎日更新を始めた彼は今日41歳になったそうです

私がよく拝見しているブログ

ブロガーかさこの
好きを仕事にするセルフブランディング術

を書いている かさこさん が今日、誕生日なんだそうです。



そのブログを拝見しましたら、

「今日は特別な日。　
　それは誕生日だからではなく　毎日更新を始めた記念日だから。
　なので誕生日おめでとう　メッセージとかはいらないです。　
　誕生日プレゼントもいらないです。
　ただもし私の誕生日というか　
　ブログ毎日更新記念日を祝ってくれるという　
　暖かい気持ちがあるようでしたら　
　ぜひ私のことをブログで紹介してほしい。」
　（かさこさんのブログより引用）

ということでしたので、
面識もまったくありませんし、
先方は私のことなど全く知らないのですが、

日々、ブログを通じて教わる身ですので、
ご希望通りブログで紹介いたします！



かさこさんのブログで、
私が好きなところは、


毎日更新しているところ
表現がド直球なところ
思いやりにあふれているところ


毎日更新しているというところは
ブログを見ていただければ分かるはずですが、

表現がド直球なところ、
思いやりにあふれているところ

というのは、
例えば


2016年2月23日
私は弱い人間だからできない。
あなたは強い人間だからできるという便所のフンについて
という記事では、

「私は弱い人間だからできない。　
　私はリーダータイプじゃないからできない。　
　私は才能ないからできない。　
　私はたいした能力なんかないからできない。　
　私は強い信念がないからできない。

　もうこういう言い訳言っているクズを　
　まっさつしたいと思うわけです。　
　貴様、何様だ？と。」
（かさこさんのブログより引用）

と書き始められていますが、
読み終わる頃、私は、

あ～、この人、すごく優しいな、
ホント思いやりに溢れた人だな

って思って、ちょっと感動しました。


ブログなのに、

いや、

ブログでこういう書き方をしてくれることに。



私自身は彼の真似はなかなか出来ませんし、
ブログを書いている目的もちょっと違いますが、

同じブログというツールを活用して、
このような書き方が出来るということ、
彼のような影響力を発揮できるということは

いつもいつも私にとって励みになっています。



私自身はかさこ塾の塾生でもありませんし、
Facebookで彼との共通の友人もいませんし、
ブログも彼本人が読むことは無いのですが、

いちファンとして、

ブログ毎日更新記念日、
おめでとうございます。



かさこさんのプロフィール

（以下、かさこさんのブログより引用）

年間8万枚の撮影、年間90万字の執筆をこなす、
写真も撮影できるライター＝カメライター。
国内外を取材・撮影するトラベルライター。
月間約35万PVを誇るブロガー。
1975年生まれ、横浜市鶴見区在住。
川越高校卒業、中央大学法学部卒業後、
1997年から大手サラ金に約2年勤め、
総額10億円以上を融資するトップセールスマンに。
1999年にサラ金退職後、
「深夜特急」に憧れ、アジアを4カ月放浪。
2000年～2012年まで
編集プロダクション3社に勤め、
編集、ライター、カメラマンとして仕事をするかたわら、
ホームページ（現ブログ）の毎日更新を続け、
個人で18冊の本を出版するなど、パラレルキャリアを実践。
2012年2月よりフリーランスのライター、カメラマンに。
2014年より、好きを仕事にする大人塾＝かさこ塾をスタート。
2016年2月時点で1～18期生・約300人の卒業生を輩出。
http://kasako.jp/
かさこフェイスブック（フォローは遠慮なくどうぞ）
http://www.facebook.com/kasakotaka
かさこツイッター（フォローどうぞ。基本フォロー返しします）
http://twitter.com/kasakoworld
ホームページ「かさこワールド」
http://www.kasako.com/

（プロフィールの引用、ここまで）

地域のミスマッチ？

こんにちは。

今朝は休日にしては早起きして、

（妻にも早起きしてもらって）

朝９時からこちらの界隈で打ち合わせ。

そういえば、今週は妙に

青山・表参道界隈に足が向きます。

一緒にお話した皆さんに断ってないので、

話した内容を具体的には紹介しませんが

私が今後のライフワークにしたい

「地域を（特に埼玉を）盛り上げる！」

というテーマにおいて、

新しい武器となるような出会いでした。

地域を盛り上げる

って、言ってもなんかマジックワードっぽいし

具体的な内容が見えないと思われがちですが

私の中では、そのために

①地域に元気な行政マンを増やす

②私人が地域を盛り上げる機運を作る

ということが必要だと思っていて、

①は公務員キャリアデザインスタジオの活動

②はSAITAMA TOMIN LABOでの活動

として、それぞれ行動に移しています。

でも、実は最近、

地方創生の仕事に携わるようになってからは、

さらに

③課題のある地域やそこの行政マンと、

私人として地域の盛り上げに参加したい

と考える人を結びつける

というマッチング機能（結び目機能）が

必要だと感じていました。

地域に課題はある、

（役所が認識できているかどうかはともかく）

地域内外には課題に挑みたい、何かに貢献したい

という志をもつ私人もいる。

でも、両者は出会わない、普通なら。

そこを結びつけることができたら、

私人の志は地域にとって強力なリソースになるし、

地域の課題は私人にとって参加したいプログラムになり、

地域はそのステージになり得る。

そんな新しい領域へと少し踏み出して、

①と②に対する私自身の資源配分（要はカネと時間）を

削るのではなく、相乗効果を生み出し得る③の活動。

まだ今後どうなるか分かりませんが、

次のステップが見えてきたら、

キチンとご報告させていただきます！