好き勝手なことしゃべって気持ちよかったです。 | 会社ルールブックで業績UPを実現する。

会社ルールブックで業績UPを実現する。

社員一人に一つ!「会社ルールブック」を取り入れることで実現!
1:「望ましい行動の促進」2:「守るべき規則の順守」3:「職場風土の改善」
社員研修よりも効果が高い、社員の「行動」を促すための教育ツールです。

昨日は株式会社フリスコ様主催にて、
「ルールブック」セミナーの講師を務めました。

写真は撮るのを忘れています汗


・・・ので、フリスコの桑原先生が撮った写真をちょっと拝借。




フリスコ様が毎回開催している少人数の会議室でのセミナーのコンテンツとしての開催でしたが、参加していただいた先生たちが自分より実績も規模も大きい名の知れた方ばかり!

考えてみたら、全員コンサル会社の法人も持っている社長でしたしえ゛!

そんなプレッシャーの中で、

「就業規則はつくるな!」とか、
「研修はお金の無駄!」とか、
「採用に力入れるな!」とか、

好き勝手なことしゃべらせてもらいましたよ。
プロを相手に。

ふふんかお


さて、今回とほぼ同じ内容のセミナーを、
2月28日、弊オフィス開催で、立川にて開催します。

サンプルのルールブックとかも配布いたしますので、
ご興味がありましたら、ぜひご参加ください。

いまの時点であと5名ぐらいまで大丈夫です。

詳細、お申込みは下記より。

http://rulebook.jp/seminar20130228.html

宜しくお願いします。


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馬