第１話「人件費率は適切か？」

こんにちは、
ＮＢＬＡ講師のホリコンこと堀内智彦です。


さて、さっそく大阪府の人件費を見てみましょう。
平成１８年度の「人にかかるコスト＝人件費」は、
「１兆２２１８億円・・・①」となっています。


これを売上高で割れば、「売上高対人件費率」がでます。

売上高に該当するのが、「収入項目」の「１兆９９１８億円・・・②」となっています。


「売上高対人件費率＝①÷②＝６１．３％・・・③」です！。


つまり「売上の６割以上を人件費が占める！」


いうことですが、さて、
これが多いかどうかを判断するために
中小企業データと（注２）と比較してみましょう。


大阪府が中小企業？とは思いませんが、
日本の法人企業数のうち９９．９％は中小企業ですからね・・・。


とりあえず「サービス業の指標」を見ると、


売上高対人件費比率は、業界全体で「３９．１％」、


従業員数５１人以上（最高区分）で「４３．５％」、


売上高５億円超（同じく最高区分）では、「２７．７％」


となっています。

いずれにしても、「③の６１．３％」は
民間である中小企業と比較すると、
かなり大きな比率である言えますよね！



…つづく


注１：平成１８年度：バランスシート・行政コスト計算書の試算－大阪府総務部財政課
注２：「平成１９年度版中小企業の財務指標－中小企業庁編」