最近の流行りなのかな?

インスタとかこのアメーバブログでも。

 

手帳に付箋を貼ってわかりやすく!かわいく!!ミスのない!!!ラブラブ

みたいな

 

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仕事復帰1ヶ月でようやく部署の席が決まりましたラブラブ

ま、いろいろあってまだ1ヶ月も行ってないけどあせる

 

これで荷物持って休みの人の席を漂流しなくてもいいデレデレ

「え?きのうあれが使ってたの?ほかの人にいじられるの嫌だなんだよね~」と言われなくて済むチーン(なんもしてないわっむかっと言いたい)

 

んで、その私の新しい席ですが、前任の人の荷物わんさかって感じで滝汗

「仕事の資料とか私のまとめたノートとか置いておくね」と言ってくれたのはありがたかったけど。

資料・・・数年前の(ほかの人に聞いたらもう情報が古いから使わないと言われた)

 

ノート・・・これが付箋のノートでした。

でもノート開けた瞬間にノートから付箋落ちる。ページめくってももちろん落ちる真顔

しかもノートに重要そうなことが書いてあって、その上に別情報(ノートの記載内容と関係なし、追加情報でもなさそう)貼ってあるし。

そうね、例えるならノートには育児情報が書いてあるけど、その上に貼ってあるのは文房具情報なかんじ。

 

付箋ノートいいな。と思ってたけどこれはちょっと・・・あせる

残してくれてありがとうと言うべきか処分任されちゃったと言うべきか・・・。

 

私もこれから付箋ノート作ると思うけどこうならないように気を付けよう。

 

私物の置くスペースもないほどなので、徐々に処分していきます。

時短で働いてるから整理整頓より仕事優先したいえーん


あと、某ネズミの国のキャラ文具グッズが前任は大好きみたいだけど私物は持ち帰ろうぜ。

いや、私も好きなんだけど『他人のもの』と思うと使いづらいショボーン

これも全部捨て!!です

 

↓付箋と言えば昔一緒に働いてた人からもらったけど(仕事復帰祝い)使いどころがわからないあせる

 

 

4月中旬から育休から仕事復帰したけど、子供の風邪が長引いてほとんど仕事が行けない状態。

しかも入院しちゃったし・・・親付き添い泊まり込み滝汗

 

しかも時短なのに仕事の担当をガッツリと持たされましたゲッソリ

私も他にも育児の時短で働いてる人がいるけど、彼女たちは担当をもっている人(私ではない)の補助みたいなかんじで・・・

いいな~。私もしばらくは補助がいいえーん

 

「他の人より働く時間が短いから他の人に迷惑かけないで仕事してね」と仕事を教えてくれた人から言われる始末ガーン

 

私用の仕事の机はなく、今は休んでる人の机を間借り状態えーん

文房具、仕事の資料を抱えて漂流する私。落ち着かない。

 

仕事も全然前に進まないし。

他の人に迷惑をかけない・・・当たり前の話だけどプレッシャー。

 

残業はしないって会社に話したけど、状況的にはやらないといけないかんじ?

 

 

育休から仕事復帰して1日目に子供が風邪症状。

そして毎日休みか保育園からのおよびだし(37.5度超え)ガーン
それを2週間続いて別の小児科変えたら
「大きな病院で検査してもらいましょう」と言われて行ったら入院ですよゲロー

子供本人はほんと見た目は元気で38度のお迎えに向かっている最中にお昼ご飯の時間になったので食べさせたら二回もおかわりしたそうですポーン

入院は熱が長く続いてるので様子みましょうと言う事でした。

親も付き添い必要なので、必然的に仕事はお休みで病院に泊まり込みです。
ちょうどゴールデンウィークと重なってるので「ゴールデンウィークに泊まりに行ったんだ!入院と言う名の」という持ちネタ?ができると努めて前向きに考えましたよ真顔

入院検査で悪い菌は出ず。肺炎も尿路感染もなし。で一安心。

でも私の方は子供の病気の心配と仕事が全然行けてない、慣れない入院生活にストレスになったのか湿疹が出て、夜中ボリボリとかきまくって肌がボロボロになってしまいました。
市販のアレグラで耐え忍ぶ。
連日のコンビニ弁当やパンがよくなかったみたいで(付き添いの親はご飯でない)最終日には腹下すというえーん

子供はそこそこ熱が下がって咳も鼻水も治ってきたけど私はいろいろと悪化ですチーン

退院したその日の午後にまた熱が38度となったけどそれを境にだんだんと下がっていきました。


慣らし保育を終えて仕事復帰しました!!

 

異動です!デレデレ

出向先です!!ニヤニヤ

文具は自分で揃えるです!!!滝汗

「残業や休日出勤しない」って言ったはずなのに早速「(残業、休日出勤)あるけど、この日どう?」と言われたよ笑い泣き

 

しかも時短で出向先でで、雇用契約変わってくると思うけど雇用契約ってないのかしら?

この給料で働いてもらいます系の書類もないんだけどチーン

 

唯一よかったのは上司や同僚がいい人(今だけ?)っていうことだけかな???

 

新しい仕事内容で覚えることいっぱいです。

 

でも子供がちょっと微熱気味。

 

復職2日目にしてお休みかも滝汗

昨日は息子の入園式。

 

ワンピーススタイルの服なのになぜかブラウスを着てしまうという事をやらかす私あせる

息子も機嫌よく出席してましたが、早々に飽きて1番うるさくしてましたあせる

 

そして今日から慣らし保育。

泣かれるかなと思ったけど、若くてかわいい保育士さんに抱っこされてご機嫌のままに連れて行かれました。
私は慣らし保育中は家でお風呂のカビと格闘して(笑)2時間後にお迎えに行きました。

保育士さんに抱っこされた桃太郎は眠そう。
今日はほぼ寝ていたそうで

預かり後は泣かずに男性の保育士さんをパパと思ったのか(パパより若いお兄さんなんだけどニヤニヤ)後追い。

でも抱っこしたらパパじゃないと思ったのか大泣きして女性の保育士さんが抱っこしてくれたそうです。

その後眠くなって、普段ならお布団でトントンすれば寝るのに立った状態の抱っこじゃないと嫌だと泣いていたそうです滝汗
息子、重いのに。保育士さんずっと抱っこされてすいませんガーン
たぶん甘えてたのかな。

この分なら土日はさむけど保育園大丈夫そうかな。

 

私の方も仕事復帰は出向先に異動。

出向先で働いてたことのある元上司曰く「出向先は『正社員』という肩書きが欲しい契約社員や婚期逃したお局が大量にいるからイジメられないようにねニヤニヤ」と連絡をくれました。

 

保育園よりそっちが心配だな。でも堂々としてれば大丈夫よねあせる