コーセーさんのあぶらとり紙。
日本一の書籍ライターを目指しております、
山守麻衣です。
日々修羅でございます。
先日、こんな「あぶらとり紙」を見つけました。
コーセーさんの「「あぶらとり紙」は、従来より
さまざまなテイストのものがありますが…。
(アニマル柄からリボン、そしてエコなものまで)
こちらは新作だそうです。
見ているだけで、嬉しくなりますね。
笑顔で働く女性が、増えますように。
【コーセー】
山守麻衣です。
日々修羅でございます。
先日、こんな「あぶらとり紙」を見つけました。
コーセーさんの「「あぶらとり紙」は、従来より
さまざまなテイストのものがありますが…。
(アニマル柄からリボン、そしてエコなものまで)
こちらは新作だそうです。
見ているだけで、嬉しくなりますね。
笑顔で働く女性が、増えますように。
【コーセー】
大和ハウス工業㈱、育児コラム連載第2回。
『ワーママ時間3倍術』(WAVE出版)著者、山守麻衣です。
大和ハウス工業株式会社様発行のメールマガジンにて、
署名コラムを連載させていただいております。
(※分譲マンション友の会「プレミストクラブ」の
会員様向けのメールマガジンです)
ちょっとした育児のコツや、考え方などをご提案しています。
会員様でなくても
記事アーカイブがご覧いただけますので、ぜひ。
【コチラ】
子どもたちを、家事に「巻き込む方法」など
ご紹介しています。
「お手伝い=楽しんで行うもの」と考えると、
家中の家事は連鎖的に効率化されていきます。
わが家の場合。
「どのお手伝いを誰がやるか」で
子どもたちがじゃんけんをしたり、
順番待ちをするほどです…。
「本来は、家事も仕事も、奪い合うほど“楽しいもの”なのだ」と
気づかされます。
どうぞよろしくお願いします。
大和ハウス工業株式会社様発行のメールマガジンにて、
署名コラムを連載させていただいております。
(※分譲マンション友の会「プレミストクラブ」の
会員様向けのメールマガジンです)
ちょっとした育児のコツや、考え方などをご提案しています。
会員様でなくても
記事アーカイブがご覧いただけますので、ぜひ。
【コチラ】
子どもたちを、家事に「巻き込む方法」など
ご紹介しています。
「お手伝い=楽しんで行うもの」と考えると、
家中の家事は連鎖的に効率化されていきます。
わが家の場合。
「どのお手伝いを誰がやるか」で
子どもたちがじゃんけんをしたり、
順番待ちをするほどです…。
「本来は、家事も仕事も、奪い合うほど“楽しいもの”なのだ」と
気づかされます。
どうぞよろしくお願いします。
消防博物館で、災害についての話をする。
『ワーママ時間3倍術』(WAVE出版)著者、山守麻衣です。
「赤くてかっこいいクルマ」と聞くと、
どんな車を想像されますか?
フェラーリ? ポルシェ?
いえいえ、やっぱりこの車でしょう。
消防車です!
クラシックなものも。
ご存じの方も多いかもしれませんが
東京メトロ・四谷三丁目駅直結の「消防博物館」。
近くの「東京おもちゃ美術館」に行く際は、
必ず立ち寄るスポットです。
今までの災害のこと、これからの可能性のこと。
子どもたちと語り合う、貴重な機会になっています。
【関連トピックス】
過去の「東京おもちゃ美術館」に関する投稿はコチラ!
◆大人も楽しい「東京おもちゃ美術館」。
◆親子でロケットを飛ばしています。
「赤くてかっこいいクルマ」と聞くと、
どんな車を想像されますか?
フェラーリ? ポルシェ?
いえいえ、やっぱりこの車でしょう。
消防車です!
クラシックなものも。
ご存じの方も多いかもしれませんが
東京メトロ・四谷三丁目駅直結の「消防博物館」。
近くの「東京おもちゃ美術館」に行く際は、
必ず立ち寄るスポットです。
今までの災害のこと、これからの可能性のこと。
子どもたちと語り合う、貴重な機会になっています。
【関連トピックス】
過去の「東京おもちゃ美術館」に関する投稿はコチラ!
◆大人も楽しい「東京おもちゃ美術館」。
◆親子でロケットを飛ばしています。
第18回 日本のワーママ!(15時退社のワーママさん)
『ワーママ時間3倍術』(WAVE出版)著者、山守麻衣です。
WAVE出版さんに運営・更新いただいている
フェイスブックの公式ページ、通算18回目の記事のご紹介です。
今週ご登場いただくワーママさんは、なんと
入社時の交渉で「9時から15時まで、休憩なしの6時間勤務」
という契約を結ばれたとのこと。
以下、サイトを引用させていただきます。
「15時退社できると、平日にできることがぐっと広がりますし、
明るいうちにお迎えに行けるので気分がいいです。
子どもも『ママが一番にお迎えに来る』とうれ しそうです。
また、多少残業が生じても保育園の延長料金がかからないので、
気持ちよく引き受けられます。
この働き方は本当に乳幼児ママにぴったりだと思う ので、
もっと広まればいいなと思います」
「いったい、どのように15時退社?」と思ったみなさま、
ぜひ、サイトをご一読くださいませ。
【コチラ】
組織の中で働くにしても、さまざまな働き方があるようです。
◆先般はヤフーさんのCSR報告書をご紹介させていただきました。
【記事はコチラ】
「雇用される働き方」と一口にいっても、
規模の大小にかかわらず…。
個人の積極性で、新たな可能性が拓けるような気もしてなりません。
(WAVE出版)
すべてのワーママさん一人一人が、
納得して尽力できるようになれば、理想的ですね。
WAVE出版さんに運営・更新いただいている
フェイスブックの公式ページ、通算18回目の記事のご紹介です。
今週ご登場いただくワーママさんは、なんと
入社時の交渉で「9時から15時まで、休憩なしの6時間勤務」
という契約を結ばれたとのこと。
以下、サイトを引用させていただきます。
「15時退社できると、平日にできることがぐっと広がりますし、
明るいうちにお迎えに行けるので気分がいいです。
子どもも『ママが一番にお迎えに来る』とうれ しそうです。
また、多少残業が生じても保育園の延長料金がかからないので、
気持ちよく引き受けられます。
この働き方は本当に乳幼児ママにぴったりだと思う ので、
もっと広まればいいなと思います」
「いったい、どのように15時退社?」と思ったみなさま、
ぜひ、サイトをご一読くださいませ。
【コチラ】
組織の中で働くにしても、さまざまな働き方があるようです。
◆先般はヤフーさんのCSR報告書をご紹介させていただきました。
【記事はコチラ】
「雇用される働き方」と一口にいっても、
規模の大小にかかわらず…。
個人の積極性で、新たな可能性が拓けるような気もしてなりません。
(WAVE出版)
すべてのワーママさん一人一人が、
納得して尽力できるようになれば、理想的ですね。
『ズボラでも中性脂肪とコレステロールがみるみる下がる47の方法』3刷決定。
お手伝いさせていただいた、岡部正先生の
『ズボラでも中性脂肪とコレステロールがみるみる下がる47の方法』。
このたび3刷が決定、累計1万4千部となりました。
- ズボラでも中性脂肪とコレステロールがみるみる下がる47の方法
- (予約の取れないドクターシリーズ)/アスコム
- Amazon.co.jp








