その記事日刊自動車新聞に掲載される。
熱気に溢れた空気に
自動車業界を牽引していこうとする
経営者の皆さんの意気込みが感じ取れる。
社会になくてはならない自動車。
お客様と従業員の為に必死で働く事で
大きな社会貢献をなす気概が伺われる。
お世辞でもなんでも無い。
私もそんな皆さんの気持ちに応えるべく、
人と真摯に向き合う事、
人の上に立つ者の心構え、
人を成長させる組織と
パワハラを生む職場環境の違い、
人と縁を結ぶとは、
多岐にわたり話をさせていただきました。
厳しく育てる事はハートフルに接する事と同じ、
上も下もない、
お互いがお互いの関係性を大切にする、
そんな組織づくりのベースとなる理念と
それをもとにした
具体的行動とはいかなるものか？
ビシッと一時間半話をさせていただきました。
聴講後の会員さんの一人が
涙ながらに
「講演を聞いて、中原会長と共に頑張る気持ちが高まった。」と
仰っていただいた事が何よりうれいしい。
コンビニの数より多い、自動車屋さん。
我々の生活は車無しには有りえません。
こんな自動車業界の方々の熱意で支えられている現代社会。
社会貢献に繋がっている実感が、
モチベーションに繋がる一番の発火剤。
話した私も
あまりのリアクションの速さと大きさに背筋も伸びました。
こんな機会を増やす事が私の使命。
この輪を広げる事が私の社会貢献。
是非とも
学校や教師にも、この輪に参加してもらいたい。
5月25日金曜日は
東大阪倫理法人会
経営者モーニングセミナー。
使命感に燃えて臨みたい。