頭をグシャグシャに
3、4月は制作に時間を取っていたが、
5月に入り、企画フェーズの案件が増えている。
ちょうど節目だ。
知識が中途半端に増えてしまった。
企画を立ていると気付かぬうちに
いつものパターンを持ち出し、
出来る中でのやり方で安全パイに走る。
いつものやり方でもそれなりにうまく行くだろうが
それなり以上に突き抜けることもないだろう。
頭をグシャグシャにして、
まずは自分の既成概念を壊す。
本当に求めていた映像が浮かぶまでは
なんだか悶々とし、自身への問いかけと回答が
こんがらかってこんがらかって、からまる。
頭が痛い。胃がムカムカする。
そして少し心地がよい。
ガツッと向き合い、企てるには
連絡も来ない連休は最高である。
残り3日でもっと。
桑畑タケル
5月に入り、企画フェーズの案件が増えている。
ちょうど節目だ。
知識が中途半端に増えてしまった。
企画を立ていると気付かぬうちに
いつものパターンを持ち出し、
出来る中でのやり方で安全パイに走る。
いつものやり方でもそれなりにうまく行くだろうが
それなり以上に突き抜けることもないだろう。
頭をグシャグシャにして、
まずは自分の既成概念を壊す。
本当に求めていた映像が浮かぶまでは
なんだか悶々とし、自身への問いかけと回答が
こんがらかってこんがらかって、からまる。
頭が痛い。胃がムカムカする。
そして少し心地がよい。
ガツッと向き合い、企てるには
連絡も来ない連休は最高である。
残り3日でもっと。
桑畑タケル
採用記事を考えるとは。
ちょっと、しつこく宣伝しますが、
Jump Start では現在、スタッフを募集しております。
募集要項およびエントリーはこちらから
募集要項は当然、仲間が欲しくて書くもんですが、
それと同時に自社のことを見つめ直す機会でもあります。
多くの日本人が自己紹介が苦手なのと同様、
自社のことをPRするのは非常に難しいです。
大切な感覚を言語化してみると、
ごく当たり前の言葉になっちゃったり、
ユニークさを伝えようとすると
すごく胡散臭い感じになっちゃいます。
僕自身、これまでに何社かの採用広告に
携わらせていただいておりますが、
それでも自社になると難しい。
しかも普段以上に他社の募集要項が気になります。
うちの倍以上の給与を設定しているところとか、
すさまじい実績を見ちゃうと、自分のやってきたことが
ちっぽけに見えてきて、自信喪失しそうにもなります。
一方で、やっぱりうちほどパートナーにも
クライアントにも恵まれていて、
面白いチャレンジに囲まれている組織も
そうそうないんじゃないかって
実は、思っています。
他の人がそう思っているかわかりませんが、
すくなくともJump Start が存在する限り
僕は本気でそう思っていますし、
そう思えるようにこれからも活動していきます。
応募要項を考えていると、
採用戦略を考えざるを得なくなります。
採用戦略を考えていると、
事業戦略と組織戦略を考えざるを得なくなります。
事業戦略と組織戦略を考えていると、
会社の理念や存在意義を考えざるを得なくなります。
そして、この途中で僕の頭から煙が吹き出し、
心拍数が上がり始め、口からうなり声が出始めます。
・・・・すみません、ちょっと誇張しました。
ちょっとブログ書きながら、
ブログを書いている場合じゃないことに気が付きました。
ではでは。素敵なGWを！
桑畑タケル
Jump Start では現在、スタッフを募集しております。
募集要項およびエントリーはこちらから
募集要項は当然、仲間が欲しくて書くもんですが、
それと同時に自社のことを見つめ直す機会でもあります。
多くの日本人が自己紹介が苦手なのと同様、
自社のことをPRするのは非常に難しいです。
大切な感覚を言語化してみると、
ごく当たり前の言葉になっちゃったり、
ユニークさを伝えようとすると
すごく胡散臭い感じになっちゃいます。
僕自身、これまでに何社かの採用広告に
携わらせていただいておりますが、
それでも自社になると難しい。
しかも普段以上に他社の募集要項が気になります。
うちの倍以上の給与を設定しているところとか、
すさまじい実績を見ちゃうと、自分のやってきたことが
ちっぽけに見えてきて、自信喪失しそうにもなります。
一方で、やっぱりうちほどパートナーにも
クライアントにも恵まれていて、
面白いチャレンジに囲まれている組織も
そうそうないんじゃないかって
実は、思っています。
他の人がそう思っているかわかりませんが、
すくなくともJump Start が存在する限り
僕は本気でそう思っていますし、
そう思えるようにこれからも活動していきます。
応募要項を考えていると、
採用戦略を考えざるを得なくなります。
採用戦略を考えていると、
事業戦略と組織戦略を考えざるを得なくなります。
事業戦略と組織戦略を考えていると、
会社の理念や存在意義を考えざるを得なくなります。
そして、この途中で僕の頭から煙が吹き出し、
心拍数が上がり始め、口からうなり声が出始めます。
・・・・すみません、ちょっと誇張しました。
ちょっとブログ書きながら、
ブログを書いている場合じゃないことに気が付きました。
ではでは。素敵なGWを！
桑畑タケル
寝る理由。働く理由。
「寝だめ」という言葉、どうなんでしょう？
睡眠は「貯金」はできなくて
「借金」しか出来ないものだと思っています。
なぜなら、どんだけ寝ても
次の日にはまた眠くなるわけです。
・・・。
一昨日の夜から今朝にかけて
36時間中30時間近く寝ました。
ここまで寝ると幸せを通り越して
身体も頭もリセットされた感じがあります。
（ちょっと節々が痛い…。）
大学時代に部活で1週間以上の合宿から帰ってきた時は
三日間くらいはほとんど寝ている状態でした。
（「ずっと寝ている」わけではなく、
「ほとんど寝ている」が適切な表現でしょうか）
今回は肉体を運動で酷使したわけではないのですが、
4月はお休みなしで活動を続けてきたので
それなりに疲労がたまっていたと思われます。
ということで睡眠の「借金」を返済しました。
通帳から借金の記載が
なくなったかのようにスッキリしています。
休みなしで働いていると、
どうしても「働く理由」を考え始めます。
自分はなんでこんなに働いているんだっけ？と。
この業務は自分しか出来ないから。
クライアントの喜ぶ顔が見たいから。
怒られたくないから。
会社の目標が達成できないから。
社員やパートナーにお願いすると
お金がかかるから（だから自分でやろう）。
…etc.
まあ、ポジティブネガティブ含めて
色々な理由が出てくるのですが、
いずれもちょっと「浅い」感じがします。
色々と掘って考えて、行き着いたのが
「ガンガンものづくりがしたい」
という気持ちでした。
じゃあ、なんのためにものづくりがしたいか？
というと「好きだから」とか「全てだから」という
回答が自分の中で出てくるので
これが現時点でのファイナルアンサーで腑に落ちています。
ものづくりをしたいから、クリエイターとして働いていて、
より多くのものを生み出したいから組織を作っていて、
その組織を運用、継続していくために売上にこだわるわけです。
うんうん、
なんか、いい感じでまとまってきた。
「休日に働くことへの不満」は
実は表面的なものであって、
本質的な不満は
「休日まで使っているのにも関わらず、
まだこの程度のものしかつくれていない」
の後半部分にあったわけです。
そう考えていくと、
どのくらいの時間を使ったのか？
いつ働いたのか？
利益の出る案件だったのか？
・・・これらのテーマは非常に重要ではありますが、
「最重要事項」でもないことがわかってきました。
（あくまで私自身にとってです。押し付ける気はありません）
最重要事項は、
どれだけ自分の魂を込めてものづくりが出来たかです。
大げさに聞こえるかもしれませんが、
皆さんもゴルフの大事な一打。
ダーツの重要な一投。
料理の最後の盛りつけ。
サッカーのPKを蹴る瞬間。
人前で歌ったり演奏する時。
いずれも魂込めているんじゃないかと思います。
また話題が収集つかなくなってきたので、
まとめちゃいますが、
これも採用原稿を考えていたら出てきた回答です。
採用する側にとって、採用原稿を書くのは
「どんな人と働きたいか」を考える機会なんですが、
それをさらに突き詰めると
「会社がどういう存在でありたいか」
「会社がどういう方向に向かうのか」
「会社の存在意義は何だろう」
かなり根っこの部分を考えることになりました。
ということでFind Jobで
『クリエイターの制作進行管理を担うディレクター@鎌倉』
を募集しています。
募集記事および応募はこちらから
『鎌倉の美しくゆるやかな環境で
ガンガンものづくりがしたいディレクター』
です。
そうです。
ガンガンものづくりが出来ます。
だから、ものづくりがしたかった人には最高の環境です。
ものづくりを人生のミッションと課していない人には
きついと思うので応募しない方が良いです。
掲載は5/15までです。
いつ応募するの？
今でしょ！
（「今でしょ」は今年の流行語大賞にノミネートされそうですね）
Find Jobの応募の動向を見ながら
もうひとつ、別の媒体でも出そうと思っています。
なので、ガンガンつくります。
そのために休日も出ます。
そしていいものをつくるために
健康には気をつけ、適度に休みます。
桑畑タケル
睡眠は「貯金」はできなくて
「借金」しか出来ないものだと思っています。
なぜなら、どんだけ寝ても
次の日にはまた眠くなるわけです。
・・・。
一昨日の夜から今朝にかけて
36時間中30時間近く寝ました。
ここまで寝ると幸せを通り越して
身体も頭もリセットされた感じがあります。
（ちょっと節々が痛い…。）
大学時代に部活で1週間以上の合宿から帰ってきた時は
三日間くらいはほとんど寝ている状態でした。
（「ずっと寝ている」わけではなく、
「ほとんど寝ている」が適切な表現でしょうか）
今回は肉体を運動で酷使したわけではないのですが、
4月はお休みなしで活動を続けてきたので
それなりに疲労がたまっていたと思われます。
ということで睡眠の「借金」を返済しました。
通帳から借金の記載が
なくなったかのようにスッキリしています。
休みなしで働いていると、
どうしても「働く理由」を考え始めます。
自分はなんでこんなに働いているんだっけ？と。
この業務は自分しか出来ないから。
クライアントの喜ぶ顔が見たいから。
怒られたくないから。
会社の目標が達成できないから。
社員やパートナーにお願いすると
お金がかかるから（だから自分でやろう）。
…etc.
まあ、ポジティブネガティブ含めて
色々な理由が出てくるのですが、
いずれもちょっと「浅い」感じがします。
色々と掘って考えて、行き着いたのが
「ガンガンものづくりがしたい」
という気持ちでした。
じゃあ、なんのためにものづくりがしたいか？
というと「好きだから」とか「全てだから」という
回答が自分の中で出てくるので
これが現時点でのファイナルアンサーで腑に落ちています。
ものづくりをしたいから、クリエイターとして働いていて、
より多くのものを生み出したいから組織を作っていて、
その組織を運用、継続していくために売上にこだわるわけです。
うんうん、
なんか、いい感じでまとまってきた。
「休日に働くことへの不満」は
実は表面的なものであって、
本質的な不満は
「休日まで使っているのにも関わらず、
まだこの程度のものしかつくれていない」
の後半部分にあったわけです。
そう考えていくと、
どのくらいの時間を使ったのか？
いつ働いたのか？
利益の出る案件だったのか？
・・・これらのテーマは非常に重要ではありますが、
「最重要事項」でもないことがわかってきました。
（あくまで私自身にとってです。押し付ける気はありません）
最重要事項は、
どれだけ自分の魂を込めてものづくりが出来たかです。
大げさに聞こえるかもしれませんが、
皆さんもゴルフの大事な一打。
ダーツの重要な一投。
料理の最後の盛りつけ。
サッカーのPKを蹴る瞬間。
人前で歌ったり演奏する時。
いずれも魂込めているんじゃないかと思います。
また話題が収集つかなくなってきたので、
まとめちゃいますが、
これも採用原稿を考えていたら出てきた回答です。
採用する側にとって、採用原稿を書くのは
「どんな人と働きたいか」を考える機会なんですが、
それをさらに突き詰めると
「会社がどういう存在でありたいか」
「会社がどういう方向に向かうのか」
「会社の存在意義は何だろう」
かなり根っこの部分を考えることになりました。
ということでFind Jobで
『クリエイターの制作進行管理を担うディレクター@鎌倉』
を募集しています。
募集記事および応募はこちらから
『鎌倉の美しくゆるやかな環境で
ガンガンものづくりがしたいディレクター』
です。
そうです。
ガンガンものづくりが出来ます。
だから、ものづくりがしたかった人には最高の環境です。
ものづくりを人生のミッションと課していない人には
きついと思うので応募しない方が良いです。
掲載は5/15までです。
いつ応募するの？
今でしょ！
（「今でしょ」は今年の流行語大賞にノミネートされそうですね）
Find Jobの応募の動向を見ながら
もうひとつ、別の媒体でも出そうと思っています。
なので、ガンガンつくります。
そのために休日も出ます。
そしていいものをつくるために
健康には気をつけ、適度に休みます。
桑畑タケル